100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Tentamen (uitwerkingen)

Test Bank For Leddy & Pepper’s Professional Nursing, 10th Edition by Lucy Hood, All Chapters 1 - 22 LATEST

Beoordeling
-
Verkocht
-
Pagina's
217
Cijfer
A+
Geüpload op
04-09-2025
Geschreven in
2025/2026

Test Bank For Leddy & Pepper’s Professional Nursing, 10th Edition by Lucy Hood, All Chapters 1 - 22 LATEST

Instelling
Leddy And Pepper\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
Vak
Leddy And Pepper\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\











Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Gekoppeld boek

Geschreven voor

Instelling
Leddy And Pepper\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
Vak
Leddy And Pepper\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\

Documentinformatie

Geüpload op
4 september 2025
Aantal pagina's
217
Geschreven in
2025/2026
Type
Tentamen (uitwerkingen)
Bevat
Vragen en antwoorden

Onderwerpen

Voorbeeld van de inhoud

TEST BANK For Leddy & Pepper’s Professional Nursing 1
n n n n n n n n




0th Edition by Lucy Hood
n n n n n




Chapters 1 - 22 Complete
n n n n n n

,
,Chapter 1 n The Professional Nurse
n n



1. Whichnofnthenfollowingncouldneventuallynchangenthenhistoricalnstatusnofnnursingnasnanfemal
e-ndominatednprofession?
m




a. Morenmenngraduatingnfromnbaccalaureatenandnhigherndegreenprograms
b. Thenproportionnofnmenninnnursingnbeginningntonincrease
c. Morenmalengraduatesnofnbasicnnursingnprogramsnenteringnthenworkplace
d. Salaryncompensationnincreasingntonattractnmorenmen


ANSWER:nC

Feedback
A Morenmenngraduatingnfromnbaccalaureatenandnhigherndegreenprogramsnisnnotnth
enbestnanswernbecausenassociatendegreenprogramsnproducenthenmostnnewngraduat
m


es.
m




B Thenpercentagenofnmenninnnursingnhasnincreasedn50%nsincen2000.
C Thenmorenmennwhonenternthenworkplacenasnnurses,nthenlessnnursingnwillnbenseenn
asnanfemale-dominatednprofession.
m




D Salarynratesndonnotnappearntonrelatentonthenrecruitmentnofnmennintonnursing.


DIF:nCognitivenLevel:nComprehensionnREF:nMCS:n2

2. Thenracialnandnethnicncompositionnofnthennursingnprofessionnwillnchangentonmorenaccuratel
ynreflectnthenpopulationnasnanwholenwhen
m




a. thenincreasednnumbersnofnracialnandnethnicnminoritiesnenrolledninneducationa
mlnprogramsngraduatenandnbeginntonpractice.
b. thennumbernofnAsiansnornNativenHawaiian-PacificnIslandersnbeginsntonincrease.
c. thenpercentagenofnAfrican-
mAmericannandnHispanicnnursesndecreasesnmorenthannthenpercentagenofnwhitennurs
mes.

, d. thennonwhitenportionnofnthengeneralnpopulationndecreases.


ANSWER:nA

Feedback
A Anlargernpercentagenofnminoritiesnarenenrolledninnnursingneducationalnprogram
snthannpreviously.
m




B AsiansnandnNativenHawaiian-
PacificnIslandersnarenovernrepresentedninnnursingncomparedntontheirnpercenta
m


genofnthengeneralnpopulation.
m




C NotnonlynwouldnthenpercentagenofnAfrican-
AmericannandnHispanicnnursesnneedntonincrease,nthenpercentagenofnwhitennursesn
m


wouldnhaventondecreaseninnorderntonmorenaccuratelynreflectnthenpopulationnasnan
m


whole.
m




D Thennonwhitenportionnofnthengeneralnpopulationnisnnotnlikelyntondecrease.


DIF:nCognitivenLevel:nComprehensionnREF:nMCS:n3

3. Whichnofnthenfollowingnisnancorrectnstatementnaboutnthenregisterednnursen(RN)npopulation?

a. Thenracial/ethnicncompositionnofnRNsncloselynresemblesnthatnofnthengenera
lnpopulation.
m




b. Thennumbernofnmennenteringnnursingnhasndecreasednsteadilynovernthenlastndecade.
c. ThenratenofnagingnofnRNsnhasnslowednfornthenfirstntimeninnthenpastn30nyears.
d. ThenmajoritynofnemployednRNsnworkingnfullntimenmustnworknansecondnposition.


ANSWER:nC

Feedback
A Thenracial/ethnicncompositionnofnRNsnisnincreasing,nbutndoesnnotnapproximat
entheirnpercentagenofnthenoverallnpopulation.
m




B Thennumbernofnmennenteringnnursingnisnincreasing.
C ThenaveragenagenofnRNsninnbothn2004nandn2008nwasn46.nThisnisnanresultnofnt
hennumbersnofnRNsnundern30ninnthenworkforce.
m




D Accordingnton2008ndata,nonlyn12%nofnnursesnworkingnfullntimenholdnsecon
dnpositions.
m

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
TestbanksCove University Of California - Los Angeles (UCLA)
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
163
Lid sinds
1 jaar
Aantal volgers
2
Documenten
616
Laatst verkocht
1 dag geleden
BEST GRADES HAVEN

In need of assistance to excel. Search no more, I am here to help you navigate that ship of success. Don't forget to check out my store for the latest exam updates.

3,5

19 beoordelingen

5
8
4
2
3
3
2
3
1
3

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen