100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

NUR 404 LEADERSHIP EXAM 1 QUESTIONS WITH COMPLETE ANSWERS

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
42
Cijfer
A+
Geüpload op
11-08-2025
Geschreven in
2025/2026

NUR 404 LEADERSHIP EXAM 1 QUESTIONS WITH COMPLETE ANSWERS

Instelling
NUR 404
Vak
NUR 404











Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
NUR 404
Vak
NUR 404

Documentinformatie

Geüpload op
11 augustus 2025
Aantal pagina's
42
Geschreven in
2025/2026
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

What key word would you associated with transformation leadership and
transactional leadership?


Give this one a try later!


transformational leadership = well rounded


transactional leadership = structured

,Human Factors System Design Principles:
writing protocols and procedures for high risk or low occurrence patient care
activities


Give this one a try later!


standardize




Kurt Lewin's Theory of Change


Give this one a try later!


Unfreezing, moving, and refreezing

preparing --> rolling out the change and including education and support -
-> once the change produces the desired outcomes, make the new process
the new standard.




Describe Patricia Benners Stage 1 - Novice Nurse Stage


Give this one a try later!


-Nurses with few clinical experiences
-Taught the general rules to perform tasks
-Rules are context free, independent of specific cases, universally applied
-Rules alone cannot express which tasks or when expectations are needed

,This transition shock phase involves the novice nurse adjusts to the new environment
with more work expectations being easily met.


the nurse develops the ability to elicit change.


Give this one a try later!


Resolution phase




What are the strengths and limitations to decentralized staffing?


Give this one a try later!


strengths - manager retains greater control over unit staffing; staff are able
to take requests directly to their manager; providence greater autonomy
and flexibility for individual staff member


limitations - can result in more special pleading and arbitrary treatment of
employees; may not be cost effective for organization since staffing needs
are not viewed holistically; more time consuming for the unit manager




What are some solution ideas for nursing staff shortages?


Give this one a try later!


cross training
closed unit staffing
mandatory overtime
incentive pay

, This is a document that details how financial resources will be allocated to ensure that
the organization is able to conduct its daily business and achieve strategic goals.


Give this one a try later!


budgeting




Human Factors System Design Principles:
Using as few steps as necessary to safely complete a task


Give this one a try later!


simplify




What are the quality payment programs?


Give this one a try later!


Merit-Based Incentive Payment System (MIPS) and Alternative Payment
Models (APMS)




What is transformational leadership?


Give this one a try later!
€8,86
Krijg toegang tot het volledige document:

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten


Ook beschikbaar in voordeelbundel

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
CLASSROOMTEST Chamberlain College Of Nursing
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
33
Lid sinds
10 maanden
Aantal volgers
0
Documenten
5022
Laatst verkocht
6 dagen geleden

3,4

7 beoordelingen

5
3
4
1
3
1
2
0
1
2

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen