Geschreven door studenten die geslaagd zijn Direct beschikbaar na je betaling Online lezen of als PDF Verkeerd document? Gratis ruilen 4,6 TrustPilot
logo-home
Document preview thumbnail
Voorbeeld 1 van de 12 pagina's
Samenvatting

Samenvatting persoonlijkheidspsychologie tp thomas more antwerpen fase 1 () hoofdstuk 2: persoonlijkheidstheorieën

Document preview thumbnail
Voorbeeld 1 van de 12 pagina's

Samenvatting van hoofdstuk 2 binnen het opleidingsonderdeel Persoonlijkheidspsychologie gegeven door Mieke Decuyper () in fase 1 opleiding TP aan Thomas More Antwerpen. Dit hoofdstuk bevat volgende onderdelen: -Dispositionele theorieën -Biologische theorieën -Psychodynamische theorieën -Humanistische theorieën -Sociaal-cognitieve theorieën Vragen of feedback zijn altijd welkom via een berichtje. Veel succes ermee!

Voorbeeld van de inhoud

Hoofdstuk 2: persoonlijkheidstheorieën
Voorwaarden voor een goede theorie:
→ Voorziet richtlijnen voor verder onderzoek
→ Verklaart en organiseert reeds bestaande bevindingen
→ Maakt voorspellingen over gedrag en psychologische fenomenen
→ Hangt deductief en inductief samen met onderzoek
Wetenschappelijke evaluatiecriteria:
→ Geeft een volledige verklaring
→ Heuristische waarde (leidt naar nieuwe ontdekkingen)
→ Toetsbaarheid en controleerbaarheid
→ Spaarzaamheid (gebruik de minst complexe theorie die voldoende verklaarbaar is)
→ Compatibiliteit en integratie over verschillende kennisdomeinen en analyseniveaus

Dispositionele theorieën
Een dispositie = de geneigdheid om zich op een bepaalde manier te gedragen = een trek
Uitgangspunten van trektheoretici:
• Trekken zijn relatief stabiel in tijd (= observeerbaar over een langere periode van tijd)
• Trekken zijn relatief consistent over situaties (= observeerbaar in verschillende contexten)
Twee visies op de definitie “trek”:
1. Trekken als interne, causale eigenschappen
→ Verklarend voor gedrag
→ Kunnen sluimerend aanwezig zijn
2. Trekken als beschrijvende termen
→ Geen veronderstelling over oorzaak van gedrag
→ Trekken zijn een categorie van handelingen die vaak voorkomen bij een individu

Identificeren van trekken volgens dispositionele modellen
1) Lexicale benadering
Hypothese: belangrijke, relevante individuele verschillen zijn gecodeerd in onze taal (vb sneeuw)
Belangrijkheid van trekken bepaald door 3 criteria:
− Gebruiksfrequentie
− Synoniemenfrequentie
− Cross-culturele universaliteit (trek moet in meerdere talen/culturen bestaan om opgenomen
te worden in een trektaxonomie = overkoepelend model v/e persoonlijkheidseigenschap)
2) Statistische benadering
 FACTORANALYSE = het groeperen van persoonlijkheidstrekken die sterk correleren
• Vertrekpunt = itempool (zoals adjectieven, beschrijvingen, vragenlijsten over gedrag of emoties)
• Doel = identificeren van grote, onderliggende dimensies om aantal items te reduceren




3) Theoretische benadering
 Selectie van items in functie van theoretische constructen



3

Documentinformatie

Geüpload op
10 juni 2023
Aantal pagina's
12
Geschreven in
2022/2023
Type
Samenvatting
€3,49

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Verkocht
1
Volgers
0
Items
0
Laatst verkocht
1 jaar geleden



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen