100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting Hoe voer ik de juiste toets uit op SPSS en interpreteer ik deze juist? (SMCO)

Beoordeling
-
Verkocht
1
Pagina's
5
Geüpload op
06-10-2022
Geschreven in
2021/2022

In dit document wordt weergeven welke toetsen je allemaal kan verwachten op je tentamen, hoe je deze uitvoert en hoe je deze juist kan interpreteren. Alles staat stap voor stap en tabel per tabel uitgelegd, waardoor je nooit iets over het hoofd kan zien. Als je dit document kan uitvoeren, kan SPSS voor dit vak geen issue zijn.

Meer zien Lees minder









Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
6 oktober 2022
Aantal pagina's
5
Geschreven in
2021/2022
Type
Samenvatting

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

SPSS SMCO

Eenwegsvariantie
- Onderzoeksvraag: Heeft de beroemde persoon die zichtbaar is in de campagne invloed op de
bereidheid van mensen om te donderen na het zien van de campagne?
- Catagorische variabele (celebrity) met drie groepen
- Invloed van catagorische variabele en numerieke variabele (bereidheid om te doneren)
- Analyse --> compare means --> one way anova
o Afhankelijke variabele: numeriek
o Catagorische variabele: factor
o PostHoc: Bonferroni
o Options: descriptives, homogenity of variance test, means plot
o Estimate effect sizes for overall test
- Er komt veel output:
o Descriptives: groep gemiddelde + groepsgrootte (maar 10% verschil)
o Test of homogenety test: liever niet significant, want willen de nulhypothese
verwerpen --> geen significant, dan is het goed --> h0 is geen verschillen
o ANOVA: sum of squares = verschil tussen en binnen groepen. Als p value lager is dan
0,05 verwerpen we de H0
o ANOVA Effect Sizes: Eta squared --> grootte van verschillen in de groep --> hoeveel %
van de bereidheid kunnen we voorspellen als we de celebrity weten?
o Post Hoc test: Verschillen tussen de groepen --> kijken naar sig en mean difference
o Plot: verschillen groepen

Tweewegsvariantie
- Effect van categorische op numerieke variabele met moderatie (geslacht)
- Analyse --> General Lineair Model --> Univariate
o Afhankelijke variabele: dependent variabele
o Categorische variabelen: fixed factors
o Plot: Voorspeller: horizontaal, moderator: verticaal + add
o Post Hoc voor voorspeller (meer dan 3 groepen): bonferroni
o Options: descriptives, homogenity test
- Er komt veel output:
o Descriptives statistics: grootte groepen (ongeveer gelijk), 10% regel
o Levene's test of equality of error variances : sig moet boven 0,5 zijn, anders
nulhypothese aannemen
o Tests of between subjects effects: 3 effecten zijn belangrijk
1. Hoofdeffect celebrity --> kijken naar post hoc test voor effect
2. Hoofdeffect geslacht --> kijken naar descriptives voor effect
3. Interactie effect celebrity x geslacht --> kijken naar means plot

- Eta ^2 berekenen
o Test of between groups --> effect van celebrity --> sum of squares voor endorser
effect / sum of squares corrected total --> x 100% voor percentage
o 10% van de bereidheid om te doneren kan voorspeld worden door de celebrity.

Regressieanalyse
- Voorspeller van een variabele (asymmetrische relatie)
- Analyse --> regression --> linear
o Afhankelijke variabele en onafhankelijke variabele selecteren
o Statistics: confidence interval

, - Output:
o Modal summary: R square: hoeveel procent er wordt verklaard door de
onafhankelijke variabele
o ANOVA: F-test en sig --> verwerpen h0 als <0,05
o Coefficients: gestandaardiseerde coefficients --> sterk? + ongestandaardiseerde +
lower en upper bound
- Plots (meerdere variabele)
o X = ZPRED
o Y = ZRESID
o Klokvormig / gelijk verdeeld
o Niet als een ijshoorn verdeeld

Dummy variabele creëren
- Categorische variabele als voorspeller (als het 0 en 1 gecodeerd is)
- Transform --> recode into different variabeles
o Selecteer categorische variabele
o Nieuw label geven
o Old value --> new value (1 value krijgt 1, de rest krijgt 0)
 Herhaal dit voor de andere variabele (twee variabele met elkaar vergelijken
 Verander naar ordinaal of nomiaal (ipv scale)
o Create dummy variabeles
 Selecteerd variabele
 Geef het een naam --> paste
 Frequency destributons --> checken of het goed gecodeerd staat
- Hoe gebruik je dummy variabele in regressieanalyse?
o Referentiegroep laat je eruit
o Afhankelijke en onafhankelijke variabele selecteren (ook 2 gecodeerde dummy
variabele)
o Confident intervals selecteren
o ‘normale output’
o Coefficiens:
 Negatief of positief effect?
 Gestandaardiseerde coefficients zijn verwaarloosbaar voor dummy variabele
 Kijken naar het interval (lower en upper)

Categorische variabele creëren van numerieke voorspellers:
- Interacie --> product van exposure en status
- Transform --> Compute variabele
o Exposure * Status
o Nieuwe naam geven
o Bij meerdere groepen: ordinal of nominal (ipv scale)
 Create dummy variabele
 Creëren interactie effecten aanvinken

Regressieanalyse met interactie effect:
- Analyse --> Regression --> linear
o Afhankelijke variabele selecteren
o Onafhankelijke variabele selecteren (alle variabelen die meespelen, ook covariate en
het interactie effect)
o Confidence intervals en descriptives selecteren

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
annyckbentvelsen Universiteit van Amsterdam
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
41
Lid sinds
3 jaar
Aantal volgers
30
Documenten
16
Laatst verkocht
1 maand geleden

3,2

5 beoordelingen

5
0
4
2
3
2
2
1
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo makkelijk kan het dus zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen