B1-K1-W7
Organisator
Reageert op onvoorziene en crisissituaties
26-08-2024
Djènita
van Rijen
Hoekstra
,Schooljaar 2023/2024
Titelpagina
Titel: De verpleegkundige als organisator
Auteur: Djènita van Rijen – Hoekstra
Studentnummer:
Opleiding: MBO-V | Volwassenenonderwijs
Cohort: 2023/2024
2
Djènita van Rijen – Hoekstra 255803
,Schooljaar 2023/2024
Voorwoord
Het verslag dat voor u ligt is geschreven door Djènita van Rijen – Hoekstra. Ik ben
MBO-V student aan ……………….
Ik ben sinds april 2023 met veel plezier werkzaam bij ………………….., een woonvorm
voor ouderen bestaande uit zes kleinschalige afdelingen. Ik ben werkzaam op afdeling
………………….. We hebben momenteel 16 cliënten op onze afdeling en bestaat uit een
mix van sociale, cognitieve en fysieke problematiek.
In het kader van mijn opleiding schrijf ik dit verslag ter verantwoording voor de
rol van organisator, CanMEDSrol 7. Ik ga als verpleegkundige de rol van organisator
onderzoeken. Dit ga ik doen door informatie te verschaffen en deze te koppelen aan
een cliënt en casus.
Ik hoop me, door het maken van dit verslag, te verdiepen in de literatuur en nieuwe
inzichten te krijgen in mijn rol. Veel leesplezier.
Djènita van Rijen – Hoekstra
Heerenveen | 26-08-‘24
3
Djènita van Rijen – Hoekstra 255803
,Schooljaar 2023/2024
Inleiding
De aanleiding voor dit verslag is de oefenopdracht B1-K1-W7: Reageert op onvoorziene
en crisissituaties, canMEDSrol: organisator.
Alliade biedt ongeveer 8000 kwetsbare ouderen en mensen met een (lichte)
verstandelijke beperking – verdeeld over ongeveer 300 locaties in Friesland – een
breed palet aan zorg. Door de krachten van de verschillende zorgvormen te bundelen
maken zij de zorg toegankelijker.
De visie van Alliade is: ‘Samen doen wat wél kan’. Cliënten worden met goede
zorg en ondersteuning begeleid om zo zelfstandig mogelijk beslissingen te nemen.
Grenzen worden verkend en deze worden verlegd naar nieuwe mogelijkheden.
Zorgverleners creëren ruimte voor nieuwe initiatieven en ontwikkelingen, zodat iets
wat lastig of onmogelijk lijkt toch mogelijk kan worden gemaakt.
De missie van Alliade is: ‘Een goed en zinvol leven voor onze cliënten’.
Herinneringen maken en waardevolle ervaringen opdoen wordt als erg belangrijk
gevonden. Dit vergroot het zelfvertrouwen en de eigenwaarde van de cliënten.
……………….. is een woonvorm met zes kleinschalige afdelingen. Er wordt zorg
geleverd aan ouderen met een cognitieve en/of somatische stoornis. Ik ben werkzaam
op afdeling …………………., waar momenteel 16 cliënten wonen en zorg krijgen. Er is
een mooie mix van mensen die een fysieke en/of cognitieve stoornis hebben.
Ik heb mij verdiept in de rol als organisator, door veel te lezen en te onderzoeken.
Allereerst heb ik de cliënt omschreven waarover deze opdracht gaat. Daarna heb
ik een informatief stuk geschreven over wat nou crisissituaties zijn. Hierbij heb ik
theorie uitgewerkt van calamiteiten, gedragsproblematiek en grensoverschrijdend
gedrag. Ook zal ik de – bij het verslag horende – beroepscode uitwerken tezamen met
de richtlijnen en het beleid die de organisatie voert en mijn verpleegkundige rol als
organisator verantwoorden.
Met het doorlopen van bovenstaande punten zal ik aantonen dat ik deze
canMEDSrol beheers. Veel leesplezier toegewenst.
4
Djènita van Rijen – Hoekstra 255803
, Schooljaar 2023/2024
Inhoudsopgave
Inhoudsopgave ............................................................................................................................ 5
Cliënttypering ............................................................................................................................. 6
Algemeen ................................................................................................................................. 6
Ziektebeeld .............................................................................................................................. 6
Maatschappelijk functioneren .............................................................................................. 6
Lichamelijk functioneren ..................................................................................................... 7
Cognitief functioneren ......................................................................................................... 7
Sociaal-emotioneel functioneren.......................................................................................... 7
Verpleegkundige begeleiding/verzorging ................................................................................ 8
Medicatie ................................................................................................................................. 8
Crisissituaties ............................................................................................................................. 9
Psychosociale gedragsproblematiek ..................................................................................... 9
Psychiatrische gedragsproblematiek .................................................................................... 9
Gedragsstoornis ................................................................................................................. 10
Probleemgedrag of onbegrepen gedrag? ............................................................................. 11
Verpleegkundige acties en beleid locatie ............................................................................. 11
Grensoverschrijdend gedrag .................................................................................................. 12
Psychisch grensoverschrijdend gedrag .............................................................................. 12
Fysiek grensoverschrijdend gedrag .................................................................................... 12
Verpleegkundige acties en beleid locatie ............................................................................ 13
Calamiteiten .......................................................................................................................... 14
Verpleegkundige acties en beleid locatie ............................................................................ 14
Beroepscode .............................................................................................................................. 15
STRAK ....................................................................................................................................... 16
Situatie .................................................................................................................................. 16
Taak ...................................................................................................................................... 16
Resultaat ............................................................................................................................... 17
Aanpak .................................................................................................................................. 17
Keuzes ................................................................................................................................... 18
Bronvermelding ........................................................................................................................ 19
Slotwoord.................................................................................................................................. 20
Rode loper: Decompensatio cordis ............................................................................................ 21
Uitwerking medicijnen .............................................................................................................. 25
Bijwerkingen medicatie ......................................................................................................... 25
Medicijnen ......................................................................................................................... 25
5
Djènita van Rijen – Hoekstra 255803