• Verkeerd document? Gratis ruilen
  • Geschreven door studenten die geslaagd zijn
  • Direct beschikbaar na je betaling
  • Online lezen of als PDF
Verkopen
Kies je studieland
Kies je taal
Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 57 pagina's
Samenvatting

Psychometrie & Besliskunde | Duidelijke samenvatting + stappenplan JAMOVI (interpeteren )

Document preview thumbnail
Voorbeeld 4 van de 57 pagina's

Deze uitgebreide en overzichtelijke samenvatting van Psychometrie & Besliskunde bevat alle kernstof die je nodig hebt om het tentamen goed voor te bereiden. De theorie wordt helder uitgelegd en ondersteund met vuistregels, interpretaties en praktische stappen in Jamovi. Wat zit er in deze samenvatting? Testdoelen & COTAN-criteria (normen, betrouwbaarheid, validiteit) Factoranalyse: EFA vs. CFA, unifactorieel toetsen, fitmaten (RMSEA, χ², CFI) Interpretatie van factorladingen, communaliteiten en model fit Betrouwbaarheid: Cronbach’s α, Guttman’s λ₂, ICC (A & C) Klassieke testtheorie (KTT) vs. Item Response Theorie (IRT) Rasch-, 2PL-, 3PL- en Mokken-modellen Validiteit: inhouds-, criterium- en constructvaliditeit Sensitiviteit, specificiteit, PPV, NPV en besliskansen Normeren: percentielen, z-scores en normaalscores Stap-voor-stap uitleg voor analyses in Jamovi

Voorbeeld van de inhoud

Thema 1 - Testconstructie + testbeoordelingen

Theorie


Testdoelen van licht naar zwaar
→ Hoe zwaarder het doel, hoe hoger de kwaliteitseisen aan de test moeten zijn
1.​ Groepsonderzoek
2.​ Signalering
3.​ Inzicht krijgen
4.​ Adviseren
5.​ Screening
6.​ Diagnostiseren
7.​ Besluiten



COTAN-criteria (kwaliteitseisen)
Criterium Kernwoord Uitleg

1.​ Normen Afkapscore Zijn er betrouwbare normen
of grenswaarden

2.​ Betrouwbaarheid Herhaalbaarheid Geeft herhaalde meting
dezelfde conclusie?

3.​ Begripsvaliditeit Inzicht Meet de test, wat hij zou
moeten meten?

4.​ Criteriumvaliditeit Voorspellen Kan de test voorspellen,
wat je wilt voorspellen?



Koppeling testdoelen aan COTAN-criteria
1.​ Groepsonderzoek Vergelijken van groepen op Normen
gemiddelden of correlaties Betrouwbaarheid
Begripsvaliditeit
Criterium

2.​ Signalering Snel screenen naar Normen
mogelijke problemen Betrouwbaarheid
Begripsvaliditeit
Criterium

3.​ Inzicht krijgen Begrijpen van aard van Normen
problemen → zonder Betrouwbaarheid
diagnose of advies Begripsvaliditeit

, Criterium

4.​ Adviseren Testgebruik om persoon te Normen
helpen beslissen → Betrouwbaarheid
persoon beslist zelf Begripsvaliditeit
Criterium

5.​ Screening Onderzoek bij vermoeden Normen
van problemen om richting Betrouwbaarheid
diagnose te gaan Begripsvaliditeit
Criterium

6.​ Diagnosticeren Officiële diagnose stellen Normen
Betrouwbaarheid
Begripsvaliditeit
Criterium

7.​ Besluiten/selecteren Beslissingen nemen over Normen
persoon zonder volledige Betrouwbaarheid
inspraak van de persoon Begripsvaliditeit
Criterium



Belangrijk verschil: testdoel vs gebruikers doel
1.​ Testdoel = waarvoor de test ontwikkeld is
2.​ Gebruikersdoel = waarvoor de psycholoog de test in de praktijk gebruikt

Situatieschets:
1.​ Gebruiksdoel lichter dan testdoel → mag dit volgens COTAN → ja, meestal geen
probleem
2.​ Gebruiksdoel zwaarder dan testdoel → mag dit volgens COTAN → nee, tenzij
aangetoond vereist te zijn

Praktische gevolgen:
●​ Gebruik een test alleen binnen de grenzen van wat hij aankan
●​ Wees voorzichtig met het inzetten van tests voor diagnoses of selectie als ze daar
niet voor ontworpen zijn
●​ Vertrouw niet alleen op voldoende van de COTAN; kijk waarvoor die voldoende
geldt.

Conclusies:
1.​ Niet elke test gebruik is verantwoord, ook al is de test goedgekeurd
2.​ De zwaarte van het gebruikersdoel bepaalt hoe hoog de lat moet liggen.
3.​ Als het gebruiksdoel zwaarder is dan het testdoel → test is ongeschikt.
4.​ In uitzonderlijke situaties kan een genuanceerde afweging nodig zijn.

,Thema 2 - factoranalyse

Theorie


Wat is factoranalyse?
Factoranalyse onderzoekt of meerdere items/variabelen samenhangen doordat ze (deels)
hetzelfde onderliggende construct meten. Het helpt bij constructvaliditeit en bij het vormen
van schalen.




EFA vs CFA (kernverschillen)
Onderdeel EFA CFA

Doel Structuur verkennen zonder vooraf Vooraf model toetsen
model

Structuur Data bepaalt aantal factoren Structuur ligt vooraf vast,
(eigenwaarden/screeplot) wordt getoetst met fitmaten

Output Screeplot, eigenwaarden, ladingen Vaste item–factorrelaties;
herkenning (items kunnen op meerdere factoren uitgesloten ladingen zijn 0;
laden) globale fitindices

Waar let je op? Ladingen (≥ .30), communaliteiten (≥ Fitindices (bv. CFI, RMSEA)
.40), % verklaarde variantie

Extractie/rotatie Extractie (bv. ML) + rotatie (bv. Geen rotatie; ML schat
Varimax/Promax) parameters
Vuistregels CFA-fit: CFI ≥ .95 en RMSEA ≤ .06




Unifactorieel (unidimensioneel) toetsen met EFA (1 factor)
Dit is een EFA waarbij je aantal factoren fixeert op 1, om te checken of alle items één
schaal/construct vormen.

Criteria voor “geslaagd” unidimensioneel:
●​ Factorladingen ≥ .40
●​ Communaliteiten ≥ .40
●​ Eigenwaarde factor 1 > 1
●​ Factor 1 verklaart ≥ 40% van de totale variantie​

Wanneer niet geslaagd: meerdere items laden zwak (< .30), lage communaliteiten (<
.40), meerdere factoren met eigenwaarde > 1, of factor 2 verklaart bijna evenveel als
factor 1.

, Belangrijke begrippen + vuistregels
Begrip Betekenis Vuistregels / interpretatie

Eigenwaarde Hoeveel variantie een > 1 behouden (Kaiser) + screeplot
factor verklaart “knikpunt”


Factorlading Correlatie item–factor ≥ .30–.40 interpretabel, ≥ .50 sterk


Communaliteit Deel van itemvariantie h² ≥ .40 gewenst, h² < .30 mogelijk zwak
(h²) verklaard door factor(en) item


Uniqueness Onverklaarde communality + uniqueness = 1 (dus h² =
(jamovi) itemvariantie 1 − uniqueness)




Fit en beslissing over “genoeg factoren” (ML-fitmaten)
Vuistregels:
●​ χ² p > .05 = goed
●​ RMSEA < .05 = goed; < .08 = acceptabel; > .08 = slecht


Beslisschema (samengevat):
●​ p > .05 → genoeg factoren
●​ p < .05 + RMSEA < .05 → toch goede fit → genoeg factoren
●​ p < .05 + RMSEA .05–.08 → twijfelgeval
●​ p < .05 + RMSEA > .08 → te weinig factoren




Uitvoeren - Stappenplan Jamovi
1.​ Variabelen zijn numeriek en schaal
2.​ Analyses → Factor → EFA/CFA
●​ Wanneer EFA? Je kiest EFA (exploratieve factoranalyse) als je de
factorstructuur nog niet zeker weet en je die eerst uit de data wilt
verkennen
●​ Wanneer CFA?Je kiest CFA (confirmatieve factoranalyse) als je van
tevoren een model/hypothese hebt

EFA

Inhoudsopgave

  1. 01 Thema 1 - Testconstructie + testbeoordelingen 1
    1. Theorie 1
  2. 02 Thema 2 - factoranalyse 3
    1. Theorie 3
    2. Uitvoeren - Stappenplan Jamovi 4
    3. Interpreteren (Vb Diesfeldt simulated data) 5
  3. 03 Thema 3 8
    1. Theorie 8
    2. Uitvoeren en interpreteren - Jamovi 12
  4. 04 Thema 4 - Betrouwbaarheid 15
    1. Theorie - Betrouwbaarheid 15
    2. Uitvoeren en interpreteren - Jamovi 25
  5. 05 Thema 5 - Validiteit 28
    1. Theorie - Validiteit 28
    2. Interpreteren en uitvoeren Jamovi 34
  6. 06 Thema 6 - Normeren 37
    1. Theorie - Normeren 37
    2. Interpreteren 40
  7. 07 Thema 7 - besliskunde 43
    1. Theorie - Besliskunde 43
    2. Beslissingsproces 45
    3. Kernidee 45
    4. Interpreteren 46
  8. 08 Theorie, interpreteren gekoppeld aan oefententamen 47
    1. Factoranalyse 47
    2. Betrouwbaarheid 49
    3. Item-respons 51
    4. Validiteit 52
    5. Sensitiviteit en specificiteit 54
    6. Normeren 54
    7. Besliskunde 56
    8. Positieve predictieve waarde (PPV) 56

Gekoppeld boek
 image
Uitgever: augustus 2013 ISBN: 9789059319752 Druk: 1

Documentinformatie

Studie
Heel boek samengevat?
Ja
Geüpload op
9 februari 2026
Aantal pagina's
57
Geschreven in
2025/2026
Type
Samenvatting
€10,66

Verkeerd document? Gratis ruilen Binnen 14 dagen na aankoop en voor het downloaden kan je een ander document kiezen. Je kan het bedrag gewoon opnieuw besteden.
Geschreven door studenten die geslaagd zijn
Direct beschikbaar na je betaling
Online lezen of als PDF

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Verkocht
95
Volgers
1
Items
15
Laatst verkocht
2 dagen geleden



Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Bezig met je bronvermelding?

Maak nauwkeurige citaten in APA, MLA en Harvard met onze gratis bronnengenerator.

Bezig met je bronvermelding?

Veelgestelde vragen