100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Summary Chapter 5

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
5
Geüpload op
04-07-2018
Geschreven in
2016/2017

Chapter 5 of Introduction to Business, required course of first year IBA










Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Nee
Wat is er van het boek samengevat?
H5,
Geüpload op
4 juli 2018
Aantal pagina's
5
Geschreven in
2016/2017
Type
Samenvatting

Voorbeeld van de inhoud

Business ethics and
corporate social responsibility

Introduction
 Goals and activtts oo busvntss should bt conctrntd wvth:
o Conductnn busvntss hontstls
o Trtatnn ptoplt who comt vnto contact wvth tht busvntss vn a socvalls rtsponsv blt
manntr
o Btvnn accounta blt.
o Lookvnn aftr tht tnivronmtnt
 Tht namt oor thtst ‘noals and activttse vs: busvntss tthvcs, corporatt socval rtsponsv bvlvts
(CSR) or nrttn busvntss.
 Busvntss tthvcs vs tht broadtr conctpt: vt vs conctrntd wvth tsta blvshvnn ialuts and makvnn
chovcts a bout rvnht/wronn coursts oo actons.
 Business ethics: a studs oo busvntss svtuatons, activtts and dtcvsvons whtrt vssuts oo rvnht
and wronn art addrtsstd – Crant and Mattn
 CSR oocusts on vssuts vn tht rtlatonshvp bttwttn tht frm and vts staktholdtrs. Trtatnn
staktholdtrs oavrls vniolits pasvnn tmplostts and supplvtrs as anrttd and on tmt and onls
makvnn promvsts that can bt mtt.
 Issuts coitrtd bs busvntss tthvcs and CSR iars orom polluton rtducton to corporatt oraud
and corrupton.
o In R&D: pharmactutcal frms tsta blvshtd commvttts to oitrstt tthvcal asptcts oo
ttstnn druns. E.n. anvmal ttstnn
o Product dtitlopmtnt: tmphasvs on saot non-pollutnn products and workvnn
tnivronmtnts. E.n. tmvssvons orom car tnnvnts
o Markttnn: rtstrvcttd to bacco aditrtsvnn. Commvssvons txvst to monvtor aditrtsvnn
and salts promotons to tnsurt hontst rtprtstntaton
o HR polvcvts: vmproit workvnn condvtons and tnhanct vniolitmtnt oo tmplostts vn
ttrms oo dtcvsvon makvnn
o Fvnanct: pu blvc accounta bvlvts standards, and contrv buton to local communvtts
(multnatonal companvts)
 Inttrtst vn tthvcal vssuts and rtsponsv blt busvntss comts orom pu blvc and corporatt dvsquvtt
a bout dvsasttrs and scandals. E.n. Chtrno bsl dvsasttr – nucltar dvsasttr, Bhopal (Indva) –
ltakant oo toxvc nas, and Yamavchv (Japan) – oraudultnt and vlltnal optratons.


1: Defining business ethics and CSRi
 Ethics: studs oo morals and prvncvplts noitrnvnn tht rvnhts and wronns oo human
conduct. Stitral approachts:
o Transcendental ethics/ethical absolutss: assumts thtrt art a bsolutt conctpts
oo rvnht and wronn, whvch appls across all socvttts. E.n. rtlvnvons clavm a
unvitrsal moral codt wvth iarvatons: oorm oo transctndtntal

, o Utlitarianiss: pranmatc approach to transctndtntal tthvcs. Arnuts that an
acton vs moralls rvnht vo vt products tht nrtattst nood oor tht nrtattst num btr oo
ptoplt
o Ethical relatviss/social ethics: tthvcal standards wvll iars bttwttn socvttts,
rtfltctnn thtvr hvstorvts and vnflutncts. E.n. dtath ptnalts vn somt countrvts, but
not vn othtrs. Multnatonals optratt vn countrvts wvth dvftrtnt culturts, laws
and vnsttutons, and thtrt art otw unvitrsals: stronn lvnk wvth nlo balvsaton
o Tactcal ethics: assumts ptoplt pursut tthvcal standards btcaust vt suvts thtm to
do so. Busvntssts product codts oo practct and corporatt stattmtnts
vdtntosvnn tthvcal vnttntons.

1.1: Business ethics
 Conctrntd wvth moral vssuts and vndvivdual chovcts oo rvnht/wronn and ialuts oo what vs
nood/ bad wvthvn tht conduct oo busvntss afavrs.
 Mans compltxvtts wvth nlo balvsaton:
o Wvthvn busvntss, wvdtsprtad btlvtos a bout how customtrs/tmplostts should bt
trtattd. Approach ustd vs ont oo tthvcal rtlativsm. Standards vn busvntss art a
ouncton oo:
 Valuts oo vndvivduals workvnn vn an ornanvsaton
 Corporatt culturt crtattd bs top manantmtnt
 Codts oo conduct optratnn vn vndvivdual ornanvsatons
 Socval norms oo tht socvtts oo tht ornanvsaton
 Prtiavlvnn laws: iars bttwttn countrvts.
o Valuts iars across socvttts. Thvs vs dvfcult whtrt t.n. brv bvnn vs allowtd vn ont
countrs, and an tmplostt vn that countrs has to do busvntss wvth anothtr
tmplostt vn a countrs whtrt thvs vs not allowtd.
o Transpartncs Inttrnatonal has bttn tsta blvshtd as an vndtptndtnt nlo bal
watchdon on brv btrs and corrupton. It pu blvshts rtports to vndvcatt corrupton
vndtxts across tht world.
o Standards channt oitr tmt. E.n. UK vs now anavnst chvld la bour, howtitr, vt was
common vn mvnvnn/ttxtlt vndustrvts oo tht 19 th ctnturs.

1.2: Corporate social responsibility
 Hvnhlvnhts tthvcal vssuts vn busvntss bs dtfnvnn thost activtts and thost nroups to
whom tht compans and vts rtprtstntatits art rtsponsv blt, and thost artas oor whvch
rtsponsv bvlvts vs taktn.
 “a svtuaton whtrt tht frm nots btsond complvanct and tnnants vn actons that apptar
to ourthtr somt socval nood btsond tht vnttrtsts oo tht frm and whvch vs rtquvrtd bs tht
law” – McWvllvams.

1.3: Areas of activity in CSR
 Artas oo CSR:
o Busvntss tthvcs
o Ltnal complvanct
o Phvlanthrops and communvts vnitstmtnt
o Enivronmtntal manantmtnt
o Sustavna bvlvts
o Anvmal rvnhts
o Human rvnhts
o Emplostt rvnhts/wtloart

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
StraatenLI Intercultural Open University
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
23
Lid sinds
9 jaar
Aantal volgers
22
Documenten
77
Laatst verkocht
2 jaar geleden

3,6

19 beoordelingen

5
11
4
1
3
0
2
2
1
5

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen