100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4,6 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Beroepsethiek Begrippenlijst

Beoordeling
-
Verkocht
4
Pagina's
10
Geüpload op
23-02-2015
Geschreven in
2013/2014

Een alfabetische begrippenlijst handig om te leren of om begrippen op te zoeken.











Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
23 februari 2015
Aantal pagina's
10
Geschreven in
2013/2014
Type
Samenvatting

Voorbeeld van de inhoud

Afgeleide zwijgplicht (8.3)
De plicht van anderen dan de directe hulpverlener tot zwijgen over wat men ziet of
hoort omtrent hulpverlening.


Argumentum ad hominem (3.4.1)
Persoonlijke aanvallen bij het argumenteren. Men richt zich niet op de inhoud, maar
op de persoon.


autonomie (5.3.1)
Zelfbepaling. De mogelijkheid om naar eigen wens het leven in te richten.


autonoom geweten (1.2.4)
Een geweten dat bij het stellen van normen voor zichzelf uitgaat van zelfbepaling en
zelfbeschikking.


bemoeizorg (6.4)
Het ongevraagd hulpverlenen om grotere nood te voorkomen.


bemoeizorg (4.4.2)
Het ongevraagd hulpverlenen.


Beroepscode (4.6)
Een systematisch geheel van waarden en normen, regels en voorschriften met
betrekking tot(de uitoefening van) een beroep.


Beroepsethiek (4.4)
De systematische reflectie op de waarden en normen die geacht worden te behoren
bij deuitoefening van een bepaald beroep.


beroepsgeheim (8.3)
Het geheimhouden van zaken waartoe men verplicht is uit hoofde van zijn beroep of
waartoe men het recht heeft.

,Beroepshouding (4.5.1)
De uitdrukking van de wijze waarop de beroepsbeoefenaar persoonlijk betrokken is
bij de situatie. In de beroepshouding worden ge?ntegreerd de kennis en
vaardigheden van het beroep, de verbondenheid met de grondwaarden van het
beroep en een persoonlijk gekleurde betrokkenheid bij de situatie.


Beroepsprofiel (4.3.2)
Een samenhangende beschrijving van de vereisten voor een bepaald beroep.


Bestaansethiek (4.4.1)
Het geheel van keuzes voor bepaalde waarden die men voor het eigen bestaan van
belang acht. De bestaansethiek is een bron voor normatieve professionaliteit.


Collegialiteit (10.2.1)
Collegialiteit is de vanzelfsprekende solidariteit onder beroepsgenoten.


communicatief geweten (1.2.4)
Een geweten dat gevormd wordt door communicatie over de eigen normen en
waarden.


communicatieve houding (1.3.3)
De attitude waarin men bereidheid toont om zelf ter discussie te staan en vanwaaruit
men ernaar streeft om door communicatie van goede redenen de ander te
overtuigen.


consistent (3.2.3)
Consistente argumenten zijn argumenten die aan zichzelf gelijk blijven in
verschillende situaties en niet leiden tot innerlijke tegenspraak.


conventioneel (6.3.1)
Berustend op gewoonte of overeenkomst.


correctio fraterna (10.2.3)

, Het aanspreken van een beroepsgenoot op iets dat hij niet goed doet als
professionele hulpverlener.


cultuur (9.2, 1.2.1 en 9.5)
Een samenhangend geheel van betekenissen dat de mens orienteert op de
werkelijkheid waarin hij leeft, hem inzicht geeft in de dingen waar het in het leven om
gaat en welke normen en waarden zijn leven richting dienen te geven.


descriptieve ethiek (2.2)
Descriptieve of beschrijvende ethiek houdt zich bezig met het onderzoeken en zo
objectief mogelijk beschrijven van feitelijk aanwezige waarden en normen.


deskundologisch regiem (10.2.2)
Het overheersen van degenen, die op een bepaald terrein deskundig zijn, over het
hele terrein.


Deugdethiek (2.3.1)
In de deugdethiek staat niet de handeling zelf centraal, maar de intentie, de houding
waaruit die handeling voortkomt. Die intentie maakt de handeling tot moreel
verantwoord of onverantwoord. De houding of intentie verwijst naar kwaliteiten.


ethiek (2.1)
Ethiek is de systematische reflectie op moraal.


ethische commissie (10.2)
Commissie in een organisatie die de morele vragen van de organisatie behandelt.
Deze kunnen betrekking hebben op de 'producten', op het intern functioneren van de
organisatie en op de maatschappelijke verantwoordelijkheid van de organisatie.


generalisatie (3.4.1)
Veralgemening. Een aantal gevallen of situaties onder ??n koepel brengen.


Gevolgenethiek (2.3.3)

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
patriciahulleman Hogeschool van Amsterdam
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
77
Lid sinds
10 jaar
Aantal volgers
62
Documenten
26
Laatst verkocht
3 jaar geleden

4,0

9 beoordelingen

5
4
4
1
3
4
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen