Samenvatting Handboek Managementvaardigheden - Quinn - Module 1.4 Groepen managen en teams leiden

Handboek managementvaardigheden – 5e druk – R. E. Quinn –
vaardigheid 1.4 Groepen managen en teams leiden

1.4.1 Inschatting – Bent u een teamspeler?

Past Past Beide Past Past
heel een passen een heel
goed beetje beetje goed
Flexibel over eigen Volhardend over eigen
ideeën ideeën

open voor nieuwe vermijd nieuwe ideeën
ideeën
luister goed naar luister niet goed naar
anderen anderen
heb vertrouwen in heb geen vertrouwen in
anderen anderen
breng bij voorkeur vermijd bij voorkeur het
verschillen naar praten over verschillen
voren en bespreek ze

draag graag bij ben terughoudend
tijdens tijdens
groepsbijeenkomsten groepsbijeenkomsten
geïnteresseerd in niet geïnteresseerd in
wat anderen wat anderen overkomt
overkomt
zet me volledig in zet me weinig in voor
voor taken taken
help anderen graag beperk mij liever tot het
bij het voltooien van voltooien van mijn eigen
het werk werk
deel het leiderschap houd volledig controle
met de groep over de groep
moedig anderen aan verwacht van anderen
deel te nemen dat ze zonder
aanmoediging
deelnemen
behoeften van de mijn eigen behoeften
groep komen voor komen voor die van
die van mezelf anderen

Voor elke stelling invullen of de stelling goed of minder goed bij je past.
Meer naar links is een team-player. Meer aan de rechterkant meer individueel. Nadeel invullen naar
wenselijkheid. De inschattingen zijn te gebruiken als uitgangspunt en niet als eindpunt.