100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Wet en wijk (minor Complexe Wijkverpleegkundige Zorg)

Beoordeling
-
Verkocht
1
Pagina's
32
Geüpload op
07-02-2021
Geschreven in
2020/2021

Dit is samenvatting van alle lessen van het vak Wet en wijk dat getoetst wordt tijdens de minor complexe wijkverpleegkundige zorg (CWZ).












Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
7 februari 2021
Aantal pagina's
32
Geschreven in
2020/2021
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

Bijeenkomst 1 Introductie wetgeving in de wijk, en de ’stelselwetten’ in het
bijzonder
De student kan:
1. De volgende wetten globaal uitleggen: AVG, wet BIG, WGBO, Wzd,
WvGGZ, Wkkgz, ZvW, Wlz, WMO, de ARBOwet;
2. Uitleggen welke hervormingen hebben plaatsgevonden in de
langdurige zorg in 2015 en wat dit voor effect heeft gehad op de taak
van de wijkverpleegkundige.

,Voorbereidingsopdracht:
• AVG Algemene verordening gegevens bescherming: die de regelt
voor de verwerking van persoonsgegeven door particuliere bedrijven
en overheidsinstanties in de hele EU standaardiseert, Het doel is niet
alleen bescherming van persoonsgegevens binnen de EU
• Wet BIG (Wet op de beroepen in de individuele gezondheidszorg) Het
doel van de Wet BIG is te zorgen dat de kwaliteit van onze
gezondheidszorg hoog is en blijft. Ook beschermt de Wet BIG patiënten
tegen ondeskundig en onzorgvuldig handelen van zorgverleners. Dit
doet de Wet BIG onder andere met het BIG-register.
De Wet BIG verdeelt beroepen die onder deze wet vallen in 3 groepen
volgens hun wettelijke artikelnummer: artikel 3-, 34- en artikel 36a-
beroepen. Wettelijk erkende specialismen vallen onder artikel 14.
Alleen artikel 3-beroepen staan geregistreerd in het BIG-register en
vallen onder het tuchtrecht.
• WGBO:
De WGBO regelt de rechten en plichten van patiënten/cliënten die
een geneeskundige behandeling krijgen.
• Welke rechten heeft de cliënt volgens de WGBO?
Volgens de WGBO hebben cliënten recht op:
- begrijpelijke informatie over hun gezondheid (Welke informatie
moet uw arts u geven?);
- Toestemming geven voor een behandeling en bijbehorende zorg
(zoals verpleging, verzorging en nazorg);
- Inzage in het medisch dossier (dat 15 tot 20 jaar bewaard moet
worden);
- Privacy en geheimhouding van medische gegevens;
- Vrije artsenkeuze;
- vertegenwoordiging bij wilsonbekwaamheid.

• Wzd (De Wet zorg en dwang): regelt de rechten bij onvrijwillige zorg of
onvrijwillige opname van mensen met een verstandelijke beperking en
mensen met een psychogeriatrische aandoening (zoals dementie).
• WvGGZ (De Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz)):
regelt de rechten van mensen die te maken hebben met verplichte
zorg vanwege een psychische aandoening.
• Wkkgz (Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz)
• De overheid wil dat iedereen goede zorg krijgt. Daarom heeft de
overheid wettelijk vastgelegd wat goede zorg precies inhoudt. En wat
er moet gebeuren als mensen een klacht hebben over de zorg. Dit
staat in de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz).
• ZvW (De Zorgverzekeringswet (Zvw) is een wet die de verplichte
basisverzekering regelt voor verzekerden. De zorgverzekeraars zijn
verantwoordelijk voor het uitvoeren van de Zvw.

,• Wlz (Wet langdurige zorg (Wlz)
De Wet langdurige zorg (Wlz) regelt zware, intensieve zorg voor
kwetsbare ouderen, mensen met een handicap en mensen met een
psychische aandoening.

• WMO
Gemeenten moeten ervoor zorgen dat mensen zo lang mogelijk thuis
kunnen blijven wonen. De gemeente geeft ondersteuning thuis via de
Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo).
Gemeenten zijn verantwoordelijk voor de ondersteuning van mensen
die niet op eigen kracht zelfredzaam zijn. Het gaat bijvoorbeeld om:
- Begeleiding en dagbesteding;
- Ondersteuning om de mantelzorger tijdelijk te ontlasten;
- een plaats in een beschermde woonomgeving voor mensen met
een psychische stoornis;
- Opvang in geval van huiselijk geweld en mensen die dakloos zijn.
• De ARBOwet: Uw werknemers moeten veilig en gezond kunnen werken.
Om daarvoor te zorgen is er de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet).
Daarnaast zijn er ook nog andere wetten die uw werknemers
beschermen tegen mogelijke negatieve aspecten op het werk.

,

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Nurcestudent Hogeschool van Amsterdam
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
49
Lid sinds
5 jaar
Aantal volgers
38
Documenten
0
Laatst verkocht
7 maanden geleden

3,6

8 beoordelingen

5
1
4
3
3
4
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen