Creëer een veilig pedagogisch klimaat, werk samen
en evalueer het werk.
Romy Kooren
Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker
Leiden Partou
1
, Inleiding
In dit verslag heb ik 360 graden feedback ingevuld. Je leest eerst mijn eigen
antwoorden over bepaalde stellingen en daarna dat van mijn begeleidster en mijn
naaste collega. Je leest waar ik goed in ben, wat er het afgelopen half jaar minder
goed ging en waar ik nog aan wil/moet werken.
Disclaimer Ik vind het belangrijk om dit toch nog even te vermelden omdat sommige
antwoorden van zowel mij als mijn collega’s met betrekking tot de feedback hier
afhankelijk van kan zijn. Ik ben door ontslag van mijn bpv-er pas sinds 4 weken op
een nieuwe BSO-locatie. Ik ken mijn collega’s nog niet heel goed, ik ben de kinderen
allemaal weer aan het leren kennen en het contact en vertrouwen met ouders aan
het opbouwen. Je zult ook lezen in mijn antwoorden dat ik het vaak heb over mijn
oude of nieuwe bpv-locatie of begeleidster. Ik heb dus eerst op BSO Bikkels
gewerkt. Hier heb ik gewerkt van November 2021 tot augustus 2022. Dit is dus de
locatie waar ik het langst ben geweest, mijn collega’s en kinderen goed kende. Ik
ben sinds begin augustus 2022 op BSO Beetle. Ik vind het een heel leuke locatie en
leer al erg veel van mijn nieuwe collega’s. Ik heb gevraagd of het haalbaar was om
de 360 graden feedback in te vullen en dat hebben mijn collega’s zo goed mogelijk
gedaan. Wel is het dus wat lastig om op sommige punten feedback te geven omdat
ze mij nog maar kort hebben zien werken en ik nog geen heel sterkte band heb
opgebouwd met de kinderen. Mijn vorige begeleidster is helaas weg bij Partou sinds
juni dus ik kon haar er ook niet meer bij betrekken.
2