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Reinventing Organizations – Frederic Laloux – Évaluation des performances expliquée (pages 107 à 109)
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passage à connaître pour l'examen oral "Zakelijk & economisch Frans 2" Ce document propose un résumé clair et structuré des pages 107 à 109 du livre Reinventing Organizations de Frederic Laloux, centré sur le thème de l’évaluation des performances dans les organisations évolutives. Il met en lumière les approches alternatives proposées par Laloux pour repenser la manière dont les entreprises évaluent leurs collaborateurs. Ce résumé est utile pour les étudiants en gestion, RH ou transformation organisationnelle.
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