• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 1 van de 1 pagina's
Antwoorden

Oefeningen sociaal recht deel 2 hoofdstuk 3

Document preview thumbnail
Voorbeeld 1 van de 1 pagina's

oefeningen uit de lessen sociaal recht

Voorbeeld van de inhoud

Oefeningen – Deel 1. Hoofdstuk 3

Vraag 1
Een arbeider die in dienst is van een schrijnwerker, veroorzaakt door
onvoorzichtigheid glasbreuk bij de buur van een klant waar hij herstellingen
uitvoert. Wie moet de schade vergoeden ?

Vraag 2
Een vrachtwagenchauffeur in dienst van een transportfirma, veroorzaakt in
dronken toestand een ongeval waardoor schade onstaat aan derden. Het
oorzakelijk verband tussen de dronkenschap en de schade ligt vast. Wie moet de
schade betalen ?

Vraag 3
François is bouwvakker bij de firma Constructo. Tijdens de montagewerken op
een werf, beschadigt hij toevallig de omheining van het aanpalend bedrijf. De
eigenaar van de omheining wenst vergoed te worden voor de berokkende
schade.

Lastens wie en op basis van welke rechtsgrond kan de eigenaar van de
omheining zijn vordering tot het betalen van een schadevergoeding instellen:

1. Ervan uitgaande dat de schade werd veroorzaakt door een
verstrooidheid/onvoorzichtigheid vanwege François bij het uitvoeren van de
montagewerken.
 Werkgever is aansprakelijk voor de schade van de werknemer gedurende
het contract (1384BW) (BW= burgerlijk wetboek)
 Werknemer kan niet aansprakelijk worden gesteld!! 1382 BW  art. 18
WAO (enkel aansprakelijk bij zware fout, opzettelijkheid en het derde (zie
cursus))
 kan werkgever deze schade terugvorderen van de werknemer? Nee, niet in
deze omstandigheden
2. Ervan uitgaande dat de schade werd veroorzaakt omdat François dronken aan
het werk was.
 Werkgever kan aansprakelijk worden gesteld voor schade
 Werknemer kan ook aansprakelijk worden gesteld, omdat het een zware
fout is
 de werkgever kan de schade terugvorderen van de werknemer (doordat het
een zware fout is)

(op examen moet je de oefeningen ook zo oplossen dat je drie soorten
antwoorden geeft ,
1. Dat de werkgever al dan niet aansprklk is
2. Dat de werknemer al dan niet aansprlkl is
3. Dat de werkgever de schade al dan niet kan aan terugvorderen van
werknemer

Documentinformatie

Geüpload op
20 februari 2016
Aantal pagina's
1
Geschreven in
2015/2016
Type
Antwoorden
Persoon
Onbekend
€3,99

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Sechela
3,5
(16)
Verkocht
64
Volgers
47
Items
0
Laatst verkocht
2 jaar geleden



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen