• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 99 pagina's
Samenvatting

Samenvatting UITGEBREIDE uitwerking oefeningen/WPO's van OMT I (geslaagd in eerste zit met 18/20)

Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 99 pagina's

!!! Ik haalde een 6/6 op deze testjes en een 18/20 op het examen !! Dit vak werd gegeven door Prof. Tim Vantilborgh. In dit document kan je een volledige uitwerking terugvinden van ALLE oefeningen die je moet kunnen voor de testjes/toetsen van Onderzoeksmethoden en -technieken I: psychometrie (OMT I). Als je dit document naast jou legt tijdens het maken van de testjes (want dit gaat perfect, dat wordt niet gecontroleerd), kan je telkens de stapjes volgen en haal je makkelijk 6/6 of 100% op dit gedeelte. Op het examen worden ook soortgelijke oefeningen gevraagd, wat de helft van de vragen zijn. Dus als je deze oefeningen allemaal kunt, heb je al minstens 50% van het examen gehaald! Goed oefenen is de boodschap. ️ TIP: ik had maar 1,5 dag in de examenperiode voor dit vak. Ik ben eerst met dit document begonnen zodat ik alle oefeningen beheerste en wist dat ik al minstens 50% kon halen op het examen. Daarna heb ik nog zoveel mogelijk theorie geleerd, maar dat was minimaal. Toch heb ik een 18/20 kunnen halen puur door dit document en wat logisch nadenken. Als je in tijdsnood zit, kan je dus best ook eerst dit document doen! (Het lijkt veel, maar je krijgt dit op 1 dag gedaan als je goed doorwerkt!) SUUUUUPER veel succes, you can do thisss!! :))

Voorbeeld van de inhoud

WPO


OEFENINGEN OMT I
WPO 1
Vraag 1
Een onderzoekster neemt een test af die “Tolerantie voor risico’s” meet, van 20 personen. Onderstaande tabel
geeft de schaalscores op deze test van deze 20 personen weer. Een hoge schaalscore op de test betekent dat je
tolerant bent voor risico’s, een lage schaalscore betekent dat je niet tolerant bent voor risico’s.

Persoon Schaalscore

1 15
2 12
3 12
4 15
5 10
6 19
7 19
8 16
9 15
10 9
11 15
12 11
13 17
14 11
15 10
16 19
17 16
18 13
19 10
20 15

Transformeer de schaalscores aan de hand van rangnummers. Welk rangnummer zou persoon 2 krijgen?

Om rangnummers op te stellen, begin je met de schaalscores te ordenen van hoog naar laag (zie onderstaande
tabel). De hoogste schaalscore krijgt rangnummer 1, de tweede hoogste schaalscore krijgt rangnummer 2, de
derde hoogste schaalscore krijgt rangnummer 3, enzovoorts. Indien meerdere personen eenzelfde schaalscore
hebben, dan krijgen ze het gemiddelde van de rangnummers die je zou geven indien ze verschillende schaalscores
zouden hebben.
Uit onderstaande tabel kan je afleiden dat het rangnummer van persoon 2 gelijk is aan 13.5.

, Persoon Schaalscore Rangnummer

6 19 2.0
7 19 2.0
16 19 2.0
13 17 4.0
8 16 5.5
17 16 5.5
1 15 9.0
4 15 9.0
9 15 9.0
11 15 9.0
20 15 9.0
18 13 12.0
2 12 13.5
3 12 13.5
12 11 15.5
14 11 15.5
5 10 18.0
15 10 18.0
19 10 18.0
10 9 20.0




2

,Vraag 2
Een onderzoeker neemt een test af die stress meet bij 20 studenten. Onderstaande tabel bevat de schaalscores
op deze test voor de 20 studenten. Een hoge schaalscore betekent dat de student veel stress ervaart, een lage
schaalscore betekent dat de student weinig stress ervaart.
Transformeer de stress schaalscores naar percentiele rangen. Welke percentiele rang zou toegekend worden aan
een schaalscore gelijk aan 21?

Persoon Schaalscore

1 25
2 29
3 21
4 32
5 23
6 18
7 25
8 25
9 31
10 29
11 24
12 33
13 28
14 23
15 25
16 24
17 20
18 28
19 31
20 29

Om percentiele rangen op te stellen, volg je deze stappen (zie onderstaande tabel):
1. Selecteer de unieke waargenomen schaalscores (𝑥! )
2. Bereken voor elke unieke waargenomen schaalscore hoe vaak deze voorkomt onder de 20 studenten: dit
is de absolute frequentie (𝐹! )
3. Bereken de absolute cumulatieve frequenties (𝐶! ): dit is het eental keer dat een unieke waargenomen
schaalscore of een kleinere unieke waargenomen schaalscore voorkwam onder de 20 studenten
4. Bereken de relatieve cumulatieve frequenties (𝑐! ): hiervoor deel je de absolute cumulatieve frequenties
door het aantal personen (dus door 20)
5. Vermenigvuldig de relatieve cumulatieve frequenties met 100: dit zijn de percentiele rangen (PR)




3

, 𝒙𝒊 𝑭𝒊 𝑪𝒊 𝒄𝒊 PR

18 1 1 0.05 5
20 1 2 0.10 10
21 1 3 0.15 15
23 2 5 0.25 25
24 2 7 0.35 35
25 4 11 0.55 55
28 2 13 0.65 65
29 3 16 0.80 80
31 2 18 0.90 90
32 1 19 0.95 95
33 1 20 1.00 100

Zoals je in deze tabel kan zien, is de percentiele rang die bij schaalscore 21 hoort, gelijk aan 15.




4

Documentinformatie

Geüpload op
9 maart 2026
Aantal pagina's
99
Geschreven in
2023/2024
Type
Samenvatting
€8,48

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Verkocht
1518
Volgers
157
Items
33
Laatst verkocht
1 dag geleden

Reviews van geverifieerde kopers




Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen