Antwoordvel Oefententamen Casemanagement
Hoofdstuk 1: Waarom casemanagement?
Vraag 1: Casemanagement is een werkwijze die antwoord probeert te geven op de
ontwikkelingen die zich hebben laten zien in de afgelopen jaren in de hulp- en
dienstverlening. Gepoogd wordt om hulp op maat te geven bij complexe
problematiek. Het is belangrijk dat het gaat om ‘onze’ cliënt in plaats van ‘mijn’ cliënt.
Vraag 2: Het gaat hier om de volgende structurele problemen, namelijk de
verzorgingsstaat is onbetaalbaar geworden, de staat heeft zich paternalistisch
opgesteld en heeft verantwoordelijkheden naar zich toegetrokken, de samenleving
als een geheel van sociale betrekkingen dreigt uit elkaar te vallen (er ontstaat een
onderklasse) en complexe problematiek wordt slechts gering opgelost.
Vraag 3: Het gaat om de volgende 3 verschuivingen, namelijk van een
zekerheidsmaatschappij naar een risicomaatschappij, van een
verzorgingsmaatschappij naar een marktmaatschappij en van een weetmaatschappij
naar een leer- en informatiemaatschappij
Vraag 4: Het verband hierbij is dat de verantwoordelijkheid bij de burger zelf wordt
gelegd en dit leidt tot de ‘nieuwe marginalen’. Het gaat dan om de volgende 5
risicogroepen, namelijk zorgbehoevende ouderen, jongeren met een slechte start,
langdurig werklozen/jonge arbeidsongeschikten, allochtonen en maatschappelijk
marginalen.
Vraag 5: Aansluitingsproblemen doen zich voor op micro-, meso- en macro-niveau.
Het gaat om het afstemmen (het aansluiten) van de zorg op de cliënt. Micro betreft
de relatie tussen hulpverlener en hulpvrager, meso bestaat uit instelling en
organisatie en macro bestaat uit tussen wetgever, beleidsmaker en financier.
Continuïteitsproblemen doen zich voor op de vooruitgang van de dienst- en
hulpverlening van de cliënt.
, Vraag 6: Dit zijn de volgende 4 centrale motieven, namelijk sociale rechtvaardigheid
of tegengaan van grote achterstand, zelfredzaamheid, maatschappelijke participatie
en sociale samenhang.
Vraag 7: Dit zijn de volgende 3 trends, namelijk empowerment, accountability en
feedback.
Hoofdstuk 1: Waarom casemanagement?
Vraag 1: Casemanagement is een werkwijze die antwoord probeert te geven op de
ontwikkelingen die zich hebben laten zien in de afgelopen jaren in de hulp- en
dienstverlening. Gepoogd wordt om hulp op maat te geven bij complexe
problematiek. Het is belangrijk dat het gaat om ‘onze’ cliënt in plaats van ‘mijn’ cliënt.
Vraag 2: Het gaat hier om de volgende structurele problemen, namelijk de
verzorgingsstaat is onbetaalbaar geworden, de staat heeft zich paternalistisch
opgesteld en heeft verantwoordelijkheden naar zich toegetrokken, de samenleving
als een geheel van sociale betrekkingen dreigt uit elkaar te vallen (er ontstaat een
onderklasse) en complexe problematiek wordt slechts gering opgelost.
Vraag 3: Het gaat om de volgende 3 verschuivingen, namelijk van een
zekerheidsmaatschappij naar een risicomaatschappij, van een
verzorgingsmaatschappij naar een marktmaatschappij en van een weetmaatschappij
naar een leer- en informatiemaatschappij
Vraag 4: Het verband hierbij is dat de verantwoordelijkheid bij de burger zelf wordt
gelegd en dit leidt tot de ‘nieuwe marginalen’. Het gaat dan om de volgende 5
risicogroepen, namelijk zorgbehoevende ouderen, jongeren met een slechte start,
langdurig werklozen/jonge arbeidsongeschikten, allochtonen en maatschappelijk
marginalen.
Vraag 5: Aansluitingsproblemen doen zich voor op micro-, meso- en macro-niveau.
Het gaat om het afstemmen (het aansluiten) van de zorg op de cliënt. Micro betreft
de relatie tussen hulpverlener en hulpvrager, meso bestaat uit instelling en
organisatie en macro bestaat uit tussen wetgever, beleidsmaker en financier.
Continuïteitsproblemen doen zich voor op de vooruitgang van de dienst- en
hulpverlening van de cliënt.
, Vraag 6: Dit zijn de volgende 4 centrale motieven, namelijk sociale rechtvaardigheid
of tegengaan van grote achterstand, zelfredzaamheid, maatschappelijke participatie
en sociale samenhang.
Vraag 7: Dit zijn de volgende 3 trends, namelijk empowerment, accountability en
feedback.
