• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 3 van de 16 pagina's
Samenvatting

POH-GGZ - Complete Samenvatting en Oefenvragen 2026

Document preview thumbnail
Voorbeeld 3 van de 16 pagina's

Deze uitgebreide samenvatting behandelt de complete basiskennis voor de opleiding tot POH-GGZ in Nederland. Inclusief opleidingsstructuur, de rol van de POH-GGZ binnen de huisartsenpraktijk, gespreksvoering en intake, veelvoorkomende psychische klachten, verwijzing en samenwerking met de GGZ-keten, crisissignalering, praktijkstage en supervisie, en ethiek en beroepsgeheim. Bevat 9 uitgewerkte praktijkcasussen en 30 oefenvragen met uitgebreide antwoorden en uitleg.

Voorbeeld van de inhoud

POH-GGZ - Basisopleiding 2026 Stuvia




POH-GGZ - Basisopleiding 2026
Deze uitgebreide samenvatting behandelt de complete basiskennis voor de opleiding tot
Praktijkondersteuner Huisarts GGZ (POH-GGZ) in Nederland. De POH-GGZ ondersteunt de
huisarts bij de begeleiding van patienten met psychische klachten en neemt daarmee een
deel van de GGZ-taken van de huisarts over.
Dit document behandelt de opleidingsstructuur en toelatingseisen, de rol van de POH-GGZ
binnen de huisartsenpraktijk, gespreksvoering en intake, veelvoorkomende psychische
klachten, verwijzing en samenwerking met de GGZ-keten, crisissignalering, praktijkstage en
supervisie, en ethiek en beroepsgeheim. Elk onderdeel wordt ondersteund met
praktijkvoorbeelden en oefenvragen.

Overzicht POH-GGZ Basisopleiding 2026
Het programma is vernieuwd, met zelfstandige spreekuren van de POH-GGZ als
centraal uitgangspunt
De POH-GGZ neemt een deel van de GGZ-taken van de huisarts over binnen de
huisartsenpraktijk
Vereist is minimaal 2 jaar relevante GGZ-werkervaring, overeenkomend met minimaal
832 uur
De opleiding omvat een praktijkstage van 45 weken van minimaal 8 uur per week
Aanbieders in 2026 zijn onder meer Hogeschool Leiden (start september 2026, 10
maanden), RINO Groep Utrecht (start 2 september 2026), Hogeschool Saxion Deventer
(start 7 oktober 2026) en King Nascholing (start 2 september 2026)




1. Opleidingsstructuur en toelatingseisen
Onderdeel Details
Werkervaringseis Minimaal 2 jaar relevante GGZ-werkervaring (min.
832 uur)
Praktijkstage 45 weken, minimaal 8 uur per week
Aanbieder 1 Hogeschool Leiden, start september 2026, 10
maanden
Aanbieder 2 RINO Groep Utrecht, start 2 september 2026
Aanbieder 3 Hogeschool Saxion Deventer, start 7 oktober 2026
Aanbieder 4 King Nascholing, start 2 september 2026

1.1 Toelatingseisen
• Kandidaten dienen minimaal 2 jaar relevante GGZ-werkervaring te hebben,
overeenkomend met minimaal 832 uur
• Een achtergrond in de GGZ of verpleegkunde is doorgaans een pre bij aanmelding
• Kandidaten dienen doorgaans reeds werkzaam te zijn of een aanstelling te hebben
bij een huisartsenpraktijk



Pagina 1 van 16

,POH-GGZ - Basisopleiding 2026 Stuvia




1.2 Vernieuwd programma
• Het programma is vernieuwd met zelfstandige spreekuren van de POH-GGZ als
centraal uitgangspunt
• De nadruk ligt op het zelfstandig kunnen voeren van spreekuren binnen de
huisartsenpraktijk
• Theorie wordt direct gekoppeld aan de praktijk binnen de huisartsenpraktijk




Pagina 2 van 16

, POH-GGZ - Basisopleiding 2026 Stuvia




2. De rol van de POH-GGZ binnen de huisartsenpraktijk
De POH-GGZ vervult een centrale rol in de eerstelijns GGZ-zorg.

2.1 Taken van de POH-GGZ
• De POH-GGZ neemt een deel van de GGZ-taken van de huisarts over
• Zelfstandige spreekuren vormen een belangrijk onderdeel van de dagelijkse
werkzaamheden
• De POH-GGZ signaleert, begeleidt en verwijst waar nodig door naar
gespecialiseerde zorg

2.2 Positionering binnen de praktijk
• De POH-GGZ werkt nauw samen met de huisarts en andere praktijkondersteuners
• Korte lijnen tussen POH-GGZ en huisarts bevorderen snelle en passende zorg
• De POH-GGZ vormt een brug tussen de huisartsenzorg en de specialistische GGZ


3. Gespreksvoering en intake
Goede gespreksvoering vormt de basis van het werk van de POH-GGZ.

3.1 Intakegesprekken
• Tijdens de intake brengt de POH-GGZ de hulpvraag en klachten van de patient in
kaart
• Een gestructureerde anamnese ondersteunt het formuleren van een passend
behandelplan
• De intake vormt de basis voor de vervolgstappen in de begeleiding

3.2 Gesprekstechnieken
• Actief luisteren en doorvragen zijn essentiele vaardigheden binnen de
gespreksvoering
• De POH-GGZ sluit aan bij het tempo en de behoefte van de patient
• Motiverende gespreksvoering ondersteunt patienten bij het zetten van
vervolgstappen




Pagina 3 van 16

Inhoudsopgave

  1. 01 POH-GGZ - Basisopleiding 2026 1
  2. 02 1. Opleidingsstructuur en toelatingseisen 1
    1. 1.1 Toelatingseisen 1
    2. 1.2 Vernieuwd programma 2
  3. 03 2. De rol van de POH-GGZ binnen de huisartsenpraktijk 3
    1. 2.1 Taken van de POH-GGZ 3
    2. 2.2 Positionering binnen de praktijk 3
  4. 04 3. Gespreksvoering en intake 3
    1. 3.1 Intakegesprekken 3
    2. 3.2 Gesprekstechnieken 3
  5. 05 4. Veelvoorkomende psychische klachten 4
    1. 4.1 Angst- en stemmingsklachten 4
    2. 4.2 Stressgerelateerde klachten 4
  6. 06 5. Verwijzing en samenwerking met de GGZ-keten 4
    1. 5.1 Verwijzing naar gespecialiseerde zorg 4
    2. 5.2 Samenwerking met ketenpartners 4
  7. 07 6. Crisissignalering 5
    1. 6.1 Signalen van een crisis 5
    2. 6.2 Handelen bij crisis 5
  8. 08 7. Praktijkstage en supervisie 5
    1. 7.1 Opzet van de praktijkstage 5
    2. 7.2 Supervisie en begeleiding 5
  9. 09 8. Ethiek en beroepsgeheim 6
    1. 8.1 Beroepsgeheim en privacy 6
    2. 8.2 Professionele grenzen 6
  10. 10 Examenstrategie 6
  11. 11 Uitgewerkte Praktijkcasussen 6
    1. Casus 1: Patient met aanhoudende angstklachten 6
    2. Casus 2: Signalen van suicidaliteit tijdens een gesprek 6
    3. Casus 3: Patient met burn-outklachten 6
    4. Casus 4: Doorverwijzing naar de specialistische GGZ 7
    5. Casus 5: Samenwerking met een wijkteam 7
    6. Casus 6: Motiverende gespreksvoering bij terughoudende patient 7
    7. Casus 7: Student combineert werkervaring met de opleiding 7
    8. Casus 8: Twijfel over beroepsgeheim bij zorgen om een patient 7
    9. Casus 9: Reflectie tijdens supervisie 7
    10. Casus 10: Keuze tussen verschillende opleidingsaanbieders 8
    11. Casus 11: Voldoen aan de werkervaringseis 8
  12. 12 Oefenvragen 9
  13. 13 Antwoordenblad met uitleg 14

Documentinformatie

Geüpload op
16 juli 2026
Aantal pagina's
16
Geschreven in
2025/2026
Type
Samenvatting
€9,19

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
parlazonema
4,9
(506)
Verkocht
439
Volgers
6
Items
1980
Laatst verkocht
19 uur geleden

Echte notities, van echte studenten
Elk document op Stuvia is geschreven door een medestudent die hetzelfde vak deed. Zo leer je van iemand die het al heeft gehaald.



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen