Hoofdstuk 1: Maatschappelijk verantwoord ondernemen, duurzaam
ondernemen en stakeholdertheorie
1.1 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)
MVO, ook wel Corporate Social Responsibility (CSR), is een vorm van ondernemen met nadrukkelijke
aandacht voor de maatschappelijke verantwoordelijkheden van bedrijven om bij te dragen aan een
duurzame samenleving. Bedrijven hebben economsiche, juridische, ethische en filantropische
verantwoordelijkheden (Archie B. Carroll).
Bedrijven staan in wederkerigheidsrelatie met elkaar, dit wil zeggen dat ze in ruil voor voordelen en
privileges die de samenleving hen biedt, bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de samenleving
(productie van goederen en diensten).
Bedrijven moeten hun maatschappelijk acceptatie verdienen door zich te houden aan een sociaal
contract, wanneer ze zich hier niet aan houden zetten ze hun continuïteit op het spel.
De verantwoordelijkheden van Archie B. Carrol:
1. Economische verantwoordelijkheid: De verantwoordelijkheid van bedrijven om goederen en
diensten te produceren die de samenleving wenst en winstgevend te verkopen.
2. Juridische verantwoordelijkheid: De verplichtingen die de samenleving oplegt doormiddel
van wet- en regelgeving. Dit verschilt per land.
3. Ethische verantwoordelijkheid: Het ontplooien van vrijwillige activiteiten zonder
winstoogmerk, die gericht zijn op het promoten en nastreven van sociale doelen. Hierbij gaat
het om doelen die belangrijk zijn voor stakeholders zoals meedoen aan het fairtrade-
programma.
4. Filantropische verantwoordelijkheden: Het bijdragen aan culturele instellingen,
scholingsprogramma’s en medische programma’s. Het gaat hier om zowel geldelijke als
immateriële bijdragen.
Een betere reputatie als gevolg van MVO kan positieve gevolgen hebben voor de omzet.
Consumenten ‘’belonen’’ bedrijven die goede MVO-prestaties hebben verricht.
World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) is een invloedrijke organisatie waarin
bedrijven samenwerken op gebied van MVO. MVO wordt hierin gedefineerd als: ‘’Het commitment
van bedrijven bij te dragen aan een duurzame economische ontwikkeling met het doel de kwaliteit
van leven te verbeteren.
De Sociaal Economische Raad (SER) is een adviesorgaan van de regering, zij hanteren een definitie
waarbij duurzaam ondernemen en stakeholderstheorie aan elkaar verbonden. MVO wordt hierin
gedefineerd als: ‘’een vorm van ondernemen waarbij bedrijven economische, sociale, en
milieuoverwegingen integreren in al hun bedrijfsactiviteiten met belangen en wensen van de
stakeholders.
Dahlrund weet onderzocht dat MVO in vijf verschillende dimensies overeen komen:
1. Stakeholdersdimensie: Hoe bedrijven omgaan met hun stakeholders
2. Sociale dimensie: De relatie tussen bedrijfsleven en samenleving (impact van bedrijven op
samenleving).
ondernemen en stakeholdertheorie
1.1 Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)
MVO, ook wel Corporate Social Responsibility (CSR), is een vorm van ondernemen met nadrukkelijke
aandacht voor de maatschappelijke verantwoordelijkheden van bedrijven om bij te dragen aan een
duurzame samenleving. Bedrijven hebben economsiche, juridische, ethische en filantropische
verantwoordelijkheden (Archie B. Carroll).
Bedrijven staan in wederkerigheidsrelatie met elkaar, dit wil zeggen dat ze in ruil voor voordelen en
privileges die de samenleving hen biedt, bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de samenleving
(productie van goederen en diensten).
Bedrijven moeten hun maatschappelijk acceptatie verdienen door zich te houden aan een sociaal
contract, wanneer ze zich hier niet aan houden zetten ze hun continuïteit op het spel.
De verantwoordelijkheden van Archie B. Carrol:
1. Economische verantwoordelijkheid: De verantwoordelijkheid van bedrijven om goederen en
diensten te produceren die de samenleving wenst en winstgevend te verkopen.
2. Juridische verantwoordelijkheid: De verplichtingen die de samenleving oplegt doormiddel
van wet- en regelgeving. Dit verschilt per land.
3. Ethische verantwoordelijkheid: Het ontplooien van vrijwillige activiteiten zonder
winstoogmerk, die gericht zijn op het promoten en nastreven van sociale doelen. Hierbij gaat
het om doelen die belangrijk zijn voor stakeholders zoals meedoen aan het fairtrade-
programma.
4. Filantropische verantwoordelijkheden: Het bijdragen aan culturele instellingen,
scholingsprogramma’s en medische programma’s. Het gaat hier om zowel geldelijke als
immateriële bijdragen.
Een betere reputatie als gevolg van MVO kan positieve gevolgen hebben voor de omzet.
Consumenten ‘’belonen’’ bedrijven die goede MVO-prestaties hebben verricht.
World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) is een invloedrijke organisatie waarin
bedrijven samenwerken op gebied van MVO. MVO wordt hierin gedefineerd als: ‘’Het commitment
van bedrijven bij te dragen aan een duurzame economische ontwikkeling met het doel de kwaliteit
van leven te verbeteren.
De Sociaal Economische Raad (SER) is een adviesorgaan van de regering, zij hanteren een definitie
waarbij duurzaam ondernemen en stakeholderstheorie aan elkaar verbonden. MVO wordt hierin
gedefineerd als: ‘’een vorm van ondernemen waarbij bedrijven economische, sociale, en
milieuoverwegingen integreren in al hun bedrijfsactiviteiten met belangen en wensen van de
stakeholders.
Dahlrund weet onderzocht dat MVO in vijf verschillende dimensies overeen komen:
1. Stakeholdersdimensie: Hoe bedrijven omgaan met hun stakeholders
2. Sociale dimensie: De relatie tussen bedrijfsleven en samenleving (impact van bedrijven op
samenleving).
