100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Arbeidsrecht Blok 1 - Jaar 1 HRM

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
4
Geüpload op
21-01-2022
Geschreven in
2021/2022

Dit document is een samenvatting van alle stof die wordt behandeld in blok 1 (leerjaar 1) van het vak arbeidsrecht tijdens de opleiding Human Resource Management. Zowel de stof van de kennisclips als de literatuur is hierin uitgewerkt. Ook vind je een lijst met alle wetten die dit blok behandeld zijn (de juiste notatie + bladzijde nummers), zodat je goed voorbereid je tentamen kunt maken.

Meer zien Lees minder








Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Ja
Geüpload op
21 januari 2022
Aantal pagina's
4
Geschreven in
2021/2022
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

Recht blok 1 samenvatting

- Publiekrecht= overheid speelt hier een rol in bij het actief handhaven, dus politie of
handhaving
- Privaatrecht= je hebt zelf verantwoordelijkheid om bijvoorbeeld naar de rechter te stappen.
Regels tussen burgers onderling (handelsrecht, personen/familierecht, vermogensrecht)

 Materieelrecht= rechten en plichten gemaakt door een bevoegd orgaan (gemeente
Amsterdam)
 Formeelrecht= handhaving van het materieel recht

- Objectief recht= iedereen moeten deze wetten volgen
- Subjectief recht= een specifiek persoon moet dit doen als gevolg van overtreding objectief
recht (geld terugbetalen)

Rechtsbronnen= vindplaatsen van het recht (wet= 1 e en 2e kamer, jurisprudentie=uitspraak rechter,
verdragen: internationale verdragen tussen landen en gewoonte)

Art. -> boeknummer -> artikelnummer (a,b,c) -> lidnummer 1,2,3 -> welke wet

- Rechtsfeit= heeft juridische consequenties (biertjes bestellen en niet betalen)
- Bloot rechtsfeit= geen menselijk handelen (bijv storm of je wordt gebeten door een wild dier)
geboorte of overlijden
- Menselijke handeling= je hebt het bewust gedaan (rechtshandeling of feitelijk handelen)

 Rechtshandeling= bijv. overeenkomst, schenking of een opzegging (willens en wetens een
overeenkomst aangaan) twee belangrijke elementen (wil en verklaring)
 Feitelijke handeling= een onrechtmatige daad of een rechtmatige daad (de vaas van je buren
omstoten)

Eisen onrechtmatige daad:
- Onrechtmatige gedragingen in strijd met de wet/normaal/recht (lichamelijke integriteit
- Toerekenbaar= valt jou iets te verwijten (schuld, wet, etc)
- Schade
- Causaal verband tussen daad en schade
- Art. 6:162 lid 1 BW – onrechtmatige daad

Overeenkomst (meerzijdige rechtshandeling) = aanbod en aanvaarding (eenzijdige
rechtshandelingen)

RTC
Rechtsbron
Toepassen
Conclusie


Wetten:
Art. 6:162 lid 1 BW – onrechtmatige daad
Art. 7:610 BW – Arbeidsovereenkomst definitie blz. 15
Art. 7:658a lid 1 BW – re-integratieplicht werkgever (passend arbeid)
Art. 7:645 BW – voorbeeld dwingend recht blz. 26
Art. 7:652 lid 7 BW – vb. ¾ dwingend recht blz. 28
€6,29
Krijg toegang tot het volledige document:

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Maak kennis met de verkoper
Seller avatar
anne-marietolondon

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
anne-marietolondon Hogeschool van Amsterdam
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
1
Lid sinds
4 jaar
Aantal volgers
1
Documenten
5
Laatst verkocht
-

0,0

0 beoordelingen

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen