FORMACIÓN Y
ORIENTACIÓN LABORAL
,FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL TDAS
UT01: AUTO-ORIENTACIÓN PROFESIONAL RESUMEN
UT01:
AUTO-ORIENTACIÓN
PROFESIONAL
,FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL TDAS
UT01: AUTO-ORIENTACIÓN PROFESIONAL RESUMEN
• 1 – EL CICLO FORMATIVO DE DOCUMENTACIÓN Y ADMINISTRACIÓN SANITARIA:
- Título: El título de TDAS fue aprobado por el RD 768/2014, de 12 de septiembre. Cada CCAA
desarrollará el currículo en función de las características del territorio.
o CUALIFICACIONES PROFESIONALES: Conjunto de competencias profesionales que pueden
ser adquiridas mediante formación o experiencia laboral.
- Perfil profesional: El trabajo del TDAS consiste en definir y organizar procesos de tratamiento
de la información y documentación clínica, extrayendo y registrando datos, codificándolos y
validando información, garantizando el cumplimiento de la normativa, así como intervenir en
procesos de atención y gestión de pacientes y de gestión administrativa en centros sanitarios.
- Nivel académico: Para acceder a un ciclo formativo de grado superior es necesario reunir una
de las siguientes opciones:
o Tener título de Bachillerato o equivalente.
o Tener título de Técnico de FP.
o Tener otro título de Técnico Superior o equivalente.
o Tener titulación universitaria oficial.
o Superar prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior.
o Superar prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años.
- Nivel de cualificación: Al realizar un Ciclo Formativo de Grado Superior se obtiene el título y la
acreditación profesional correspondiente a las cualificaciones cursadas.
Las cualificaciones profesionales se recogen en el CATÁLOGO NACIONAL DE CUALIFICACIONES
PROFESIONALES, que determina el INSTITUTO NACIONAL DE CUALIFICACIONES.
El título de TDAS corresponde al nivel 1 de profesionalización y al grupo B de la clasificación de
funcionarios.
• 2 – ANÁLISIS DEL SECTOR. SALIDAS PROFESIONALES:
- Definición y análisis del sector sanitario: La demanda de profesionales titulados tiende a
crecer porque se requieren personas mejor preparadas y polivalentes para adaptarse a los
cambios tecnológicos del sector.
- Salidas profesionales: Los TDAS ejercen su actividad en el ámbito público y privado, en AP, AE,
centros hospitalarios y de investigación.
- Autoempleo: Organizarte como emprendedor y montar tu propia empresa. Una posibilidad al
alcance de quien tenga una idea de negocio e ilusión de llevar a cabo dicha iniciativa.
• 3 – REQUERIMIENTOS DEL PUESTO DE TDAS:
- Competencia general: Para desempeñar cualquier actividad profesional es necesario adquirir
unos conocimientos (saberes), unas habilidades (saber hacer) y unas actitudes (saber estar)
integrados entre sí.
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UT01: AUTO-ORIENTACIÓN PROFESIONAL RESUMEN
- Competencias profesionales: Se reflejan en el RD 768/2014, de 12 de septiembre.
- Competencias personales y sociales: Autoconfianza, habilidades sociales, participación,
actualización, autonomía, iniciativa… Las competencias personales y sociales del título de TDAS
vienen reflejadas en el RD 768/2014.
• 4 – LA CARRERA PROFESIONAL:
Es la secuencia evolutiva de experiencias en el trabajo de una persona a lo largo del tiempo.
- Balance personal ¿Qué soy?: Para comenzar un proceso que concluya en la definición de
objetivo profesional coherente y motivador, debemos realizar un análisis de nuestras
capacidades profesionales, llamado balance personal.
- Análisis del mercado de trabajo ¿Qué hay?: Debemos analizar qué nos ofrece el mercado de
trabajo en las áreas en las que tenemos posibilidades laborales
- Definición de un objetivo profesional ¿Qué busco?: Consiste en describir las ocupaciones o
puestos de trabajo en función de nuestras capacidades e intereses y de la situación del
mercado de trabajo. El objetivo profesional ha de tener alguna de estas características:
o Ha de ser realista y alcanzable. Objetivos muy ambiciosos = riesgo de desmotivación.
o Tiene que ser flexible.
o Ha de apoyarse en una secuencia temporal.
o Ha de incluir un plan de acción concreto.
