100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Sociale Inclusie en Diversiteit

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
51
Geüpload op
25-05-2023
Geschreven in
2020/2021

Samenvatting van Sociale Inclusie en Diversiteit in het 1ste jaar van Sociale Readaptatiewetenschappen.












Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Ja
Geüpload op
25 mei 2023
Aantal pagina's
51
Geschreven in
2020/2021
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

Sociale inclusie en diversiteit (SID)
Hoofdstuk 2
2.1 Immigratieprocessen in België
Belgische samenleving  nooit homogeen (migratie = alle tijden)
Doorheen geschiedenis: verschillende migratiestromen in België
Diverse samenleving = feit & onomkeerbaar
Belangrijkste getallen moet je wel kennen!!
Migratie
1. Permanent verwisselen van vaste verblijfplaats? Niet echt WANT sinds begin 21 ste E
 andere patronen:
o Pendelen tussen landen (vliegverkeer  naar land van herkomst vliegen voor
familie te zien)
o Contact houden met thuisland (mogelijk door technologische ontwikkelingen)
o Doormigreren (onderweg zijn – soms jaren lang)

2. Binnen een groter geografische gebied dan de geboortestreek? Niet echt WANT
Natiestaat ontstaat:
o Mensen identificeren zich met een gebied
o Eigen regels, wetten en identiteitspapieren die bewijzen dat je behoort tot
die natie
o Grenzen: bakenen een bepaald grondgebied af  specifieke wetten en regels
afgesproken die de burgers zowel beschermen als controleren
Geschiedenis
 1830: ontstaan België als natiestaat
 Tot einde WO1: toename migratie  waarom? Recrutering buitenlandse arbeiders
voor steenkoolindustrie (Italië, Oost-Europa)
 Na WO2: eerst Duitse krijgsgevangen in mijnen, daarna: Italianen en Polen
aantrekken (migratie stimuleren)  zeer slechte werkomstandigheden
Bv. Mijnramp van Marcinell  zeer veel Italianen dood
Gevolgen:
- Italiaanse overheid eist garanties op veilige werkomstandigheden, België doet dit
niet  samenwerking verbroken
- Nieuwe akkoorden België- Griekenland & Spanje
 Vanaf jaren 60:
o 1960: onafhankelijkheid Congo  veel Belgen uit Congo terug naar België
o Jaren 60: economische groei  nood aan werkvolk voor mijnbouw, metro’s,
snelwegen…  opnieuw recruteren (Spanjaarden & Grieken + Turken &
Marrokanen
 Vanaf 1974: Migratiestop en recruteringstop (oliecrisis!)

, o Naturalisatie (= krijgen van arbeidskaart en verblijfsvergunning) van 10 000
mensen
o Migranten beslissen om te blijven:
 Gezinshereniging en gezinsvorming
 Eigendom en gemengde huwelijken worden mogelijk.
 Besef groeit nu pas dat een deel mensen zal blijven
 Nog geen inspanningen van overheid om integratie te bevorderen,
men gaat er vanuit dat naturalisatie (= immigranten die de Belgische
nationaliteit krijgen) een voldoende voorwaarde is voor integratie
 Overheid en immigranten investeerden tot dan toe onvoldoende in taal en integratie
 Tijdelijkheidsgedachte is een illusie gebleken (bij mensen zelf én beleidsmakers)

 Jaren 90:
o Vooral gezinshereniging vanuit landen Marokko en Turkije
o Europese migratie binnen EU-landen van het Schengengebied (politieke en
sociaal-economische unie)  meer europese migranten naar België
o Asielaanvragen niet meer zoveel uit Afrika en Azië, maar wel Europees
vasteland en Midden-Oosten door:
 Golfoorlog
 Burgeroorlog en uiteenvallen Joegoslavië
 Migratie in de 21ste Eeuw:
o Nieuwe patronen, complexer als gevolg van sociaal-economische en
technologische ontwikkelen (internet, vliegverkeer,…)
 Vaker niet permanent migreren (pendelen)
 Contact behouden met land van oorsprong is gemakkelijker
 Ontstaan superdiversiteit:
o Meer diversiteit (kwantitatief)
o Meer diversiteit binnen de diversiteit (kwalitatief)  1ste, 2de, 3de…
generatie armoede & meer verschillende afkomsten
o Normalisering van de diversiteit

Vrijwillige immigratie Semi-vrijwillige immigratie Gedwongen migratie
Vrije keuze, (Economische) Vluchtelingen en
omstandigheden spelen een asielzoekers
dwingende rol, maar er is
een zekere keuze

Vluchtelingen en asielzoekers in België
 Sinds einde WO2 tot nu: asielzoekers & vluchtelingen aanwezig op grondgebied
o Verdrag van Genève (=vluchtelingenverdrag): ≠ recht om te vestigen MAAR
mogelijkheid om beroep te doen op verbod om uitgezet te worden naar land
van herkomst (migranten niet terug naar eigen lang sturen als het daar te
gevaarlijk/levensbedreigend is)

,  Grote stromen als gevolg van geo-politieke conflicten:
o Wereldwijd 70,8 miljoen mensen op de vlucht.
o Slecht 0.8% hiervan vroegen asiel aan in de EU
o Syriërs, Palestijnen grootste groep momenteel
 Op de vlucht buiten Syrië
 In Turkije
o Gevolgd door Afghanistan, Guinea, Irak.

 2016: verdrag Turkije en EU: stop vluchtelingenstroom. EU sluit grenzen.
o De leefsituatie  niet verbeterd.
o Mensenrechtenschendingen zowel in o.a. Libië,Turkije als in de EU (Moria 
tentenkamp).
o Vervolging van mensenrechtenorganisaties en reddingsschepen door
een aantal Europese landen. (Om migratie tegen te gaan)


2.2 Ontstaan diverse samenleving
Verschillende emancipatiebewegingen:
 Feminisme
 LHBTI+ (LGBTQI+)
 Etnische zelforganisaties
 Zelforganisaties mensen met beperking (extra)

Feminisme
Tegen vrouwendiscriminatie en voor gelijke rechten MAAR is geëvolueerd naar streven naar
gendergelijkheid
Enkele misvattingen: enkel iets voor vrouwen & niet meer nodig
Gender = mechanisme van macht  waardeoordeel waarbij ‘mannnelijke’ eigenschappen
hoger worden ingeschat als ‘vrouwelijke’

Sekse Gender
Biologische verschillen Sociale verschillen
Bv. Vagina of penis, zwanger of niet… Bv. Roze of blauw, voetbal of ballet…


Verschillende golven in de geschiedenis
 Eerste: strijden voor vrouwenkiesrecht, arbeidspositie vrouwen en bescherming
sekswerkers
 Tweede: thema’s zoals arbeid, rechtspositie, onderwijs, macht en besluitvorming,
seksualiteit en relaties

,  Derde golf: hernieuwde vorm van feminisme  focus op diversiteit binnen
vrouwenwereld met aandacht voor bv. glazen plafond, ouderschap, rol vader, …
 Vierde golf: focus op intersectionaliteit & manier waarop vrouwen onderdrukt
worden door racisme en seksisme & de #me too beweging
LGBTQ+
 Wordt in vele landen gezien als Psychiatrische stoornis: staat in de DSM als
psychiatrische stoornis
 WHO schrapt het v/d internationale lijst van ziekten
 TOCH wereldwijd geweld tegen en discriminatie van LGBTQ+
 Verschillende organisaties zetten zich in voor gelijke rechten

 1956: homoseksualiteit strafbaar onder de 18 jaar
 1970: Ontstaan van verschillende holebiverenigingen die strijden voor gelijke
rechten
 Tot 1985 : wet van 1956 wordt afgeschaft
 2003: homohuwelijk
 2006: recht op adoptie
Çavaria is de Vlaamse belangenverdediger van LGBTQ+-mensen en koepel van LGBTQ+-
organisaties (5 regenbooghuizen en 125 organisaties)
ILGA (International lesbian gay trans and intersex association)  Maken jaarlijks de rainbow
map
Etnische zelforganisaties
 Meest zichtbare toegenomen diversiteit ten gevolge van migratie
 Migranten keren niet terug, blijven in Nederland of België en organiseren zich in
zelforganisaties
 Identiteitsgerichte versus instrumentele organisaties
 Vanaf jaren 80
o Verbindende en overbruggende functie: participatie en actief burgerschap
bevorderen
Vb. FMDO (Federatie van sociaal culturele verenigingen van mensen met
migratie-achtergrond)
 Meest huidige Vlaamse migrantenorganisatie = Minderhedenforum
(=koepelorganisatie): vertegenwoordigt etnisch-culturele verenigingen in Vlaanderen
en Brussel en geeft mensen met een migratie achtergrond een stem/Streven naar
gelijke kansen tegen discriminatie en racisme & zorgen voor zichtbaarheid en
vertegenwoordiging/geven beleidsadvies rond werkgelegenheid, armoede, cultuur
en jongeren
 Nieuwe trend : jongeren met migratieachtergrond laten van zich horen. Luidere
stem/ meer uitgesproken dan hun ouders!
Bv Black speaks back
€7,99
Krijg toegang tot het volledige document:

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Maak kennis met de verkoper
Seller avatar
jokeg2002
5,0
(1)

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
jokeg2002 UC Leuven-Limburg
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
4
Lid sinds
2 jaar
Aantal volgers
2
Documenten
15
Laatst verkocht
1 jaar geleden

5,0

1 beoordelingen

5
1
4
0
3
0
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen