Rood is de feedback dit kun je in eigen woorden aanpassen
1.
2.
3. Wilt u zich voorstellen aan mij en enige persoonlijke leerdoelen met betrekking
tot deze cursus geven
Mijn naam is ……
35 Jaar oud, moeder van 2 meisjes …. jaar oud, en….. 5 jaar oud
Na de opleiding kindermeditatie Docent trok me het heel erg aan om de opleiding
kindercoach te doen. Omdat ik heel graag kinderen wil helpen, met hun doelen,
angsten , en vooral er te zijn voor hun. Een steuntje te kunnen geven waar nodig
is..Dank je wel
4. Werk opdracht 3 uit
Samen met Mike in gesprek gaan. Om te kijken of 4 soorten sport niet te veel is
voor een 8jarige
Me verdiepen in de vragen maar vooral in de antwoorden van Mike , (Coaching
schema maken ) Ga een ongedwongen gesprek aan met open vragen. Vraag
door en geef suggesties. Laat Mike vooral zelf uitzoeken waar de schoen wringt.
Complimenteer hem als hij zijn best doet. Vat samen, evalueer en maak
afspraken.
5. Kunt u een persoonlijk voorbeeld/voorval geven bij de leertheorie van Skinner.
Mn dochter zelf aangekleed na beneden komt ( hiervoor geef ik haar altijd een
flinke compliment ) in het resultaat dat zij iedere ochtend trots na beneden
kom. mooi
De leertheorie van Skinner: belonen van gewenst gedrag leidt tot versterking
van dat gedrag. En het bestraffen van ongewenst gedrag leidt tot het
afzwakken van dat gedrag.
6. Kunt u twee voorbeelden geven van de sociale leertheorie van Bandura.
De theorie van Bandura leert ons vooral dat goed voorbeeld, goed doet volgen.
Wil je iemand iets leren, dan moet je zelf het goede voorbeeld geven
, het observeren van beloond gedrag bevordert het imiteren van dat gedrag. Het
observeren van negatief gedrag dat afgestraft wordt belemmert het imiteren van
dat gedrag met voorbeeld: als het gezin, de ouders, na de maaltijd bord en bestek
in de vaatwasser zetten, zullen de kinderen dit ook gaan doen.
Als de ouders vaak schreeuwen tegen de kinderen, zullen ze dit imiteren, dus ook
gaan doen.
7. Kunt u enkele stellingen geven met betrekking tot ons onderwerp die niet in de
les staan
Sorry deze vraag snap ik niet Zoek op wat een stelling is en betrek het op deze
les van belonen, straffen en imitatie, bijvoorbeeld:
positief gedrag wordt beloond. Anneke ruimt haar bordje en bestek op na het eten. Ze zet het op
de keukentafel.
Door positieve aandacht groeit een kind.
Goede eerste les, een 7. Veel succes en plezier met deze cursus!
Les 2
Rood is feedback past dit zelf aan
Voer opdracht 3 uit.
Ga voor uzelf eens na op welke punten en gebeurtenissen u in uw leven inzichten opdeed en hoe u
die verkregen inzichten weer verder toepaste in uw leven.
Er was een Periode dat ik even niet meer wist welke kant ik op wou in m’n leven.
Toen ontdekte ik het spirituele wereld. En ben ik op Training geweest naar Ibiza. Daarna kreeg ik
steeds meer inzichten dat ik deze kant op wilde in m’n leven. mooi
1. Voer opdracht 6 uit.
In welke schaal van Maslow kunt u deze vrouwen indelen, gezien de summiere gegevens die u heeft?
Wat is er nog meer nodig om hun plan tot een succes te maken?
Schaal 4 : blijft nieuwsgierig verder kijken in de wereld goed, ze dienen nog een gedegen werkplan te
maken en dit grondig samen door te nemen.
1.
2.
3. Wilt u zich voorstellen aan mij en enige persoonlijke leerdoelen met betrekking
tot deze cursus geven
Mijn naam is ……
35 Jaar oud, moeder van 2 meisjes …. jaar oud, en….. 5 jaar oud
Na de opleiding kindermeditatie Docent trok me het heel erg aan om de opleiding
kindercoach te doen. Omdat ik heel graag kinderen wil helpen, met hun doelen,
angsten , en vooral er te zijn voor hun. Een steuntje te kunnen geven waar nodig
is..Dank je wel
4. Werk opdracht 3 uit
Samen met Mike in gesprek gaan. Om te kijken of 4 soorten sport niet te veel is
voor een 8jarige
Me verdiepen in de vragen maar vooral in de antwoorden van Mike , (Coaching
schema maken ) Ga een ongedwongen gesprek aan met open vragen. Vraag
door en geef suggesties. Laat Mike vooral zelf uitzoeken waar de schoen wringt.
Complimenteer hem als hij zijn best doet. Vat samen, evalueer en maak
afspraken.
5. Kunt u een persoonlijk voorbeeld/voorval geven bij de leertheorie van Skinner.
Mn dochter zelf aangekleed na beneden komt ( hiervoor geef ik haar altijd een
flinke compliment ) in het resultaat dat zij iedere ochtend trots na beneden
kom. mooi
De leertheorie van Skinner: belonen van gewenst gedrag leidt tot versterking
van dat gedrag. En het bestraffen van ongewenst gedrag leidt tot het
afzwakken van dat gedrag.
6. Kunt u twee voorbeelden geven van de sociale leertheorie van Bandura.
De theorie van Bandura leert ons vooral dat goed voorbeeld, goed doet volgen.
Wil je iemand iets leren, dan moet je zelf het goede voorbeeld geven
, het observeren van beloond gedrag bevordert het imiteren van dat gedrag. Het
observeren van negatief gedrag dat afgestraft wordt belemmert het imiteren van
dat gedrag met voorbeeld: als het gezin, de ouders, na de maaltijd bord en bestek
in de vaatwasser zetten, zullen de kinderen dit ook gaan doen.
Als de ouders vaak schreeuwen tegen de kinderen, zullen ze dit imiteren, dus ook
gaan doen.
7. Kunt u enkele stellingen geven met betrekking tot ons onderwerp die niet in de
les staan
Sorry deze vraag snap ik niet Zoek op wat een stelling is en betrek het op deze
les van belonen, straffen en imitatie, bijvoorbeeld:
positief gedrag wordt beloond. Anneke ruimt haar bordje en bestek op na het eten. Ze zet het op
de keukentafel.
Door positieve aandacht groeit een kind.
Goede eerste les, een 7. Veel succes en plezier met deze cursus!
Les 2
Rood is feedback past dit zelf aan
Voer opdracht 3 uit.
Ga voor uzelf eens na op welke punten en gebeurtenissen u in uw leven inzichten opdeed en hoe u
die verkregen inzichten weer verder toepaste in uw leven.
Er was een Periode dat ik even niet meer wist welke kant ik op wou in m’n leven.
Toen ontdekte ik het spirituele wereld. En ben ik op Training geweest naar Ibiza. Daarna kreeg ik
steeds meer inzichten dat ik deze kant op wilde in m’n leven. mooi
1. Voer opdracht 6 uit.
In welke schaal van Maslow kunt u deze vrouwen indelen, gezien de summiere gegevens die u heeft?
Wat is er nog meer nodig om hun plan tot een succes te maken?
Schaal 4 : blijft nieuwsgierig verder kijken in de wereld goed, ze dienen nog een gedegen werkplan te
maken en dit grondig samen door te nemen.
