• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 2 van de 5 pagina's
Samenvatting

Samenvatting SPSS Handleiding Experimentele onderzoeksmethoden

Document preview thumbnail
Voorbeeld 2 van de 5 pagina's

Stappenplan voor het tentamen SPSS Experimentele Onderzoeksmethoden, welke je bij het tentamen mag houden! Ideaal om je tentamen mee te halen.

Voorbeeld van de inhoud

SPSS Experimentele Onderzoeksmethoden

Sessie 1
Assignment 1
 Meetniveau aftelezen bij variabele view
 Specifieke groepen zien: Data  Select Cases  “If
condition”  Group = 1
 Gemiddelde en SD  Analyze  Descriptive Statistics 
Desciptives
 One Sample T-test  Analyze  Compare Means 
One-sample T-test  Test value = waarde die in H0
beschreven wordt (Test variabele = y)
 Eenzijdig testen  Eerst H1 checken, wanneer deze klopt
P-waarde delen door 2


Assignment 2
 T-test independent samples  twee gemiddeldes
met elkaar vergelijken (Analyze  Compare Means
 One-sample T-test)
 Test variabele: y
 Grouping Variabele: Group  Use specified Values
(geef de twee groepen aan)
 Levene p>alfa  Equal Variances Assumed




Assignment 3
 ANOVA  meerdere gemiddeldes met elkaar vergelijken (Analyze  General Lineair
Model  Univariate)  H0: μ1=μ2=μ3=μ4=μ5
 “Options”  check “Descriptive statistics” and “Homogeneity tests” (eventueel ook
‘Estimates of effect size’).
 Een van de assumpties van ANOVA is gelijke populatie variantie, dit kan dus voor
problemen zorgen binnen de analyse
 We zijn geïnteresseerd in de rij “Corrected Model”
 ‘Plots’  zet variabelen op horizontale as en seperate lines
 R2  hoeveelheid variantie binnen y verklaard door groepslidmaatschap. Deze is
onderin de tabel terug te vinden (tests of between-subjects effects).




Assignment 4
 Aantal T-testen = aantal groepen
 Independent Sample T-test:
 Test variabele  waarop je meet
 Grouping variabele  groepen waarop je gaat vergelijken
 ANOVA P-waarde Levene’s test: kijken naar SIG Based on Mean
 Type I error kun je berekenen met de volgende formule:

Sessie 2
Assignment 1

,  Data  Select Cases  If condition is satisfied  If…
 ANOVA: Analyze  General Linear Model  Univariate (variabele als afhankelijke
variabele kiezen (te meten) en variabele als fixed factor kiezen)  Options 
Descriptive Statistics & Homogeneity Tests
 P-waarde van ANOVA  Corrected Model (1-weg ANOVA)
 N2 = R2
 Post Hoc toetsen (erachter komen welke groepen nou van elkaar
verschillen)  Analyze  General Lineair Model  Univariate  Post
Hoc  Tukey.
Tukey Post Hoc  2 output table  “Homogeneous Subsets”  displays the
means of the dependent variable in a number of different columns. Means that are displayed
in different columns differ significantly, while means that are displayed in the same column
do not.
Maar; deze corrigeert voor een potentieel toename in type-1 fout door het uitvoeren van
meerdere tests. Hierdoor is het moeilijker om significante resultaten te verkrijgen  verlaagt
de Power

Assignment 2
Om een specifiek post-hoc vergelijking te testen, gaan we een Scheffé contrast gebruiken 
Complex contrast, meer dan twee groepen met elkaar vergelijken

UNIANOVA feeling BY behavior
/CONTRAST (behavior)=Special (-3 2 -3 2 2)
/METHOD=SSTYPE(3)
/INTERCEPT=INCLUDE
/PRINT=HOMOGENEITY DESCRIPTIVE
/CRITERIA=ALPHA(.05)
/DESIGN=behavior.

Contrast optie mag je gebruiken, echter mag de P-waarde niet worden geïnterpreteerd
aangezien dit een enorme onderschatting kan zijn van de echte P-waarde.

FCV berekenen aan de hand van de twee vrijheidsgraden (Tabel B4) (N totaal)
 Formule: (k-1) x FCV
F-waarde berekenen met de volgende formule:
F > Fcv = H0 verwerpen

Assignment 3
Interactie-effect: de invloed van gedrag op gevoelens kan afhangen van het weer
Hoofd-effect: het weer kan direct invloed hebben op gevoelens
Tweeweg ANOVA: Analyze  General Linear Model  Univariate  2 Fixed Factors
Aan klikken: Descriptive Statistics & Homogeneity Tests & Estimates of effect size
Plots  horizontale as & separate lines

UNIANOVA feeling BY behavior weather
/METHOD=SSTYPE(3)
/INTERCEPT=INCLUDE
/PLOT=PROFILE(behavior*weather)
/PRINT=ETASQ HOMOGENEITY DESCRIPTIVE
/CRITERIA=ALPHA(.05)
/DESIGN=behavior weather behavior*weather.

1. Is de ANOVA significant?  SIG Corrected Model

Documentinformatie

Geüpload op
12 oktober 2021
Aantal pagina's
5
Geschreven in
2020/2021
Type
Samenvatting
€4,49

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kun je een ander document kiezen. Je kunt het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
jareker
4,4
(8)
Verkocht
114
Volgers
97
Items
9
Laatst verkocht
4 maanden geleden

Echte notities, van echte studenten
Elk document op Stuvia is geschreven door een medestudent die hetzelfde vak deed. Zo leer je van iemand die het al heeft gehaald.



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen