100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

MAN 3025 UCF EXAM 1 Graded A Q&A Complete

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
5
Cijfer
A+
Geüpload op
26-04-2024
Geschreven in
2023/2024

Intellectual Capital - Answer-The total sum of a workforce's knowledge and abilities that can be used for an organization's benefit. Portfolio Worker - Answer-A person who can adapt to different jobs and careers due to possessing many different types of skills. Workforce Diversity - Answer-Creating and maintaining a workforce that is represented by people of different age groups, ethnicity, nationalities, and gender. Prejudice - Answer-Having preconceived unreasonable attitudes towards others Discrimination - Answer-When members of a particular group are given substandard or unfair treatment in the workplace. Glass Ceiling Effect - Answer-An unseen barrier that stops minority groups and women from attaining high positions in organizations, despite adequate experience and qualifications. Globalization - Answer-Process by which different countries become interdependent in regards of resources, markets, and competition; achieved through technology. Organizations - Answer-An arrangement of workers who collaborate to accomplish a collective goal. Open System - Answer-A system that responds to and has an effect on its environment. Performance Efficiency - Answer-Measure of input ; described how well resources were used. Performance Effectieness - Answer-Measure of output ; form of goal or objective accomplishment. Administrators - Answer-Managers or a non-profit or government organization.Supervisors - Answer-Lower-level management position, on the front lines. Middle Managers - Answer-Monitor and lead large divisions that are made up of smaller business units. EX: Plant managers, general managers, divisional managers. Top Managers - Answer-In charge of managing and leading the whole organization or a large part of it. EX: President, Vice-President, Chief Executive Officer Line Managers - Answer-Oversee employees on the "front lines" Staff Managers - Answer-Support the line workers with certain technical skills. EX: Director of human resources Functional Managers - Answer-Have the expertise in a single area. General Managers - Answer-Has an area of responsibility that encmpasses many of the above functional areas. Four Main Functions of Management - Answer-1) Planning 2) Organizing 3) Leading 4) Controlling

Meer zien Lees minder
Instelling
MAN 3025 UCF
Vak
MAN 3025 UCF









Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Geschreven voor

Instelling
MAN 3025 UCF
Vak
MAN 3025 UCF

Documentinformatie

Geüpload op
26 april 2024
Aantal pagina's
5
Geschreven in
2023/2024
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

€6,65
Krijg toegang tot het volledige document:

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten


Ook beschikbaar in voordeelbundel

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
ACADEMICMATERIALS City University New York
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
560
Lid sinds
2 jaar
Aantal volgers
186
Documenten
10590
Laatst verkocht
1 dag geleden

4,1

94 beoordelingen

5
53
4
11
3
21
2
3
1
6

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen