100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Summary IOP2605 ASSIGNMENT 2 SEMESTER 2 2025

Beoordeling
-
Verkocht
2
Pagina's
32
Geüpload op
05-03-2025
Geschreven in
2024/2025

IOP2605 ASSIGNMENT 2 SEMESTER 2 2025. Closes: Tuesday, 1 April 2025, 11:00 PM. PASS WITH DISTINCTION-FORTIS PASSUM.

Instelling
Vak











Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
Vak

Documentinformatie

Geüpload op
5 maart 2025
Aantal pagina's
32
Geschreven in
2024/2025
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

IOP2605 ASSIGNMENT 2 1ST SEMESTER 2025



Closes: Tuesday, 1 April 2025, 11:00 PM




PASS WITH DISTINCTIONS. FORTIS PASSUM

FOR FURTHER ASSISTANCE WITH ECONOMICS, MANAGEMENT, ACCOUNTING,
TAXATION EDUCATION@ LLB MODULES.



CALL/WHATSAAP0816884518/0816884519

EMAIL:



, 1. UNISA
2. 2025
3. IOP2605-25-S1
4. Welcome Message
5. Assessment 2



Quiz

Assessment 2
Open course index
Started on Wednesday, 5 March 2025, 6:10 PM
State Finished
Completed on Wednesday, 5 March 2025, 6:20 PM
Time taken
Grade 32.00 out of 40.00 (80%)
Question 1
Correct
Mark 1.00 out of 1.00

Flag question

Question text
According to Martens and Raza (2010), what does responsible competitiveness in markets entail?



Select one:

a.
Rewarding business for strategies without considering social and environmental
impacts.




b.
Rewarding business for strategies that consider social, economic, and environmental impacts.


c.
Ignoring the social and economic impacts of business practices.


d.
Encouraging depletion of natural resources for economic development.

, Feedback
Your answer is correct.
The correct answer is:

Rewarding business for strategies that consider social, economic, and environmental impacts.

Question 2
Correct
Mark 1.00 out of 1.00

Flag question

Question text
Change is _______________ and often seems confusing and endless.



Select one:

A.
non competitive


B.
non manageable


C.
frustrating


D.
non-linear
Feedback
Your answer is correct.
The correct answer is:
non-linear

Question 3
Correct
Mark 1.00 out of 1.00

Flag question

Question text
Cognitive resistance refers to _____________ .

, Select one:

A.
employees' beliefs that change is necessary and comprehensible




B.
learning, which results from various forms of training and development, that is expected to promote
greater change readiness.




C.
behaviours displayed by employees towards change




D.
attitudes and beliefs about the positive or negative evaluation of resistance



Feedback
Your answer is correct.
The correct answer is:

attitudes and beliefs about the positive or negative evaluation of resistance

Question 4
Correct
Mark 1.00 out of 1.00

Flag question

Question text
What is a unique challenge faced by Higher Education Institutions (HEIs) regarding the learning
environment?



Select one:

a.
Disciplinary boundaries and learning communities.

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
distinctiongateway Gateway To Distinctions
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
251
Lid sinds
2 jaar
Aantal volgers
114
Documenten
101
Laatst verkocht
4 maanden geleden
Gateway to Distinctions

4,4

30 beoordelingen

5
19
4
6
3
3
2
2
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen