Paper Masterclass Ontwikkelingspsychologie
Leervaknummer: 7043
Naam: Naam
Studentnummer:
Datum: 4-9-2020
,Inhoud
Inhoud ..................................................................................................................................................... 1
Voorwoord .............................................................................................................................................. 2
Samenvatting........................................................................................................................................... 3
Hoofdstuk 1: Probleemstelling ................................................................................................................ 4
Hoofdstuk 2: Literatuuronderzoek .......................................................................................................... 8
Deelvraag 1: Kan een verschil in levensfase van invloed zijn op het aannemen van een nieuwe
werkwijze binnen de organisatie? ........................................................................................................... 8
Deelvraag 2. Kan een verschil in generatie van invloed zijn op het aannemen van een nieuwe
werkwijze binnen de organisatie? ......................................................................................................... 10
Deelvraag 3: Kunnen generaties of organisaties elkaar beïnvloeden? ................................................. 14
Hoofdstuk 3: Conclusies en aanbevelingen........................................................................................... 17
Hoofdstuk 4: Reflectie ........................................................................................................................... 20
Literatuurlijst ......................................................................................................................................... 21
1
, Voorwoord
Voor u ligt mijn paper waarin onderzocht is of een verschil in levensfase invloed heeft op hoe
financieel adviseurs van de NAAM BEDRIJF omgaan met het aannemen van nieuwe
werkwijzen.
Deze paper is geschreven ter afronding van de Masterclass Ontwikkelingspsychologie voor
de master Toegepaste Psychologie voor Professionals van het NTI.
Ik heb het schrijven als zeer leerzaam ervaren. Ik heb kennis gemaakt met diverse inzichten
en theorieën in de ontwikkelingspsychologie en geleerd om uitgebreid literatuuronderzoek te
verrichten.
Graag wil ik iedereen bedanken die op welke manier dan ook een bijdrage heeft geleverd aan
het resultaat. Daarnaast in het bijzonder mijn werkgever, welke het praktijkgericht onderzoek
heeft toegestaan en mij daarin alle ruime heeft gegeven.
Naam
Leiderdorp, 4-9-2020
2
Leervaknummer: 7043
Naam: Naam
Studentnummer:
Datum: 4-9-2020
,Inhoud
Inhoud ..................................................................................................................................................... 1
Voorwoord .............................................................................................................................................. 2
Samenvatting........................................................................................................................................... 3
Hoofdstuk 1: Probleemstelling ................................................................................................................ 4
Hoofdstuk 2: Literatuuronderzoek .......................................................................................................... 8
Deelvraag 1: Kan een verschil in levensfase van invloed zijn op het aannemen van een nieuwe
werkwijze binnen de organisatie? ........................................................................................................... 8
Deelvraag 2. Kan een verschil in generatie van invloed zijn op het aannemen van een nieuwe
werkwijze binnen de organisatie? ......................................................................................................... 10
Deelvraag 3: Kunnen generaties of organisaties elkaar beïnvloeden? ................................................. 14
Hoofdstuk 3: Conclusies en aanbevelingen........................................................................................... 17
Hoofdstuk 4: Reflectie ........................................................................................................................... 20
Literatuurlijst ......................................................................................................................................... 21
1
, Voorwoord
Voor u ligt mijn paper waarin onderzocht is of een verschil in levensfase invloed heeft op hoe
financieel adviseurs van de NAAM BEDRIJF omgaan met het aannemen van nieuwe
werkwijzen.
Deze paper is geschreven ter afronding van de Masterclass Ontwikkelingspsychologie voor
de master Toegepaste Psychologie voor Professionals van het NTI.
Ik heb het schrijven als zeer leerzaam ervaren. Ik heb kennis gemaakt met diverse inzichten
en theorieën in de ontwikkelingspsychologie en geleerd om uitgebreid literatuuronderzoek te
verrichten.
Graag wil ik iedereen bedanken die op welke manier dan ook een bijdrage heeft geleverd aan
het resultaat. Daarnaast in het bijzonder mijn werkgever, welke het praktijkgericht onderzoek
heeft toegestaan en mij daarin alle ruime heeft gegeven.
Naam
Leiderdorp, 4-9-2020
2
