100% de satisfacción garantizada Inmediatamente disponible después del pago Tanto en línea como en PDF No estas atado a nada 4.2 TrustPilot
logo-home
Resumen

Samenvatting de cuong on tap kinh te vi mo

Puntuación
-
Vendido
-
Páginas
22
Subido en
09-03-2022
Escrito en
2021/2022

de cuong on tap kinh te vi mo

Institución
Grado










Ups! No podemos cargar tu documento ahora. Inténtalo de nuevo o contacta con soporte.

Escuela, estudio y materia

Grado

Información del documento

Subido en
9 de marzo de 2022
Número de páginas
22
Escrito en
2021/2022
Tipo
Resumen

Temas

Vista previa del contenido

lOMoARcPSD|11700591




ĐỀ CƯƠNG ÔN TẬP
KINH TẾ VI MÔ
Kinh Tế Vĩ Mô (Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí
Minh)

,
, lOMoARcPSD|11700591




Trường Đại học Kinh tế TP HCM


ĐỀ CƯƠNG ÔN TẬP KINH TẾ VI MÔ



CHƯƠNG I: MƯỜI NGUYÊN LÝ CỦA KINH TẾ HỌC

I. Khái niệm kinh tế học:

- Khan hiếm (scarcity): bản chất nguồn lực xã hội có giới hạn

- Kinh tế học (economics): nghiên cứu cách thức xã hội quản lí nguồn lực khan hiếm

II. 10 nguyên lý của kinh tế học

1. Con người ra quyết định như thếnào?

a) Nguyên lý 1: Con người đối mặt với sự đánh đổi
- Các quyết định luôn có sự đánh đổi.
- Việc nhận thức được những sự đánh đổi trong cuộc sống có ý nghĩa quan trọng ,
bởi vì con người có thể ra quyết định tốt khi họ hiểu rõ những phương án lựa chọn
mà họ đang có.
- Xã hội đối mặt với sự đánh đổi quan trọng: hiệu quả và bình đẳng.
 Hiệu quả (efficiency) : xã hội nhận được nhiều nhất từ nguồn lực khan hiếm
 Bình đẳng (equity): phân phối sự thịnh vượng kinh tế một cách đồng đều
giữa các thành viên của xã hội
b) Nguyên lý 2: Chi phí của một thứ là cái mà bạn từ bỏ để có được nó.
- Vì con người đối mặt với sự đánh đổi, nên việc ra quyết định đòi hỏi phải so sánh
chi phí và lợi ích của các phương án hành động khác nhau.
- Chi phí cơ hội (opportunity cost) của một thứ là cái mà bạn từ bỏ để có được nó.
c) Nguyên lý 3: Con người duy lý suy nghĩ tại điểm cận biên.
- Con người duy lý (rational people) nếu họ hành động tốt nhất, một cách có hệ
thống và mục đích để đạt mục tiêu.
- Thay đổi cận biên (marginal change): sự điều chỉnh nhỏ đối với kế hoạch hành
động
- Người duy lí ra quyết định bằng cách đánh giá những chi phí và lợi ích của thay
đổi cận biên.
d) Nguyên lý 4: Con người phản ứng với các động cơ khuyến khích
- Động cơ khuyến khích (incentive): 1 yếu tố thôi thúc con người hành động, nghĩa
là khả năng được khen thưởng hay trách phạt.

Trang 1



Downloaded by Answerdone ()
6,49 €
Accede al documento completo:

100% de satisfacción garantizada
Inmediatamente disponible después del pago
Tanto en línea como en PDF
No estas atado a nada

Conoce al vendedor
Seller avatar
KimLinda

Conoce al vendedor

Seller avatar
KimLinda Academie voor Natuurgeneeskunde
Seguir Necesitas iniciar sesión para seguir a otros usuarios o asignaturas
Vendido
6
Miembro desde
3 año
Número de seguidores
2
Documentos
142
Última venta
10 meses hace

0,0

0 reseñas

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recientemente visto por ti

Por qué los estudiantes eligen Stuvia

Creado por compañeros estudiantes, verificado por reseñas

Calidad en la que puedes confiar: escrito por estudiantes que aprobaron y evaluado por otros que han usado estos resúmenes.

¿No estás satisfecho? Elige otro documento

¡No te preocupes! Puedes elegir directamente otro documento que se ajuste mejor a lo que buscas.

Paga como quieras, empieza a estudiar al instante

Sin suscripción, sin compromisos. Paga como estés acostumbrado con tarjeta de crédito y descarga tu documento PDF inmediatamente.

Student with book image

“Comprado, descargado y aprobado. Así de fácil puede ser.”

Alisha Student

Preguntas frecuentes