Werken aan Gezondheid
22-06-2020
Student: […]
Studentnummer: […]
Docent: […]
Stage: PLP2
Stageplaats: Afdeling 4D, Martini Ziekenhuis, Groningen
Werkbegeleiders: […]
,Inhoudsopgave
Inleiding 3
Model van Rosendal 3
Hoofdstuk 1 Informatieverzameling 4
1.1 Casus 4
1.2 Gezondheidspatronen van Gordon 4
1.3 Clusters 6
1.4 Toetsen zelfredzaamheid 7
1.5 Stages of Change 8
1.6 ASE-model 8
Hoofdstuk 2 Verpleegkundige diagnosen 10
2.1 Verpleegkundige diagnosen 10
2.2 Prioritering van de diagnosen 11
Hoofdstuk 3 Verpleegkundige zorgresultaten, interventies en doorverwijzingen 12
Hoofdstuk 4 Monitoren en evalueren 14
4.1 Monitoren en evalueren 14
4.2 Procesvragen 14
4.3 Productvragen 14
Literatuuropgave 15
Vakliteratuur 15
Afbeeldingen 15
2
, Inleiding
Dit verslag is een uitwerking van het preventieplan van een patiënte op afdeling 4D in het
kader van de module Werken aan Gezondheid. De casus in het preventieplan is gebaseerd
op een patiënt die ik heb verpleegd op de afdeling, maar de naam is vervangen door een
fictieve naam. Dit verslag is een bewijsstuk dat ik voldoe aan de leeruitkomsten van deze
module en is onderdeel van het portfolio.
Model van Rosendal
Het preventieplan is opgesteld aan de hand van het model van Rosendal. Deze methodiek
beschrijft de stappen om een gezondheidsprobleem en –risico’s in kaart te brengen en
gedragsverandering uit te lokken. De stappen uit onderstaande tabel zijn verwerkt in de
hoofdstukken van dit verslag.
1 vertrouwen opbouwen
2 anamnese
3 oorzaken en gevolgen ordenen
4 mogelijke diagnoses voorleggen
5 toetsen van zelfredzaamheid
6 diagnoses vaststellen
7 resultaten
8 interventies
9 toewijzen en/of doorverwijzen
10 zorgplan starten
11 monitoren en evalueren
Tabel 1: Model van Rosendal
3
22-06-2020
Student: […]
Studentnummer: […]
Docent: […]
Stage: PLP2
Stageplaats: Afdeling 4D, Martini Ziekenhuis, Groningen
Werkbegeleiders: […]
,Inhoudsopgave
Inleiding 3
Model van Rosendal 3
Hoofdstuk 1 Informatieverzameling 4
1.1 Casus 4
1.2 Gezondheidspatronen van Gordon 4
1.3 Clusters 6
1.4 Toetsen zelfredzaamheid 7
1.5 Stages of Change 8
1.6 ASE-model 8
Hoofdstuk 2 Verpleegkundige diagnosen 10
2.1 Verpleegkundige diagnosen 10
2.2 Prioritering van de diagnosen 11
Hoofdstuk 3 Verpleegkundige zorgresultaten, interventies en doorverwijzingen 12
Hoofdstuk 4 Monitoren en evalueren 14
4.1 Monitoren en evalueren 14
4.2 Procesvragen 14
4.3 Productvragen 14
Literatuuropgave 15
Vakliteratuur 15
Afbeeldingen 15
2
, Inleiding
Dit verslag is een uitwerking van het preventieplan van een patiënte op afdeling 4D in het
kader van de module Werken aan Gezondheid. De casus in het preventieplan is gebaseerd
op een patiënt die ik heb verpleegd op de afdeling, maar de naam is vervangen door een
fictieve naam. Dit verslag is een bewijsstuk dat ik voldoe aan de leeruitkomsten van deze
module en is onderdeel van het portfolio.
Model van Rosendal
Het preventieplan is opgesteld aan de hand van het model van Rosendal. Deze methodiek
beschrijft de stappen om een gezondheidsprobleem en –risico’s in kaart te brengen en
gedragsverandering uit te lokken. De stappen uit onderstaande tabel zijn verwerkt in de
hoofdstukken van dit verslag.
1 vertrouwen opbouwen
2 anamnese
3 oorzaken en gevolgen ordenen
4 mogelijke diagnoses voorleggen
5 toetsen van zelfredzaamheid
6 diagnoses vaststellen
7 resultaten
8 interventies
9 toewijzen en/of doorverwijzen
10 zorgplan starten
11 monitoren en evalueren
Tabel 1: Model van Rosendal
3
