CULTUURSENSITIEF HANDELEN
THEORIE: SAMENVATTING
H1. SUPERDIVERSITEIT OP MACRO-, MESO- EN MICRONIVEAU
Superdiversiteit: veel verschillende mensen met veel verschillende achtergronden (vb. cultuur, migratie…), en
dit steeds meer
Macroniveau
Samenleving
Nieuwe uitdagingen (vb. wij-zij denken, polarisatie, racisme, ongelijkheid…)
o Structurele uitdaging: systematisch ongelijke behandeling v mensen door structuur v
maatschappij
Nood aan beleid dat uitdagingen hoofd kan bieden
Mesoniveau
Organisaties en instellingen
Hoe op cultuur-sensitieve wijze ondersteuning op maat bieden aan mensen met verschillende
achtergronden
Microniveau
Ik (omgang en manier v kijken naar…)
In verhouding tot cliënten (omgang met cliënten met andere achtergrond)
In verhouding tot collega’s (omgang met collega’s met een andere referentiekader)
1
,1. SUPERDIVERSITEIT OP MACRONIVEAU
Onderzoek naar superdiversiteit door D. Gelfof & J. Blommaert
Superdiversiteit -> nieuwe realiteit -> nieuwe denkwijze
Diversiteit: verschillen tss mensen
≠
Multiculturaliteit: verschillende culturen die op gelijke voet naast elkaar leven
≠
Superdiversiteit: verbindingen tussen culturen
1.1 MIGRATIESTROMEN
Demografische gegevens: gegevens ivm de bevolking v een land
Vreemdelingen: mensen met een andere nationaliteit
Immigratie: migratie naar gastland (vb. Oekraïne -> België)
Emigratie: migratie weg van gastland (vb. België -> Oekraïne)
Migratiesaldo: verschil tss immigratie en emigratie
Geeft beeld v verandering in migratie
Kan negatief zijn
DOOR migratie VAN samenleving met beperkte etnisch-culturele diversiteit NAAR immigratiesamenleving
Migratiegeschiedenis bekijken om evolutie te begrijpen
Geschiedenis
- Migratiepieken
o Immigratie v gastarbeiders voor mijnen
o Val Berlijnse muur -> meer contact tss Oost en West
o Oorlog in andere landen
o Vergemakkelijking vervoer
- Migratiedalen
2
, o Economische crisis België
Eigen volk eerst
Minder interessant voor gastarbeiders
Conclusie: ↑ migratie, ↑ superdiversiteit
1.1 DIMENSIES V SUPERDIVERSITEIT
Migratie -> ↑ vermenging v culturen -> nieuwe complexe sociale realiteit v superdiversiteit
Dimensies superdiversiteit:
- Kwantitatieve verschillen: verschil in #
- Kwalitatieve verschillen: verschil in inhoud (diversiteit in diversiteit)
- Normalisering v diversiteit
1.1.1 KWANTITATIEVE DIMENSIE
Diversiteit groeit overal, vooral in de steden
Groep mensen v vreemde herkomst:
- Personen met andere nationaliteit
- Personen geboren met andere nationaliteit
- Personen met moeder/vader andere nationaliteit bij geboorte
Belangrijke kanttekening:
- Limburg heeft grote diversiteit ondanks kleine steden
- Grootste groep immigrerende mensen zijn Nederlanders
1.1.1 KWANTITATIEVE BREUK: TRANSITIE NAAR MAJORITY-MINORITY CITIES
Majority-minority cities: steden waar de meerderheid v d bewoners uit een brede waaier v minderheden
bestaat (vb. New York, Rotterdam & Amsterdam, Brussel, Antwerpen, Genk…)
Toekomst van alle steden
Meer dan 2/3 kinderen en jongeren met wortels in migratie
1.1.1 KWALITATIEVE BREUK: VERANDERING V MIGRATIEPATROON
VAN mensen uit een klein # landen v herkomst naar een klein # gastlanden NAAR mensen uit een zeer groot #
landen v herkomst naar zeer groot # gastlanden
3
THEORIE: SAMENVATTING
H1. SUPERDIVERSITEIT OP MACRO-, MESO- EN MICRONIVEAU
Superdiversiteit: veel verschillende mensen met veel verschillende achtergronden (vb. cultuur, migratie…), en
dit steeds meer
Macroniveau
Samenleving
Nieuwe uitdagingen (vb. wij-zij denken, polarisatie, racisme, ongelijkheid…)
o Structurele uitdaging: systematisch ongelijke behandeling v mensen door structuur v
maatschappij
Nood aan beleid dat uitdagingen hoofd kan bieden
Mesoniveau
Organisaties en instellingen
Hoe op cultuur-sensitieve wijze ondersteuning op maat bieden aan mensen met verschillende
achtergronden
Microniveau
Ik (omgang en manier v kijken naar…)
In verhouding tot cliënten (omgang met cliënten met andere achtergrond)
In verhouding tot collega’s (omgang met collega’s met een andere referentiekader)
1
,1. SUPERDIVERSITEIT OP MACRONIVEAU
Onderzoek naar superdiversiteit door D. Gelfof & J. Blommaert
Superdiversiteit -> nieuwe realiteit -> nieuwe denkwijze
Diversiteit: verschillen tss mensen
≠
Multiculturaliteit: verschillende culturen die op gelijke voet naast elkaar leven
≠
Superdiversiteit: verbindingen tussen culturen
1.1 MIGRATIESTROMEN
Demografische gegevens: gegevens ivm de bevolking v een land
Vreemdelingen: mensen met een andere nationaliteit
Immigratie: migratie naar gastland (vb. Oekraïne -> België)
Emigratie: migratie weg van gastland (vb. België -> Oekraïne)
Migratiesaldo: verschil tss immigratie en emigratie
Geeft beeld v verandering in migratie
Kan negatief zijn
DOOR migratie VAN samenleving met beperkte etnisch-culturele diversiteit NAAR immigratiesamenleving
Migratiegeschiedenis bekijken om evolutie te begrijpen
Geschiedenis
- Migratiepieken
o Immigratie v gastarbeiders voor mijnen
o Val Berlijnse muur -> meer contact tss Oost en West
o Oorlog in andere landen
o Vergemakkelijking vervoer
- Migratiedalen
2
, o Economische crisis België
Eigen volk eerst
Minder interessant voor gastarbeiders
Conclusie: ↑ migratie, ↑ superdiversiteit
1.1 DIMENSIES V SUPERDIVERSITEIT
Migratie -> ↑ vermenging v culturen -> nieuwe complexe sociale realiteit v superdiversiteit
Dimensies superdiversiteit:
- Kwantitatieve verschillen: verschil in #
- Kwalitatieve verschillen: verschil in inhoud (diversiteit in diversiteit)
- Normalisering v diversiteit
1.1.1 KWANTITATIEVE DIMENSIE
Diversiteit groeit overal, vooral in de steden
Groep mensen v vreemde herkomst:
- Personen met andere nationaliteit
- Personen geboren met andere nationaliteit
- Personen met moeder/vader andere nationaliteit bij geboorte
Belangrijke kanttekening:
- Limburg heeft grote diversiteit ondanks kleine steden
- Grootste groep immigrerende mensen zijn Nederlanders
1.1.1 KWANTITATIEVE BREUK: TRANSITIE NAAR MAJORITY-MINORITY CITIES
Majority-minority cities: steden waar de meerderheid v d bewoners uit een brede waaier v minderheden
bestaat (vb. New York, Rotterdam & Amsterdam, Brussel, Antwerpen, Genk…)
Toekomst van alle steden
Meer dan 2/3 kinderen en jongeren met wortels in migratie
1.1.1 KWALITATIEVE BREUK: VERANDERING V MIGRATIEPATROON
VAN mensen uit een klein # landen v herkomst naar een klein # gastlanden NAAR mensen uit een zeer groot #
landen v herkomst naar zeer groot # gastlanden
3
