Kennistoets oefenvragen AF en WG onderwijseenheid 9 en 10 Verpleegkunde

Peritonitis & ileus
1. Het aanspannen van buikspieren bij peritonitis is een onwillekeurige beweging?  Juist
Ook wel defénse musculaire genoemd. Dit betekent het terugvechten via spieraanspanning. Het doel
is om te voorkomen dat het peritoneum wordt bewogen. Het onwillekeurig (reflexmatig) aanspannen
van de buikwandspieren als gevolg van prikkeling van het buikvlies, vooral bij beweging

2. Een paralytische ileus is meestal een gevolg van peritonitis? Juist
Paralytische ileus is een verlamming van de darmen. Meestal veroorzaakt door een peritonitis. Een
andere reden is een buikoperatie.

3. Een ileus kan ontstaan door overmatig aanspannen van de darmspieren?  Juist
Darmen spannen zich overmatig aan met als gevolg dat de inhoud niet wordt voortgeduwd. Dit
wordt een spastische ileus genoemd

4. Kenmerkend verschijnsel voor een peritonitis is een scherpe, stekende pijn?  Juist
Kenmerkend voor een peritoneale pijn is de druk- en loslaatpijn.

5. Het peritoneum bevat weinig bloedvaten?  Onjuist
Het peritoneum is een rijkdoorbloed orgaan

6. Bij een acute darmperforatie is een peritonitis een relevante samenwerkingsdiagnose? 
Juist

Shock
7. Bij een septische shock voelt de patiënt warm en droog aan?  Juist
Een septische shock is een onderdeel van de distributieve shocks ook wel de vaatverwijdingsshock
genoemd. Perifere vaten zijn verwijd en bloedverdeling raakt sterk verstoord waardoor bijvoorbeeld
de huid teveel bloed krijgt. Wordt ook wel de warm shock genoemd en gaat samen met een rode,
warme en droge huid

8. Bij een hypovolemische shock kijkt de patiënt bleek en voelt klam?  Juist
Door een verminderde huiddoorbloeding krijgt iemand een koud, klam, bleek (soms cyanotisch) en
ingevallen gelaat

9. Een verschijnsel van een shock is een bradycardie?  Onjuist
Als reactie op een tekortschieting in de circulatie gaat het hart het bloed sneller rondpompen. De
pols is snel maar wel zwak.

10. Een shock wordt gekenmerkt door hypotensie?  Juist
Door een tekort aan circulerend bloedvolume of een te wijd vaatstelsel ontstaat er in de bloedvaten
een lage druk. Bij het niet goed functioneren van het hart kan een te geringe bloeddruk worden
opgebouwd. Van een shock wordt gesproken bij een systolische druk van onder de 80mmHg zonder
sprake van hypertensie. Met hypertensie wordt er gesproken van een shock bij een systolische druk
onder de 100mmHg.

11. Een septische shock is een voorbeeld van een hypovolemische shock  Onjuist
Hypovolemische shock is vermindering van vaatvulling door bloedverlies, septische shock is
bloedvergiftiging t.g.v. bacteriële infectie (t.g.v. giftige stoffen ontstaat vaatverwijding.)

, 12. Stam: Een shock is een situatie die ontstaat ten gevolge van absoluut of relatief tekort aan
circulerend volume.
Vraag: Een patiënt met shock zal dan ook veel moeten drinken  Onjuist
Toediening van vocht gaat via het infuus, patiënt mag niks eten of drinken aangezien
bloedvoorzieningen van spijsverteringskanaal afneemt waardoor eten niet verwerkt kan worden.

13. Bij een patiënt met bloedverlies verwacht je tachycardie.  Juist
Als reactie op een tekortschieting in de circulatie gaat het hart het bloed sneller rondpompen. De
pols is snel maar wel zwak.

Verpleegkundig leiderschap
14. Wat is de cirkel van betrokkenheid en invloed?
Cirkel van Betrokkenheid:
Beschrijft alle zaken om je heen die van invloed zijn op jou, kortom waar jij in meer of mindere mate
bij ‘betrokken’ bent. Denk aan het weer, de economische situatie, het humeur van je partner… Op de
aspecten in onze Cirkel van Betrokkenheid heb je geen (of beperkte) invloed.

Cirkel van invloed:
Cirkel van Invloed. Hierbinnen kun je wél invloed uitoefenen. In deze cirkel wil je vooral zijn, want
alleen dan kun je zelf iets aan de situatie veranderen.

15. Leiderschap is een groep individuen aansturen met hetzelfde doel?

16. Synergie helpt als basis voor wederzijdse afhankelijkheid?  Juist
Het leren van het besef van wederzijdse afhankelijkheid. Synergie is het vanuit creatieve
samenwerking kiezen voor de derde weg: niet min of jouw manier, maar een derde en beter manier.

17. De eerste stappen van Covey zijn gericht op jezelf?  Juist
De eerste trap is de basis voor onafhankelijkheid. Het bereiken van onafhankelijkheid beschrijft
Covey als een overwinning op jezelf

18. Informeel leiderschap betekent de bevoegdheid en verantwoordelijkheid om de leiding te
geven aan een groep mensen.  Onjuist
- Informeel betekent bellen, binnenlopen, pauzes, wandelgangen. Formeel betekent:
overleggen, vergaderingen, overdracht, rapportages.
- Formeel leiderschap: bevoegdheid en verantwoordelijkheid leiding te geven aan groep
mensen.
- Informeel leiderschap: iemand heeft formeel geen leiding gevende rol maar trekt als ervaren
professional de kar en inspireert collega’s.
- Verpleegkundig leiderschap: Leiderschap is een proces waarbij een individu en groep van
individuen beïnvloedt om een bepaald doel te bereiken. Vaak is dit iemand die een
leidinggevende positie heeft binnen de desbetreffende groep, maar dit is geen vereiste

19. Stam: De jong et. al. (2016), stelt dat leiderschap te leren is.
Vraag: de eerste stap in het leren van leiderschap is reflecteren op jouw vakkennis.  Juist

20. Stam: Kim werkt als HBO-V in het ziekenhuis. Onlangs heeft zij gelezen dat er een nieuw
protocol omtrent wondzorg is ontwikkeld. Kim besluit dit protocol te gebruiken op de
afdeling en haar collega’s herin mee te nemen door ze enthousiast te maken.
Vraag: Dit is een vorm van formeel leiderschap  Onjuist