100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Psychometrie

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
18
Geüpload op
20-11-2022
Geschreven in
2021/2022

Alle weken met literatuur samengevat, behalve week 3.











Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
20 november 2022
Aantal pagina's
18
Geschreven in
2021/2022
Type
Samenvatting

Voorbeeld van de inhoud

, Week 1 | measurement, scaling and norms

Literature

Furr chapters 1 – 3

 Definition of psychometrics: The science concerned with evaluating the attributes of
psychological tests.
 Difference experimental and differential psychology:
o Experimental psychology focuses on ‘the average person’, individual differences =
noise/error.
o Differential psychology mostly concerns itself with measuring the differences
between people, comparing measurements.
 Measurement: the assignment of numerals to objects or events according to rules
 Scaling: concerns the way numerical values are assigned to psychological attributes.
 Sum of squares: ∑ ¿¿
Variance: s =∑ ¿ ¿ ¿ Square root of variance gives standard deviation.
2

 Covariance: represents the degree of association between the variability in two distributions
of scores.

o c xy =
∑ ( x−x ) ( y− y )
N −1
 Product-moment correlation: represents the association between two variables much more
clearly than covariance
c xy
o r xy =
sx s y
 Measurement scales
o Nominal: identity (categories, mutually exclusive and exhaustive)
o Ordinal: plus an order
o Interval: plus quantity (measuring unit)
o Ratio: plus absolute zero
 Z-score: number of SD from the mean
o Mean = 0
SD = 1
X−M x
o Zx=
SD x
o Add to paper: formula for SD
 T-score: easier to understand, friendlier than Z-scores. Only positive outcomes.
o Mean = 50
SD = 10
o T x =10 × Z x +50
 Percentile ranks Px : percentage of scores equal or lower than specific test score.
 Interindividual differences: comparing different people.
 Intraindividual differences: comparing within people.

,

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
MayrimK Universiteit Leiden
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
30
Lid sinds
4 jaar
Aantal volgers
26
Documenten
0
Laatst verkocht
1 maand geleden

4,0

2 beoordelingen

5
1
4
0
3
1
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen