100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Schema 2 - Instructiepsychologie en Technologie

Beoordeling
-
Verkocht
2
Pagina's
1
Geüpload op
29-09-2022
Geschreven in
2021/2022

Dit document omvat een 2e schema van de hele cursus instructiepsychologie en technologie. Op dit vak behaalde ik een 15/20.









Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
29 september 2022
Aantal pagina's
1
Geschreven in
2021/2022
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

Theorie over leren: kennis, leren en motivatie



Behaviorist/empiricist Cognitieve/rationalistische Situatieve/ pragmatische-sociohistotisch
Knowing/kennis Knowing/kennis Knowing/kennis
= Georganiseerd geheel van S-R associaties = concepten en cognitieve capaciteiten = Gedistribueerd over mensen en omgeving: individu én
- Conceptuele structuren, schemata  domein- sociale en materiële omgeving, socio-culturele context
specifieke kennis en vaardigheden en domein-
overstijgende algemene kennis en vaardigheden
-
Leren and transfer Leren and transfer Leren and transfer
= verwerven en toepassen van associaties = verwerven en toepassen van conceptuele structuren = afstemmen op beperkingen en mogelijkheden door
- *Leren = verwerven van S-R associaties - *Leren = verwerven van conceptuele structuren participatie
- *Transfer = toepassen van verworven en schemata (domein-specifiek, algemeen) - *Leren = groeien in en deelnemen aan de
kennis in nieuwe situatie - *Transfer = toepassen van conceptuele beperkingen en mogelijkheden van het materiaal
- structuren in nieuwe situaties en het sociale systeem waarmee geïnterageerd
- wordt
- *Transfer = deelnemen aan nieuwe activiteiten
binnen de gemeenschap  expliciet nastreven
-
Motivatie en engagement Motivatie en engagement Motivatie en engagement
= extriensieke motivatie = intrinsieke motivatie = betrokken participatie
- Extrinsieke incentives (“belonen”)  - Intrinsieke interesse in concepten, geen - Motivatie om deel te nemen aan de
extrinsieke motivatie extrinsieke incentives  intrinsieke motivatie gemeenschap; engagement naar de doelen en
- functies van een gemeenschap  intrinsieke
motivatie
-
3 tradities 3 tradities 3 onderzoekstradities
- Associationisme - Gestaltpsychologie - Etnografie
o Nieuwe associaties tussen ideeën o Structuur en inzicht in leren o Culturele praktijken onderzoeken
- Behaviorisme - Constructivisme - Ecologische psychologie
o Zichtbare S-R connecties o Cognitieve groei van conceptueel begrip o Fysieke interacties onderzoeken
- Connectionisme - Symbolische informatieverwerking - Situatie theorie
o Connecties tussen neuronachtige o Proces van taal, denken, PO-VH o Acties tussen relationele systemen
elementen

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
EmmaP Katholieke Universiteit Leuven
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
100
Lid sinds
3 jaar
Aantal volgers
42
Documenten
46
Laatst verkocht
2 weken geleden
Samenvattingen pedagogische wetenschappen

Hey! Ik ben sinds 2023 afgestudeerd in de master Pedagogische Wetenschappen (afstudeerrichting: educatieve studies) aan KU Leuven. Ik heb het modeltraject gevolgd in zowel het schakeljaar en de master door gebruik te maken van de samenvattingen op mijn profiel. Verder heb ik ook mijn thesis in 1 academiejaar afgerond. Indien je vragen hebt, mag je me altijd een berichtje sturen! Laat zeker ook een review achter, succes!

4,4

9 beoordelingen

5
4
4
5
3
0
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen