Escrito por estudiantes que aprobaron Inmediatamente disponible después del pago Leer en línea o como PDF ¿Documento equivocado? Cámbialo gratis 4,6 TrustPilot
logo-home
Resumen

Samenvatting Eventsector

Puntuación
3.5
(2)
Vendido
1
Páginas
10
Subido en
11-08-2019
Escrito en
2018/2019

Het vak eventsector bevat 3 delen: leisure events, music events en business events.

Institución
Grado

Vista previa del contenido

Eventsector
Leisure events
De afbakening
Leisure = vrije tijd, vrijetijdsbesteding
= heel oude, traditionele events die teruggaan naar gewoontes & tradities buiten de vrije tijd.

John Neulinger = Duits-Amerikaanse psycholoog
 om van een echte vrijetijdsbeleving te spreken, moeten we uitgaan van een keuzevrijheid en van
een intrinsieke motivatie (= de activiteit om de activiteit en niet om andere redenen)

Carnaval
 middeleeuwen
 oorsprong verbonden met christelijke vasten
 zondag tot dinsdagavond
 aswoensdag zijn de carnavalevents afgelopen

Paaszondag = eerste zondag na de eerste volle maan na 21 maart
Vastentijd = 40 dagen voor eerste paasdag
Carnaval = zeven weken voor eerste paasdag

Socioloog Norbert Elias
 goeie leisureactiviteiten wijken af van de beschavingslijn
 Onder de lijn duiken (minder regels)
 Meer regels opleggen (gezelschapsspelen, sport, …)

Kermis
 viel samen met het feest van de patroonheilige die in die gemeente werd gevierd.
 wordt geleid door een foorcomité dat onderhandelt met stadsbestuur over inname pleinen,
openingsuren, …

De beleving
Optimale stimulatie
Stimulus = prikkel
 Fysiek / mentaal
 Gewenst / ongewenst

Menselijk gedrag = realiseren van een optimaal niveau van stimulatie
 Te weinig stimulatie = negatief, saai, …
 Te hoog niveau = onprettig

 hangt af van persoon tot persoon en van moment tot moment




1
Yara Folens 2018 - 2019

, Seek and escape
Seppo Iso-Ahola  2 reacties op een zeker ongenoegen: wegvluchten en op zoek gaan naar

4 behoeften:
 Escaping personal environments: situatie laat je niet toe je volle mogelijkheden te gebruiken,
je ten volle te ontwikkelen.
 Escaping interpersonal environments: situatie geeft je niet de vriendschap, geborgenheid,
waardering die we nodig hebben
 Seeking personal rewards: op zoek naar zelfontplooiing, meer kennis, meer vaardigheid, …
 Seeking interpersonal rewards: op zoek naar liefde, respect, aanzien, vriendschap, …

Iso-Ahola = geboren marketeer  je moet op zoek naar de motivaties van je klanten

Behoeften en leisuremotivatie
Vrijetijdsmotivatieschaal = verfijnder instrument om de innerlijke drijfveren van het vrijetijdsgedrag
te meten  Ragheb en Beard

4 behoeftecategorieën:
 De intellectuele dimensie = de ‘wil tot weten’ (zelfverwezenlijking)
 De sociale dimensie = kans om met mensen in contact te komen met dezelfde interesses,
gevoeligheden (sociale acceptatie)
 De prestatiemotivatie-dimensie = ‘experimenteertijd’ ontsnappen aan routine, het
begrensde, onszelf kunnen bewijzen (zelfrespect & waardering van anderen)
 De stimulusvermijding-dimensie = geest kan teveel stimuli niet aan  ontsnappen (nood aan
veiligheid & fysiologische behoeften)

Verwachtingen en voldoening




Groepsgedrag:
 Sterke banden
o Vaste vereniging
o Sociale controle
o Wederzijdse verwachtingen
 Zwakke banden
o Tijdelijke vereniging
o Geen controle
o Weinig of geen verwachtingen



2
Yara Folens 2018 - 2019

Escuela, estudio y materia

Institución
Estudio
Grado

Información del documento

Subido en
11 de agosto de 2019
Número de páginas
10
Escrito en
2018/2019
Tipo
RESUMEN

Temas

$6.53
Accede al documento completo:

¿Documento equivocado? Cámbialo gratis Dentro de los 14 días posteriores a la compra y antes de descargarlo, puedes elegir otro documento. Puedes gastar el importe de nuevo.
Escrito por estudiantes que aprobaron
Inmediatamente disponible después del pago
Leer en línea o como PDF


Documento también disponible en un lote

Reseñas de compradores verificados

Se muestran los 2 comentarios
4 año hace

5 año hace

3.5

2 reseñas

5
1
4
0
3
0
2
1
1
0
Reseñas confiables sobre Stuvia

Todas las reseñas las realizan usuarios reales de Stuvia después de compras verificadas.

Conoce al vendedor

Seller avatar
Los indicadores de reputación están sujetos a la cantidad de artículos vendidos por una tarifa y las reseñas que ha recibido por esos documentos. Hay tres niveles: Bronce, Plata y Oro. Cuanto mayor reputación, más podrás confiar en la calidad del trabajo del vendedor.
r0691329 Katholieke Hogeschool VIVES
Seguir Necesitas iniciar sesión para seguir a otros usuarios o asignaturas
Vendido
60
Miembro desde
6 año
Número de seguidores
36
Documentos
4
Última venta
1 semana hace

3.5

10 reseñas

5
4
4
2
3
0
2
3
1
1

Documentos populares

Recientemente visto por ti

Por qué los estudiantes eligen Stuvia

Creado por compañeros estudiantes, verificado por reseñas

Calidad en la que puedes confiar: escrito por estudiantes que aprobaron y evaluado por otros que han usado estos resúmenes.

¿No estás satisfecho? Elige otro documento

¡No te preocupes! Puedes elegir directamente otro documento que se ajuste mejor a lo que buscas.

Paga como quieras, empieza a estudiar al instante

Sin suscripción, sin compromisos. Paga como estés acostumbrado con tarjeta de crédito y descarga tu documento PDF inmediatamente.

Student with book image

“Comprado, descargado y aprobado. Así de fácil puede ser.”

Alisha Student

Preguntas frecuentes