100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting sociale psychologie van de affectieve processen

Beoordeling
-
Verkocht
8
Pagina's
109
Geüpload op
06-06-2022
Geschreven in
2021/2022

Geslaagd in 1e zit, uitsluitend deze samenvatting gebruikt!! Samenvatting sociale psychologie van de affectieve processen, 3e onderwijskunde, docent: Kaat Van Acker












Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Heel boek samengevat?
Nee
Wat is er van het boek samengevat?
Hoofdstukken 1, 2, 4, 8, 9, 10, 11, 14, 15
Geüpload op
6 juni 2022
Aantal pagina's
109
Geschreven in
2021/2022
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

SOCIALE PSYCHOLOGIE VAN DE AFFECTIEVE
PROCESSEN
COLLEGE 1: INLEIDING SOCIALE PSYCHOLOGIE

WAT IS SOCIALE PSYCHOLOGIE?

Sociale psychologie = wetenschappelijk onderzoek naar de manier waarop gedachten, gevoelens en
gedragingen worden beïnvloed door anderen

o Anderen die fysiek aanwezig zijn setting vd klas
o Anderen die in gedachten aanwezig zijn mama zei dat je moet opletten
o Anderen die geïmpliceerd zijn denkt niet bewust aan mama, maar heeft invloed

Gedrag heeft een communicatieve functie
 Betekenis gedrag: afh vd motieven, doelen, perspectief en culturele achtergrond van acteur & waarnemer

Niet-waarneembare processen: gedachten en gevoelens
 Psychologische dimensie van gedrag (vinden plaats binnen het brein)

SOCIALE PSYCHOLOGIE EN ZIJN NAASTE BUREN

Sociale psychologie: connecties met subdisciplines uit de algemene psychologie & andere disciplines




ONDERWERPEN VAN SOCIALE PSYCHOLOGIE

= alle thema’s die in dit boek behandeld worden

Sociale psychologie beschrijven ahv wat het bestudeerd ; moeilijk te onderscheiden met andere disciplines
 Onderscheid? Wat sociale psychologie bestudeerd, hoe het dit doet & welk niveau van uitleg wordt gezocht


1

,ONDERZOEKSMETHODEN

WETENSCHAPPELIJKE METHODE

WETENSCHAP  DOGMA / RATIONALISME
= formuleren van hypotheses = iets is waar omdat je gelooft dat het waar is
OF omdat een autoriteit zegt dat het waar is

Hypothese = formeel opgestelde voorspellingen over wat iets zou kunnen veroorzaken
 Zo opgesteld dat ze empirisch kunnen worden getest om te zien of ze waar zijn

o Hypothese klopt niet
o Hypothese wordt ondersteund  nauwkeuriger afgestemde hypotheses genereren

Replicatie = voorkomen dat de ontdekking louter te wijden is aan omstandigheden waarin de test plaatsvond
Confirmation bias = neiging om info te zoeken, te interpreteren en te creëren die je hypothese ondersteund



CAUSALE RELATIE

Meestal voorkeur voor experimentele
methode : kan causaliteit aantonen




2 soorten methoden

o Experimentele methode
o Niet-experimentele methode




2

,EXPERIMENTEN

Experiment = een hypothesetest waarin iets wordt gedaan om te zien wat het effect zal zijn op iets anders

o Manipulatie van één of meerdere onafhankelijke variabelen OV
o Het effect meten van deze manipulatie op één of meer afhankelijke variabelen AV

 Variatie afhankelijke variabele hangt af van variatie onafhankelijke variabele

Criteria om experimenten te beoordelen

o Operationele definities vd variabelen
 Theoretische term definiëren op manier die het mogelijk maakt deze te manipuleren / meten
o Toevallige toewijzing van participanten aan condities
o Interne validiteit = kun je het resultaat dat je meet toeschrijven aan de OV?
 Controleconditie (vergelijkingspunt)
 Confound (storende variabele)
- Variabele die mee varieert met OV ; unieke effect van OV is niet meer te bepalen
- Agressieve programma’s leiden tot agressie bij kinderen
- Conditie 1: programma met agressie kijken in blauwe kamer Agressie door kleur
- Conditie 2: programma zonder agressie kijken in rode kamer of programma?
o Externe validiteit
 Mate waarin resultaten kunnen worden toegepast en gegeneraliseerd naar andere contexten


LABORATORIUM-EXPERIMENTEN

= alle onafhankelijke variabelen & storende factoren zo veel mogelijk onder controle houden

o Interne validiteit ⇧ , externe validiteit ⇩
o Gevaar op demand karakteristieken
 Kenmerken van een experiment die een bepaalde reactie lijken te vereisen
 Opletten dat je niet aan de deelnemers weggeeft wat van hen verwacht wordt
o Beperking van spontaan gedrag (subject effects)

Dubbel-blind
> Proefleider weet niet welke proefpersonen tot experimentele groep of controle groep behoren
> Proefpersonen weten niet tot welke groep ze behoren


VELD-EXPERIMENTEN

= experiment uitvoeren in een meer realistische setting buiten een labo

o Interne validiteit ⇩ , externe validiteit ⇧
o Minder controle op storende factoren
o Beperking van antwoordtendensen (response sets)
 Neiging om vragen te beantwoorden op een manier die de respondent het meest
complementeert ipv de waarheid te vertellen




3

, NIET-EXPERIMENTELE METHODEN

Experiment is niet steeds een geschikte methode

o Individuele verschillen zijn niet altijd te manipuleren
o Mensen zijn niet altijd random toe te wijzen aan condities
o Voorlopers en gevolgen van reële gebeurtenissen / contexten

Niet-experimentele methoden ; onderzoeken de CORRELATIE tussen natuurlijk voorkomende variabelen
 ≠ causale conclusies trekken

= veranderingen in ene variabele worden betrouwbaar gekoppeld aan veranderingen in andere
variabele, maar er kan niet worden bepaald welke vd 2 variabelen de verandering heeft veroorzaakt


ARCHIEFONDERZOEK

= onderzoek naar culturele producten of maatschappelijke ontwikkelingen

Gebruik maken van gegevens en rapporten die anderen verzameld hebben
>> Onderzoeker heeft geen controle over de primaire dataverzameling
>> Onderzoek kan onbetrouwbaar zijn


CASE STUDIES

= volgen van een individu of groep om een bepaalde omstandigheid / gebeurtenis verdiepend te beschrijven

Geschikt voor: onderzoek naar ongewone of rare fenomenen die je niet kunt creëren in een labo


KWALITATIEVE STUDIES

= methoden die het discours zorgvuldig uitpakken (wat mensen tegen wie zeggen in welke context)
 Onderliggend verhaal identificeren ; wat mensen denken, hun beweegredenen & bedoeling discours

Discours = gebrek aan overeenkomst onder personen, groepen, dingen; meningsverschil dat daaruit voortvloeit


SURVEY ONDERZOEK

= vragenlijstonderzoek

o Open-ended: respondent kiest zelf hoe uitgebreid of bondig hij zijn antwoord maakt
o Closed-ended: vooropgestelde antwoordmogelijkheden

Geschikt voor: verzamelen van grote hoeveelheid data bij een grote groep respondenten


OBSERVATIESTUDIES

= het observeren, opnemen en coderen van gedrag zoals het voorkomt

o Onzichtbaar: studenten in een cafetaria observeren in een hoekje vd zaal
o Zichtbaar: bende observeren door lid te worden hiervan en notities te nemen

Geschikt voor: onderzoek naar spontaan gedrag in zijn natuurlijke omgeving

4

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
Juttavc Katholieke Hogeschool VIVES
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
139
Lid sinds
5 jaar
Aantal volgers
88
Documenten
25
Laatst verkocht
6 maanden geleden

4,2

9 beoordelingen

5
2
4
7
3
0
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen