100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

CPSM STUDY GROUP - DOMAIN 6 TEST - SMPS OK REV. EXAM 2025/2026 QUESTIONS AND ANSWERS 100% PASS

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
16
Cijfer
A+
Geüpload op
01-12-2025
Geschreven in
2025/2026

CPSM STUDY GROUP - DOMAIN 6 TEST - SMPS OK REV. EXAM 2025/2026 QUESTIONS AND ANSWERS 100% PASS

Instelling
Cpsm
Vak
Cpsm










Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
Cpsm
Vak
Cpsm

Documentinformatie

Geüpload op
1 december 2025
Aantal pagina's
16
Geschreven in
2025/2026
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

CPSM STUDY GROUP - DOMAIN 6 TEST -
SMPS OK REV. EXAM 2025/2026
QUESTIONS AND ANSWERS 100% PASS




An incentive-based compensation system for marketing professionals requires companies to:

a. provide clearly defined objectives

b. develop incentives for other managers

c. allocate a portion of every project's costs to fund the incentive system

d. schedule marketing managers' annual reviews after a firm's fiscal year - ANS a. provide
clearly defined objectives



Source: Incentives for Marketing Managers, SMPS Core Series, George Biderman, SMPS, 1991,
p. 1.



Domain 6



The four commonly described organizational structures are entrepreneurial, functional, matrix,
and:

a. participative

b. pyramid

c. divisional


1 @COPYRIGHT 2025/2026 ALLRIGHTS RESERVED.

,d. vertical - ANS c. divisional



Source: Construction Marketing Strategic Planning, W. Friedman, McGraw-Hill, 1984, pp. 86-88.



Domain 6



The most effective training programs are ongoing and:

a. feature a series of in-house sessions

b. are taught by outside facilitators

c. use interactive presentation technology

d. combine in-house and out-of-house programs - ANS d. combine in-house and out-of-house
programs



Source: "Maximizing Your Greatest Resource: Employee Training," Small Business
Administration, Small Business Series, October 1997.



Domain 6



he best way to reinforce a firm's values and culture is to focus on:

a. image

b. the mission statement

c. behaviors

d. public relations - ANS c. behaviors



Source: Leadership Is an Art, Max DePree, Dell Publishing, 1990, p. 101.




2 @COPYRIGHT 2025/2026 ALLRIGHTS RESERVED.

, Domain 6



In mentoring junior marketing professionals, it is most important to:

a. grant them ample time to do their assignments well

b. allow them to work with several different professionals within a firm

c. provide prompt and detailed appraisals of their performance

d. encourage them to attend professional conferences and seminars - ANS c. provide prompt
and detailed appraisals of their performance



Source: Managing the Professional Services Firm, David Maister, The Free Press, 1993, p. 158.



Domain 6



The first step in developing an automated marketing information system is to:

a. conduct an internal audit of marketing needs

b. assess market and sales potential

c. define database fields

d. identify who will have access - ANS a. conduct an internal audit of marketing needs



Source: The Handbook for Marketing Professional Services, Julie Luers, SMPS, 1994, pp. 163-
164.



Domain 6



The primary benefit of an automated lead tracking system is that it allows a marketing
professional to quickly:

a. assess sales potential

3 @COPYRIGHT 2025/2026 ALLRIGHTS RESERVED.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Fyndlay Kaplan University
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
356
Lid sinds
1 jaar
Aantal volgers
80
Documenten
18669
Laatst verkocht
1 dag geleden
Scholar\'s Sanctuary.

Explore a Vast Collection of Finely Made Learning Materials.

3,7

68 beoordelingen

5
32
4
8
3
13
2
6
1
9

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen