- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Human Resources Development / deel Handboek samenvattingen (1e druk)
Joseph Kessels, Rob Poell - ISBN: 9789031385645
- ISBN
- Auteur(s)
- Taal
- Uitgever
- Uitgave
- Druk
Bekijk alle 7 samenvattingen van Human Resources Development / deel Handboek, geschreven door Joseph Kessels, Rob Poell. De samenvattingen van Human Resources Development / deel Handboek op Stuvia zijn geschreven door studenten of docenten, waardoor je de inhoud van het studieboek makkelijker en sneller begrijpt. Door de samenvatting te vinden die perfect bij jouw leerstijl past, wordt studeren een stuk eenvoudiger.
Meest verkochte samenvattingen voor Human Resources Development / deel Handboek
Samenvatting Handboek Human Resource Development - Joseph Kessels & Rob Poell. Heb hiermee een 9,2 gehaald, en klasgenoten die het van me kregen en het boek niet hadden gelezen ook allemaal gehaald. Zie meest recente beoordelingen om te zien dat het nog steeds relevant en actueel is.
- Samenvatting
- • 28 pagina's •
Samenvatting Handboek Human Resource Development - Joseph Kessels & Rob Poell. Heb hiermee een 9,2 gehaald, en klasgenoten die het van me kregen en het boek niet hadden gelezen ook allemaal gehaald. Zie meest recente beoordelingen om te zien dat het nog steeds relevant en actueel is.
Dit is de samenvatting van het boek Human Resource Development. In deze samenvatting staat enkel en alleen de tentamenstof verwerkt.
- Samenvatting
- • 18 pagina's •
Dit is de samenvatting van het boek Human Resource Development. In deze samenvatting staat enkel en alleen de tentamenstof verwerkt.
Het tentamen voor leren en veranderen komt eraan! Hierbij heb je een samenvatting van kennis - leren en veranderen van leerjaar 2, blok 2. Samenvatting is gemaakt aan de hand van het toets matrijs in de studiehandleiding (de leerdoelen)! Leuk feitje: tot nu toe heb ik mijn tentamens in 1x gehaald!
- Samenvatting
- • 27 pagina's •
Het tentamen voor leren en veranderen komt eraan! Hierbij heb je een samenvatting van kennis - leren en veranderen van leerjaar 2, blok 2. Samenvatting is gemaakt aan de hand van het toets matrijs in de studiehandleiding (de leerdoelen)! Leuk feitje: tot nu toe heb ik mijn tentamens in 1x gehaald!
Samenvatting van alleen hoofdstuk 1, handboek human resource development, 2e druk, organiseren van het leren.
- Samenvatting
- • 3 pagina's •
Samenvatting van alleen hoofdstuk 1, handboek human resource development, 2e druk, organiseren van het leren.
Hoofdstuk 1 en 2 van de Integrale Afstudeeropdracht tot Master Educational Leadership (MA). Beide hoofdstukken zijn beoordeeld met de hoogst haalbare score 'Uitmuntend'. Deze twee hoofdstukken bevatten een het praktijkvraagstuk, een contextanalyse, een behoefte analyse, een theoretisch kader, de ontwerpeisen, toetsing van de alternatieven, en een nauwkeurige en een gedetailleerde omschrijving van de instrumenten. Talentgerichte aanpak.
- Scriptie
- • 27 pagina's •
Hoofdstuk 1 en 2 van de Integrale Afstudeeropdracht tot Master Educational Leadership (MA). Beide hoofdstukken zijn beoordeeld met de hoogst haalbare score 'Uitmuntend'. Deze twee hoofdstukken bevatten een het praktijkvraagstuk, een contextanalyse, een behoefte analyse, een theoretisch kader, de ontwerpeisen, toetsing van de alternatieven, en een nauwkeurige en een gedetailleerde omschrijving van de instrumenten. Talentgerichte aanpak.
Samenvatting van de artikelen: - Opleiden in bedrijf: effectief opleiden of opleiden voor effectiviteit? - Van 'managergestuurd' naar 'medewerkergestuurd' opleiden en leren Dit zijn de artikelen van week 8 van het tweede blok van jaar 2: Leren veranderen in Organisaties, onderdeel van de studie Human Resource Management (Hogeschool van Amsterdam).
- Samenvatting
- • 10 pagina's •
Samenvatting van de artikelen: - Opleiden in bedrijf: effectief opleiden of opleiden voor effectiviteit? - Van 'managergestuurd' naar 'medewerkergestuurd' opleiden en leren Dit zijn de artikelen van week 8 van het tweede blok van jaar 2: Leren veranderen in Organisaties, onderdeel van de studie Human Resource Management (Hogeschool van Amsterdam).
In deze samenvatting is week 8 samengevat van Leren en veranderen Blok 2 - Jaar 2. Hierin is samengevat: Handboek human resource development (pagina 507-523) en MD met rendement (39-43).
- Samenvatting
- • 8 pagina's •
In deze samenvatting is week 8 samengevat van Leren en veranderen Blok 2 - Jaar 2. Hierin is samengevat: Handboek human resource development (pagina 507-523) en MD met rendement (39-43).
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Nieuwste samenvattingen van Human Resources Development / deel Handboek
Samenvatting Handboek Human Resource Development - Joseph Kessels & Rob Poell. Heb hiermee een 9,2 gehaald, en klasgenoten die het van me kregen en het boek niet hadden gelezen ook allemaal gehaald. Zie meest recente beoordelingen om te zien dat het nog steeds relevant en actueel is.