- Plan de acción ¿Cómo lo busco?: Debemos identificar los ámbitos de mejora y definir las
actividades a realizar para mejorarlos.
ORIENTACIÓN LABORAL
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PROFESIONAL
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• 1 – EL CICLO FORMATIVO DE DOCUMENTACIÓN Y ADMINISTRACIÓN SANITARIA:
- Título: El título de TDAS fue aprobado por el RD 768/2014, de 12 de septiembre. Cada CCAA
desarrollará el currículo en función de las características del territorio.
o CUALIFICACIONES PROFESIONALES: Conjunto de competencias profesionales que pueden
ser adquiridas mediante formación o experiencia laboral.
- Perfil profesional: El trabajo del TDAS consiste en definir y organizar procesos de tratamiento
de la información y documentación clínica, extrayendo y registrando datos, codificándolos y
validando información, garantizando el cumplimiento de la normativa, así como intervenir en
procesos de atención y gestión de pacientes y de gestión administrativa en centros sanitarios.
- Nivel académico: Para acceder a un ciclo formativo de grado superior es necesario reunir una
de las siguientes opciones:
o Tener título de Bachillerato o equivalente.
o Tener título de Técnico de FP.
o Tener otro título de Técnico Superior o equivalente.
o Tener titulación universitaria oficial.
o Superar prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior.
o Superar prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años.
- Nivel de cualificación: Al realizar un Ciclo Formativo de Grado Superior se obtiene el título y la
acreditación profesional correspondiente a las cualificaciones cursadas.
Las cualificaciones profesionales se recogen en el CATÁLOGO NACIONAL DE CUALIFICACIONES
PROFESIONALES, que determina el INSTITUTO NACIONAL DE CUALIFICACIONES.
El título de TDAS corresponde al nivel 1 de profesionalización y al grupo B de la clasificación de
funcionarios.
• 2 – ANÁLISIS DEL SECTOR. SALIDAS PROFESIONALES:
- Definición y análisis del sector sanitario: La demanda de profesionales titulados tiende a
crecer porque se requieren personas mejor preparadas y polivalentes para adaptarse a los
cambios tecnológicos del sector.
- Salidas profesionales: Los TDAS ejercen su actividad en el ámbito público y privado, en AP, AE,
centros hospitalarios y de investigación.
- Autoempleo: Organizarte como emprendedor y montar tu propia empresa. Una posibilidad al
alcance de quien tenga una idea de negocio e ilusión de llevar a cabo dicha iniciativa.
• 3 – REQUERIMIENTOS DEL PUESTO DE TDAS:
- Competencia general: Para desempeñar cualquier actividad profesional es necesario adquirir
unos conocimientos (saberes), unas habilidades (saber hacer) y unas actitudes (saber estar)
integrados entre sí.
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- Competencias profesionales: Se reflejan en el RD 768/2014, de 12 de septiembre.
- Competencias personales y sociales: Autoconfianza, habilidades sociales, participación,
actualización, autonomía, iniciativa… Las competencias personales y sociales del título de TDAS
vienen reflejadas en el RD 768/2014.
• 4 – LA CARRERA PROFESIONAL:
Es la secuencia evolutiva de experiencias en el trabajo de una persona a lo largo del tiempo.
- Balance personal ¿Qué soy?: Para comenzar un proceso que concluya en la definición de
objetivo profesional coherente y motivador, debemos realizar un análisis de nuestras
capacidades profesionales, llamado balance personal.
- Análisis del mercado de trabajo ¿Qué hay?: Debemos analizar qué nos ofrece el mercado de
trabajo en las áreas en las que tenemos posibilidades laborales
- Definición de un objetivo profesional ¿Qué busco?: Consiste en describir las ocupaciones o
puestos de trabajo en función de nuestras capacidades e intereses y de la situación del
mercado de trabajo. El objetivo profesional ha de tener alguna de estas características:
o Ha de ser realista y alcanzable. Objetivos muy ambiciosos = riesgo de desmotivación.
o Tiene que ser flexible.
o Ha de apoyarse en una secuencia temporal.
o Ha de incluir un plan de acción concreto.
- Plan de acción ¿Cómo lo busco?: Debemos identificar los ámbitos de mejora y definir las
actividades a realizar para mejorarlos.
