Zusammenfassung Arbeitspsychologie III - Analyse von Arbeitstätigkeiten

Gleckler Olga
FBH2423ER453
Human Resource Psychologie (B.A.) 8 Sem




Einsendeaufgabe

Arbeitspsychologie III – Analyse von Arbeitstätigkeiten

Aufgabe 1
Der Fragebogen zur Erfassung erlebens- und lernförderlicher Merkmale der
Arbeitsaufgaben (ELMA; Rausch, 2012) fasst verschiedene Items bekannter Arbeitsanalyseverfahren
zusammen und erweitert sie zum Teil. Hier sind die Items für vier der insgesamt 10 Skalen
wiedergegeben:
An meinem Arbeitsplatz … (1: stimme überhaupt nicht zu; 5: stimme voll zu)

1 2 3 4 5

Vielfalt

… mache ich in meiner Tätigkeit sehr viele verschiedene Dinge.     
… mache ich bei meiner Arbeit immer mal wieder
    
etwas Neues.
… muss ich bei der Arbeit eine Vielfalt von Aufgaben bearbeiten.     

… ist meine Arbeit sehr abwechslungsreich.     


Komplexität
… sind die Aufgaben in meiner Arbeit einfach     
und unkompliziert.
… könnte fast jeder meine Arbeit ohne große     
Einarbeitung machen.
… ist meine Arbeit nicht besonders anspruchsvoll.     


Informationsverarbeitung
… muss ich eine Vielzahl an Informationen im Auge behalten.    

… erfordert meine Tätigkeit viel Denkarbeit.     

... muss ich mich um viele Dinge gleichzeitig kümmern.     

… verarbeite ich bei meiner Arbeit sehr viele Informationen.     


Problemlösen
… muss ich bei meiner Arbeit Probleme lösen, für die es keine     
eindeutige Lösung gibt.
… ist Kreativität für meine Arbeit sehr wichtig.     


Seite1 PFH-Private Hochschule Göttingen 18.10.2024