100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.6 TrustPilot
logo-home
Exam (elaborations)

Jobcrafting actuele vraagstukken rond HRM en organisatie

Rating
-
Sold
-
Pages
8
Grade
7-8
Uploaded on
25-09-2025
Written in
2024/2025

Jobcrafting actuele vraagstukken rond HRM en organisatie, derde jaar opdracht voor het examen

Institution
Module









Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Module

Document information

Uploaded on
September 25, 2025
Number of pages
8
Written in
2024/2025
Type
Exam (elaborations)
Contains
Questions & answers

Subjects

Content preview

Bachelor Sociaal Werk

Actuele vraagstukken rond HRM en Student Xxx
organisatie
Brigitte Van den Eynde Groep PW 3
Academiejaar 2024-2025



Eindrapport: Werkbaar werk en jobcrafting voor Ali’s Broodjeszaak

Stap 1: Context van Ali’s Werk

Organisatieomschrijving

Ali en zijn broer Abdel hebben samen een broodjeszaak in Brussel, die ze al zeven jaar runnen. De
broodjeszaak is een vaste plek voor buurtbewoners, scholieren en mensen die in de buurt
werken. Ze staan bekend om hun verse en zelfgemaakte broodjes. Voor Ali en Abdel zijn
klanttevredenheid en kwaliteit het belangrijkste. Hun doel is om klanten elke dag opnieuw een
lekkere en fijne ervaring te bieden met goede ingrediënten.



Structuur en takenverdeling

Ali zorgt voor zowel de broodjes als de financiën van de zaak. Hij maakt de broodjes, doet de
boekhouding en regelt alles met de leveranciers. Abdel helpt hem vooral tijdens drukke
momenten, zoals de lunch, en neemt Ali’s taken over als Ali iets anders moet doen. Ze hebben
geen vast personeel, maar hun vader komt soms langs om te kijken of alles goed verloopt.



Functieomschrijving van Ali

Ali’s rol in de broodjeszaak is breed. Hij moet technisch vaardig zijn, klantgericht werken en goed
kunnen organiseren.

- Dagelijkse taken: Ali begint rond 6 uur ’s ochtends. Hij controleert de voorraad, bereidt de
ingrediënten voor, maakt broodjes tijdens de drukte en zorgt voor een schone keuken.
- Wekelijkse taken: Ali houdt de voorraadlijsten bij, bestelt bij leveranciers en kijkt welke
broodjes populair zijn om het menu eventueel aan te passen.
- Maandelijkse taken: Samen met Abdel bekijkt Ali elke maand hoe het met de zaak gaat. Ze
bespreken de feedback van klanten, bekijken de cijfers en denken na over nieuwe broodjes
en acties om de zaak te verbeteren. Drie maanden geleden zijn ze gestart met een
klantenkaart: bij elke aankoop krijgt de klant een stempel, en na de negende stempel is het
tiende broodje gratis.



1

, Stap 2: Functie-inhoud en takentoren

Inventarisatie van taken

Tijdens het gesprek met Ali heb ik hem zijn taken laten opschrijven op post-its, verdeeld in
dagelijkse, wekelijkse en maandelijkse taken. Dit hielp ons om een goed overzicht te krijgen van
zijn werk en de hoeveelheid taken die hij heeft. Ali’s belangrijkste taken zijn onder andere:

1. Ingrediënten controleren en voorraad beheren
2. Broodjes voorbereiden en maken
3. De keuken schoonmaken
4. Bestellingen doen en contact houden met leveranciers
5. Klanten helpen en contact met hen onderhouden
6. Nieuwe broodjes bedenken en menu-opties ontwikkelen
7. Verkoopcijfers analyseren en het menu aanpassen
8. Feedback van klanten bijhouden
9. Administratie doen, zoals het bijhouden van voorraadlijsten en bestellingen
10. Takenlijst en Beschrijvende Woorden

De takenlijst maakte duidelijk hoeveel tijd Ali aan elke taak besteedt en welke taken belangrijker
zijn. Voor zijn werk passen woorden zoals "creatief," "druk," "gericht op de buurt," "fysiek zwaar,"
en "belonend." Deze woorden geven een beeld van hoe Ali zijn werk ervaart en waar zijn
uitdagingen en motivatie liggen.



Ali’s post-its




2
£8.93
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
odiseebrusselpersoneelswerk

Also available in package deal

Get to know the seller

Seller avatar
odiseebrusselpersoneelswerk Arteveldehogeschool
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
5
Member since
3 year
Number of followers
0
Documents
20
Last sold
4 days ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their exams and reviewed by others who've used these revision notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No problem! You can straightaway pick a different document that better suits what you're after.

Pay as you like, start learning straight away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and smashed it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions