Escrito por estudiantes que aprobaron Inmediatamente disponible después del pago Leer en línea o como PDF ¿Documento equivocado? Cámbialo gratis 4,6 TrustPilot
logo-home
Resumen

Samenvatting Probleem 4: Training programma's

Puntuación
3.0
(1)
Vendido
-
Páginas
20
Subido en
21-11-2016
Escrito en
2015/2016

Deze samenvatting hoort bij het blok Arbeid en organisatie: Prestatie op het werk. In deze samenvatting worden de leerdoelen: Wat voor theorieën over training programma's zijn er? Wanneer is een training programma efficiënt?

Institución
Grado

Vista previa del contenido

Probleem 4
Wat voor theorieën zijn er over training programma’s?
Wanneer zijn trainingen succesvol?

Kolb, D. A., Boyatzis, R. E., Mainemelis, C. (2001). Experiential learning theory:
Previous research and new directions. In Perspectives on thinking, learning and cognitive
styles (pp. 1–40). Erlbaum.

Experiental Learning Theory (ELT)  is een holistisch model over het leerproces, en een
model over de ontwikkeling van volwassenen. Beide zijn consistent met wat we al weten over
hoe mensen leren, groeien en zich ontwikkelen.
 de theorie wordt zo genoemd omdat het de rol van ervaring in een leerproces wil
benadrukken. (deze benadrukking onderscheidt de ELT van andere leertheorieën.)
 de term “experiental” wordt gebruikt om zichzelf te onderscheiden van cognitieve
leertheorieën die vooral cognitie benadrukken & van de gedragsleertheorieën die de rol van
ervaring in het leerproces ontkennen.
 de term “experiental” wordt ook gebruikt omdat het gebaseerd is op het werk van Dewey,
Lewin & Piaget. Hun werk vormen een uniek perspectief op leren en ontwikkeling.

De ELT definieert leren als  het proces waarbij kennis wordt gevormd door de
transformatie( verkrijgen en veranderen ) van ervaring.
Het ELT model beeld twee modellen af die gerelateerd zijn aan het verkrijgen van ervaring:
Concrete Experience (CE)  concrete ervaringen, dus zintuigelijke waarnemingen
Abstract Conceptualization (AC)  voorstellen, denken over, analyseren en systematisch
plannen van gebeurtenissen, en daar info uit halen.

Het ELT model beeld ook twee modellen af die gerelateerd zijn aan het
transformeren/veranderen van ervaring:
Reflective Observation (RO)  voorzichtig kijken in welke ervaring anderen betrokken zijn
en reflecteren wat er gebeurt in hun situatie.
Active Experimentation (AE)  actief experimenteren is gewoon nieuwe dingen uitproberen.




= four stage learning cycle
Concrete ervaringen zijn de basis voor observaties en reflecties. Deze observaties en reflecties
worden omgezet naar abstract concepten, waaruit nieuwe implicaties getrokken kunnen
worden. Deze implicaties kunnen actief getest worden en als leidraad functioneert voor het
aanmaken van nieuwe ervaringen.

Escuela, estudio y materia

Institución
Estudio
Grado

Información del documento

Subido en
21 de noviembre de 2016
Número de páginas
20
Escrito en
2015/2016
Tipo
RESUMEN

Temas

$5.92
Accede al documento completo:

¿Documento equivocado? Cámbialo gratis Dentro de los 14 días posteriores a la compra y antes de descargarlo, puedes elegir otro documento. Puedes gastar el importe de nuevo.
Escrito por estudiantes que aprobaron
Inmediatamente disponible después del pago
Leer en línea o como PDF

Conoce al vendedor
Seller avatar
JiscaMeijer
3.0
(3)

Reseñas de compradores verificados

Se muestran los comentarios
8 año hace

3.0

1 reseñas

5
0
4
0
3
1
2
0
1
0
Reseñas confiables sobre Stuvia

Todas las reseñas las realizan usuarios reales de Stuvia después de compras verificadas.

Conoce al vendedor

Seller avatar
JiscaMeijer Erasmus Universiteit Rotterdam
Seguir Necesitas iniciar sesión para seguir a otros usuarios o asignaturas
Vendido
2
Miembro desde
9 año
Número de seguidores
2
Documentos
10
Última venta
8 año hace

3.0

3 reseñas

5
0
4
0
3
3
2
0
1
0

Documentos populares

Recientemente visto por ti

Por qué los estudiantes eligen Stuvia

Creado por compañeros estudiantes, verificado por reseñas

Calidad en la que puedes confiar: escrito por estudiantes que aprobaron y evaluado por otros que han usado estos resúmenes.

¿No estás satisfecho? Elige otro documento

¡No te preocupes! Puedes elegir directamente otro documento que se ajuste mejor a lo que buscas.

Paga como quieras, empieza a estudiar al instante

Sin suscripción, sin compromisos. Paga como estés acostumbrado con tarjeta de crédito y descarga tu documento PDF inmediatamente.

Student with book image

“Comprado, descargado y aprobado. Así de fácil puede ser.”

Alisha Student

Preguntas frecuentes