Leiderschap & innovatie

Dit document is een zelfgemaakte tabel met daarin de begrippen die moeten gekend zijn voor het examen met daarbij een korte toelichting. Het omvat de begrippen van alle hoorcolleges. Dit is een heel handig document om voor het examen te herhalen.

Dit is een zelfgemaakte, korte samenvatting in tabelvorm van de modellen met auteursnaam die moeten gekend worden voor het examen. Telkens wordt de naam van de persoon weergegeven met een korte toelichting. Ideaal om te herhalen voor het examen!

Dit document is een zelfgemaakte samenvatting van de 3 papers die gekend moeten zijn voor het examen. Het betreft volgende papers: 1. Factors contributing to nursing leadership: a systematic review – By Cummings, Lee, MacGregor et al. 2008 2. Leadership: current theories, research and future directions – By Avolio, Walumbwa en Weber in 2009 3. Walk the talk: leaders’ enacted priority of safety, incident reporting, and error management – by Van Dyck, Dimitrova, De Korne en Hiddema

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en de nota's van de powerpoint. Het betreft een eerste blik op de definities van leiderschap, de controversen errond en andere begrippen die daarbij horen.

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en topics die werden behandeld op de powerpoint. Het beschrijft als eerste het belang van verpleegkundig leiderschap, daarna volgen de theorieën van leiderschap van 'the great man theorie' tot 'transformationeel leiderschap' in chronologische volgorde beschreven met de nodige uitleg erbij. Zeer nuttig voor het examen.

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en de topics besproken op de powerpoint over communicatie. Het communicatieproces wordt toegelicht, gevolgd door de mogelijke manieren van communiceren, barrières en problemen bij communicatie, manieren om naar communicatie te kijken en het omgaan met gerucht. Vervolgens wordt besproken hoe goed met communicatie moet omgegaan worden en hoe het probleem aanpakken. Als laatste wordt de topic 'feedback' besproken.

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en de topics besproken op de powerpoint van de les. Het betreft het onderwerp complexiteit waarbij eerst het begrip wordt besproken, hoe complexiteit vandaag in onze wereld leeft en hoe het in de toekomst beter zou moeten aangepakt worden. Lineair denken, gebrek aan voeling met de organisatiecultuur e.d. komen aan bod en worden behandeld. Uiteindelijk wordt besproken hoe complexiteit wel aangepakt moet worden aan de hand van de complexiteitstheo...

Dit is een samenvatting van de lesnota's en de topics besproken op de powerpoint. De les begint met het voorbeeld van 'bedside-scannen als innovatieproject', vervolgens wordt het begrip innovatie besproken, het competing values framework van Quinn wordt besproken en op het einde wordt aandacht besteed aan error-management en hoe om te gaan met fouten op de werkvloer.

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en de topics besproken in de powerpoint. Het eerste deel bespreekt de topic 'change'. De grote strekkingen van de veranderkunde (Lewin, Kotter, Action Research en Positive Inquiry) worden besproken met de nodige uitleg en zijsprongen. In het tweede deel wordt gesproken over conflicthantering. De verschillende perspectieven rond een conflict, de kenmerken van een conflict en conflicthanteringsmodellen en strategieën worden uitgebreid besproken...

Dit document is een samenvatting van de lesnota's en de topics besproken op de powerpoint van de lessen leiderschap en innovatie. Het bespreekt de vormen van besluitvorming en de wijze waarop dit kan toegepast worden en in het tweede deel wordt de topic 'motivatie' besproken. De transactionele motivatietheorie, zelfdeterminatietheorie en autonome en gecontroleerde motivatie worden hier besproken aan de hand van een schema met de nodige verklaring bij elke theorie.