DE MIDDENWEG NAAR
ZEGGENSCHAP
EEN ACTIE ONDERZOEK GERICHT OP
VERPLEEGKUNDIG ZEGGENSCHAP BINNEN
AFDELING 54B IN HET AMPHIA ZIEKENHUIS
Amber Verschoor
3e jaars HBO-V student Avans Hogeschool
, Nieuw en opkomend
Verpleegkundige Regie Raad
Definitie en meerwaarde
Aanleiding
onderzoek Ervaring op werkvloer
Magneet ziekenhuizen THEORIE & PRAKTIJK
Corona en verwacht tekort
verpleegkundigen
Bewustzijn
Actieplan zeggenschap &
'Wet zeggenschap in de zorg'
, DOEL & ONDERZOEKSVRAAG
DOEL:
BEWUSTZIJN VOOR MEER ACTIES IN DE TOEKOMST
ONDERZOEKSVRAAG:
WELKE ACTIES BEREIKEN MEER VERSCHIL EN BEWUSTZIJN
IN ZEGGENSCHAP BIJ VERPLEEGKUNDIGEN VAN AFDELING
54B OM VANUIT HUN PROFESSIE EEN BIJDRAGE TE
LEVEREN AAN DE KWALITEIT VAN ZORG EN TEVREDENHEID
OVER HET WERK?
ZEGGENSCHAP
EEN ACTIE ONDERZOEK GERICHT OP
VERPLEEGKUNDIG ZEGGENSCHAP BINNEN
AFDELING 54B IN HET AMPHIA ZIEKENHUIS
Amber Verschoor
3e jaars HBO-V student Avans Hogeschool
, Nieuw en opkomend
Verpleegkundige Regie Raad
Definitie en meerwaarde
Aanleiding
onderzoek Ervaring op werkvloer
Magneet ziekenhuizen THEORIE & PRAKTIJK
Corona en verwacht tekort
verpleegkundigen
Bewustzijn
Actieplan zeggenschap &
'Wet zeggenschap in de zorg'
, DOEL & ONDERZOEKSVRAAG
DOEL:
BEWUSTZIJN VOOR MEER ACTIES IN DE TOEKOMST
ONDERZOEKSVRAAG:
WELKE ACTIES BEREIKEN MEER VERSCHIL EN BEWUSTZIJN
IN ZEGGENSCHAP BIJ VERPLEEGKUNDIGEN VAN AFDELING
54B OM VANUIT HUN PROFESSIE EEN BIJDRAGE TE
LEVEREN AAN DE KWALITEIT VAN ZORG EN TEVREDENHEID
OVER HET WERK?