- Samenvatting
- • 28 pagina's •
Samenvatting Handboek Human Resource Development - Joseph Kessels & Rob Poell. Heb hiermee een 9,2 gehaald, en klasgenoten die het van me kregen en het boek niet hadden gelezen ook allemaal gehaald. Zie meest recente beoordelingen om te zien dat het nog steeds relevant en actueel is.
Dit is de samenvatting van het boek Human Resource Development. In deze samenvatting staat enkel en alleen de tentamenstof verwerkt.
- Samenvatting
- • 18 pagina's •
Dit is de samenvatting van het boek Human Resource Development. In deze samenvatting staat enkel en alleen de tentamenstof verwerkt.
Het tentamen voor leren en veranderen komt eraan! Hierbij heb je een samenvatting van kennis - leren en veranderen van leerjaar 2, blok 2. Samenvatting is gemaakt aan de hand van het toets matrijs in de studiehandleiding (de leerdoelen)! Leuk feitje: tot nu toe heb ik mijn tentamens in 1x gehaald!
- Samenvatting
- • 27 pagina's •
Het tentamen voor leren en veranderen komt eraan! Hierbij heb je een samenvatting van kennis - leren en veranderen van leerjaar 2, blok 2. Samenvatting is gemaakt aan de hand van het toets matrijs in de studiehandleiding (de leerdoelen)! Leuk feitje: tot nu toe heb ik mijn tentamens in 1x gehaald!
Samenvatting van alleen hoofdstuk 1, handboek human resource development, 2e druk, organiseren van het leren.
- Samenvatting
- • 3 pagina's •
Samenvatting van alleen hoofdstuk 1, handboek human resource development, 2e druk, organiseren van het leren.
Hoofdstuk 1 en 2 van de Integrale Afstudeeropdracht tot Master Educational Leadership (MA). Beide hoofdstukken zijn beoordeeld met de hoogst haalbare score 'Uitmuntend'. Deze twee hoofdstukken bevatten een het praktijkvraagstuk, een contextanalyse, een behoefte analyse, een theoretisch kader, de ontwerpeisen, toetsing van de alternatieven, en een nauwkeurige en een gedetailleerde omschrijving van de instrumenten. Talentgerichte aanpak.
- Scriptie
- • 27 pagina's •
Hoofdstuk 1 en 2 van de Integrale Afstudeeropdracht tot Master Educational Leadership (MA). Beide hoofdstukken zijn beoordeeld met de hoogst haalbare score 'Uitmuntend'. Deze twee hoofdstukken bevatten een het praktijkvraagstuk, een contextanalyse, een behoefte analyse, een theoretisch kader, de ontwerpeisen, toetsing van de alternatieven, en een nauwkeurige en een gedetailleerde omschrijving van de instrumenten. Talentgerichte aanpak.
Samenvatting van de artikelen: - Opleiden in bedrijf: effectief opleiden of opleiden voor effectiviteit? - Van 'managergestuurd' naar 'medewerkergestuurd' opleiden en leren Dit zijn de artikelen van week 8 van het tweede blok van jaar 2: Leren veranderen in Organisaties, onderdeel van de studie Human Resource Management (Hogeschool van Amsterdam).
- Samenvatting
- • 10 pagina's •
Samenvatting van de artikelen: - Opleiden in bedrijf: effectief opleiden of opleiden voor effectiviteit? - Van 'managergestuurd' naar 'medewerkergestuurd' opleiden en leren Dit zijn de artikelen van week 8 van het tweede blok van jaar 2: Leren veranderen in Organisaties, onderdeel van de studie Human Resource Management (Hogeschool van Amsterdam).
In deze samenvatting is week 8 samengevat van Leren en veranderen Blok 2 - Jaar 2. Hierin is samengevat: Handboek human resource development (pagina 507-523) en MD met rendement (39-43).
- Samenvatting
- • 8 pagina's •
In deze samenvatting is week 8 samengevat van Leren en veranderen Blok 2 - Jaar 2. Hierin is samengevat: Handboek human resource development (pagina 507-523) en MD met rendement (39-43).
Heb jij documenten die matchen met dit boek? Verkoop het en verdien geld aan je kennis!
Gerelateerde boeken aan Human Resources Development / deel Handboek
Was een samenvatting van Human Resources Development / deel Handboek toch niet wat je zocht? Misschien kan een document van deze gerelateerde boeken je verder helpen.
Waarom studeren met boeksamenvattingen op Stuvia?
Relevantie, efficiëntie en gemak. Dat zijn belangrijke elementen tijdens het studeren of het voorbereiden voor een vak, examen of tentamen. Studeren met behulp van samenvattingen, die gekoppeld zijn aan het ISBN-nummer van jouw (studie)boek, is relevanter dan ooit. Jouw medestudenten of (bijles)docenten delen hun kennis om jou te helpen in de voorbereiding op jouw examens. Zoek het ISBN-nummer van je studieboek en je weet zeker dat je de juiste samenvatting koopt. Zo kom je niet voor verrassingen te staan tijdens je tentamens.
Alle samenvattingen op Stuvia zijn geschreven door studenten die het examen al hebben gemaakt, docenten die de stof doceren of professionele uitgevers. Hierdoor kun jij er op vertrouwen dat je de lesstof makkelijker begrijpt én dat de samenvatting alle elementen bevat die worden getoetst in het examen. Zoek het boek dat je moet bestuderen op via het ISBN-nummer en kies de beste samenvatting van het studieboek.