Voorblad paper
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier heeft de docent
alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de beoordeling te verwerken. Zonder deze
gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de opdracht.
Studentnummer:
Naam:
Naam opleiding: HBO Sociaal Pedagogische Hulpverlening
Opleidingscode: 7715
Modulenummer: 1674
Modulenaam: Onderzoeken en rapporteren in de hulpverlening
Versie (indien meerdere versies aanwezig): 1
Herkansing?: ja/nee Nee
Titel literatuur: - Praktijkgericht onderzoek (2018)
- Rapporteren in de hulp- en dienstverlening (2018,
5e druk)
- Statistiek in stappen (2015)
Druk:
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja/Nee
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken toegepast: Ja/Nee
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je paper dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je paper niet
beoordeeld.
✓ Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en aanwezig;
✓ De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen volgens de juiste
bronvermelding;
✓ Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht wordt dit exact
benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype opgemaakt met regelafstand 1,5;
✓ Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene instructie
(verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te schrijven paper. Je vindt de
regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de verslagtechnieken in de tegel Algemene
informatie.
,SAMENVATTING
In Nederland zijn stressklachten door werk een toenemend probleem. Steeds meer mensen kampen met een
burnout en inmiddels staat het in de top 3 van waarom mensen zich ziek melden. Dit is een zorgelijke
ontwikkeling binnen onze maatschappij. De werkgevers staan hiermee voor een grote uitdaging, hoe dit aan
te pakken en het tij te keren? Ook mijn huidige werkgever kampt hiermee. Zij zien steeds meer
stressklachten onder personeel. Het management maakt zich hier zorgen over. Nu is er binnen de organisatie
een team wat uit eigen beweging een mindfulnesstraining heeft gevolgd. Het management is benieuwd naar
het resultaat hiervan en of het een goed idee om dit op alle teams toe te passen.
Het doel van dit onderzoek is te onderzoeken of mindfulnesstraining positief bijdraagt aan de vermindering
van stressklachten onder zorgmedewerkers. Hiervoor is de volgende onderzoeksvraag opgesteld: Draagt
mindfulnesstraining bij aan het verminderen van stressklachten bij zorgmedewerkers?
Er is antwoord proberen te vinden op deze vraag, door middel van een literatuuronderzoek en door
interviews af te nemen bij 5 medewerkers van het team dat de mindfulnesstraining gevolgd heeft. Hieruit is
gebleken dat mindfulness inderdaad een positief effect heeft op stressklachten, dit blijkt zowel uit het
literatuuronderzoek als wel uit de interviews met de medewerkers.
Aanbevolen wordt om verder onderzoek te doen bij een ander team dat nog met de training moeten
beginnen, om zowel het voor als het na moment zo betrouwbaar mogelijk te kunnen meten. Daarnaast wordt
geadviseerd om als organisatie ook te kijken naar factoren die aangepast kunnen worden om stressklachten
te verlagen.
, INHOUDSOPGAVE
Hoofdstuk 1 Inleiding 3
1.1 Algemeen 3
1.2 Aanleiding 3
1.3 Probleemdefinitie 4
Hoofdstuk 2 Literatuuronderzoek 5
2.1 Deelvraag 1: Wat is er bekend over de oorzaken en gevolgen van stressklachten bij zorgmedewerkers? 5
2.2 Deelvraag 2: Wat zegt de literatuur over mindfulness toepassen bij stressklachten? 6
Hoofdstuk 3 Methode van Onderzoek 7
3.1 Respondenten 7
3.2 Soort interview 7
3.3 Betrouwbaarheid en validiteit 8
Hoofdstuk 4 Resultaten 9
4.1 Resultaat deelvraag 3 Welke stressklachten ervoeren de medewerkers voordat ze aan de mindfulnesstraining
begonnen? 9
4.2 Resultaat deelvraag 4 Welke verbeteringen zien de medewerkers van locatie X op hun stressklachten door de
mindfullnesstraining? 10
Hoofdstuk 5 Conclusie en Discussie 12
5.1 Conclusies onderzoek 12
5.2 Discussie 13
Literatuurlijst 14
Bijlage 1 Interviewgids 16
Bijlage 2 Samenvattingen van de interviews 17
2
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier heeft de docent
alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de beoordeling te verwerken. Zonder deze
gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de opdracht.
Studentnummer:
Naam:
Naam opleiding: HBO Sociaal Pedagogische Hulpverlening
Opleidingscode: 7715
Modulenummer: 1674
Modulenaam: Onderzoeken en rapporteren in de hulpverlening
Versie (indien meerdere versies aanwezig): 1
Herkansing?: ja/nee Nee
Titel literatuur: - Praktijkgericht onderzoek (2018)
- Rapporteren in de hulp- en dienstverlening (2018,
5e druk)
- Statistiek in stappen (2015)
Druk:
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja/Nee
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken toegepast: Ja/Nee
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je paper dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je paper niet
beoordeeld.
✓ Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en aanwezig;
✓ De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen volgens de juiste
bronvermelding;
✓ Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht wordt dit exact
benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype opgemaakt met regelafstand 1,5;
✓ Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene instructie
(verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te schrijven paper. Je vindt de
regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de verslagtechnieken in de tegel Algemene
informatie.
,SAMENVATTING
In Nederland zijn stressklachten door werk een toenemend probleem. Steeds meer mensen kampen met een
burnout en inmiddels staat het in de top 3 van waarom mensen zich ziek melden. Dit is een zorgelijke
ontwikkeling binnen onze maatschappij. De werkgevers staan hiermee voor een grote uitdaging, hoe dit aan
te pakken en het tij te keren? Ook mijn huidige werkgever kampt hiermee. Zij zien steeds meer
stressklachten onder personeel. Het management maakt zich hier zorgen over. Nu is er binnen de organisatie
een team wat uit eigen beweging een mindfulnesstraining heeft gevolgd. Het management is benieuwd naar
het resultaat hiervan en of het een goed idee om dit op alle teams toe te passen.
Het doel van dit onderzoek is te onderzoeken of mindfulnesstraining positief bijdraagt aan de vermindering
van stressklachten onder zorgmedewerkers. Hiervoor is de volgende onderzoeksvraag opgesteld: Draagt
mindfulnesstraining bij aan het verminderen van stressklachten bij zorgmedewerkers?
Er is antwoord proberen te vinden op deze vraag, door middel van een literatuuronderzoek en door
interviews af te nemen bij 5 medewerkers van het team dat de mindfulnesstraining gevolgd heeft. Hieruit is
gebleken dat mindfulness inderdaad een positief effect heeft op stressklachten, dit blijkt zowel uit het
literatuuronderzoek als wel uit de interviews met de medewerkers.
Aanbevolen wordt om verder onderzoek te doen bij een ander team dat nog met de training moeten
beginnen, om zowel het voor als het na moment zo betrouwbaar mogelijk te kunnen meten. Daarnaast wordt
geadviseerd om als organisatie ook te kijken naar factoren die aangepast kunnen worden om stressklachten
te verlagen.
, INHOUDSOPGAVE
Hoofdstuk 1 Inleiding 3
1.1 Algemeen 3
1.2 Aanleiding 3
1.3 Probleemdefinitie 4
Hoofdstuk 2 Literatuuronderzoek 5
2.1 Deelvraag 1: Wat is er bekend over de oorzaken en gevolgen van stressklachten bij zorgmedewerkers? 5
2.2 Deelvraag 2: Wat zegt de literatuur over mindfulness toepassen bij stressklachten? 6
Hoofdstuk 3 Methode van Onderzoek 7
3.1 Respondenten 7
3.2 Soort interview 7
3.3 Betrouwbaarheid en validiteit 8
Hoofdstuk 4 Resultaten 9
4.1 Resultaat deelvraag 3 Welke stressklachten ervoeren de medewerkers voordat ze aan de mindfulnesstraining
begonnen? 9
4.2 Resultaat deelvraag 4 Welke verbeteringen zien de medewerkers van locatie X op hun stressklachten door de
mindfullnesstraining? 10
Hoofdstuk 5 Conclusie en Discussie 12
5.1 Conclusies onderzoek 12
5.2 Discussie 13
Literatuurlijst 14
Bijlage 1 Interviewgids 16
Bijlage 2 Samenvattingen van de interviews 17
2
