Samenvatting algemene assistentie

Samenvatting Algemene Assistentie
H1

De wet op de Uitoefening van de Diergeneerskunde (WUD) onderscheidt drie soorten
paraveterinair:
 Dierenartsassistente
 Embryotransplanteur
 Dierfysiotherapeut

Diergeneesmiddelen wet regelt de registratie en kanalisatie van
diergeneesmiddelen:
 VRIJ: alle ongevaarlijke producten. Iedereen mag deze toepassen en
behalve een dierenartsenpraktijk mogen ook dierenspeciaalzaak,
tuincentrum of supermarkt deze verkopen.
Voorbeeld: vlooienmiddelen, vitaminen, minderalen.
 URA: uitsluitend op recept af te leveren door dierenarts. Bij
dierspeciaalzaak moet het op recept en met een vergunning afgeleverd
worden.
Voorbeeld: ontwormingsmiddelen paarden/landbouwhuisdieren
 UDA: uitsluitend door de dierenarts of apotheker af te leveren. Zowel
dierenarts als klant mag het toedienen.
Voorbeeld: Insuline/NSAID’s
 UDD: Uitsluitend door dierenarts toe te dienen. Niemand levert het.
Voorbeeld: vaccinatie, injectiemiddelen, antibiotica (maar geen insuline).

Arbeidstijdenwet
 Werknemer is werkzaam volgens een dienstrooster.
 Normale arbeidstijd bedraagt 2080 uren op jaarbasis.
 Per week 40 uur in vijfdaagse werkweek  let op de 25%.
 Maximale tijden:
o 12 uur per dag
o 60 uur per week
o 55 uur per week in tijdvak van 4 weken
o 48 uur per week in tijdvak van 16 weken
o 8 dagen aaneengesloten arbeid.
 Werknemer mag niet langer dan 13 uur per 24 uur werken.
 Werkzaam van maandag tot zondag  heeft recht op vrij bij feestdag.

Q&A
 Verplichting op zondag werken?  tenzij het met de baas is afgesproken.
 Zwangerschap/bevalling  werknemer moet ervoor zorgen dat je
veilig/gezond kan werken tijdens de zwangerschap en periode van borstvoeding.
Recht op volgende zaken:
o Regelmatige werktijden en rusttijden
o Extra pauze (max. 1/8 deel van werktijd)
o Geschikte afsluitbare ruimte om te rusten
o Geen onregelmatig werk, overwerk of nachtdienst
o Noodzakelijk zwangerschapsonderzoek als dat onder werktijd plaats moet
vinden.

,  Wettelijke regelingen werktijden:
o Max 12 uur per dienst werken  60 uur per week.
o Je mag niet iedere week het max. uren werken
o Over periode van 4 weken gemiddeld 55 uur per week werken  niet
meer dan 60 uur.
o Over periode van 16 weken gemiddeld 48 uur per week werken 
afspraken maken met werkgever.
o Na een werkdag (langere periode) mag je 11 aaneengesloten uren niet
werken.
o Na 5 daagse werkweek mag je 36 uur aaneengesloten niet werken.
 Wettelijke regeling pauze:
o Langer dan 5,5 uur werken  recht op 30 min pauze, gedeeld in twee.
o Langer dan 10 uur  recht op 45 min, gedeeld in drie
 Werkgever houdt zich niet aan de arbeidstijdenwet  zelf opletten en eerst
aankaarten bij de werkgever.

Overige wetten en regels
 Register bijgehouden over gevaarlijke stoffen  identiteit stof en gevaren
 Leverancier moet bij levering een veiligheidsinformatieblad verstrekken.
 Wanneer de opslag van gevaarlijke stoffen niet aan de regels voldoet, kan er door
één lekkende verpakking een keten van gebeurtenissen ontstaan  BOOM.
 De eisen staan gepubliceerd in PGS 15  publicatiereeks gevaarlijke stoffen 15.

Wat mag wel en wat niet  WUD (wet op de uitoefening van de diergeneeskunde)
Onderverdeeld in twee categorieën:
 Onder leiding van een dierenarts
 Op aanwijzing en onder controle van een dierenarts

Onder leiding van een dierenarts:
 Het toedienen bij een dier van een algemene of plaatselijke verdoving  geen
UDD-middelen toedienen.
 Het verlenen van hulp met betrekking tot de geboorte van een dier, waaronder
niet begrepen de geboorte.
 Handelingen ten behoeve van een door de dierenarts uit te voeren verwijdering
van een vrucht van een dier, alsmede het onvruchtbaar maken van een dier 
niet castreren van katers.

Op aanwijzing en onder controle van een dierenarts
 Het onderzoeken van een dier en het toepassen van een behandeling, een
operatie daaronder niet inbegrepen.
 Afnemen van bloed en het geven van injecties  geen UDD middelen  geen
diagnose stellen of behandelingen voorschrijven.
Wat mag niet:
 Castreren van kater
 Injecteren van antisedan
 Hechten

,  Toedienen van het infuus
 Vaccins toedienen  geen UDD
Veterinaire tuchtcollege
 Een boete
 Een schorsing
 Ontzegging van bevoegdheid



, H2

Soorten “probleemgedrag”
 Lichamelijk probleem (pijn, blasontsteking), wat het gedrag veroorzaakt  naar
dierenarts.
 Natuurlijke gedragingen, krabben aan meubels of behang  goeie voorlichting
voor eigenaren.
 ‘Afwijkend’ gedrag, maar deze oorzaak is vaak moeilijk te achterhalen.

Normaal kattengedrag:
 Kat is sociaal
 Praat via lichaamstaal (kop) en stemgeluid. In het algemeen zijn de hogere
geluiden “blij” en de lagere geluiden kunnen duiden op enige frustratie en
veeleisender zijn.
 Stress gevoelig!!

Pupillen kat
 Grote ronde pupillen: interesse, opwinding, angst, defensieve agressie
 Samengeknepen pupillen: offensieve (aanvallende) agressie
 Ovale pupillen: ontspanning Staren: bedreiging
 Knipogen: geruststelling
 Wegkijken: conflict vermijden

Oren kat
 Opgericht en naar voren: Interesse
 Naar opzij gedraaid (Zadeldak): Irritatie, maar kan ook duiden op oorpijn.
 Opzij en omlaag gedraaid: Defensieve (angst) agressie
 Helemaal plat en naar achteren gedraaid (platte pet); Heel angstig, defensief
 Naar achteren en plat (je kijkt in de oren): Heel agressief, offensief

Symptomen kat met pijn:
 Onrustig zijn  meer naar kattenbak gaan
 Teruggetrokken zijn of zich gaan verstoppen
 Minder eetlust
 Blazen en grommen bij aanraking
 Minder vaak springen
 Urenlang rechtop zitten
 Vacht slecht onderhouden  niet verwarren met ouderdom!
 Veel slapen niet verwarren met ouderdom!
 Onzindelijk worden niet verwarren met ouderdom!

Symptomen kat met stress
 Tongelen
 Oren naar achteren
 Snorenharen naar achteren
 Plassen in huid
 Zich kaal likken