100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten 4.2 TrustPilot
logo-home
Samenvatting

Samenvatting - Functionele trainingstherapie HOC (12/20)

Beoordeling
-
Verkocht
2
Pagina's
66
Geüpload op
06-09-2023
Geschreven in
2023/2024

Alles van de les en het boek staat hierin samengevat.












Oeps! We kunnen je document nu niet laden. Probeer het nog eens of neem contact op met support.

Documentinformatie

Geüpload op
6 september 2023
Aantal pagina's
66
Geschreven in
2023/2024
Type
Samenvatting

Onderwerpen

  • ftt

Voorbeeld van de inhoud

2022
2023




Functionele
trainingstherapie
HOC

,1 SITUEREN BINNEN DE KINESITHERAPIE

1.1 FUNCTIONELE TRAININGSTHERAPIE




2 BASISSTRUCTUUR VAN HET TRAININGSPROCES

2.1 DEFINITIE VAN TRAINING

Systematisch uitvoeren van handelingen of patronen waardoor er een verbetering in een welbepaald
doelgebied wordt nagestreefd

2.2 DEFINITIE VAN SPORTTRAINING

Is een planmatig en gestructureerd proces dat gericht is op de fysieke, technisch, tactische, psychische en
intellectuele voorbereiding van de sporter

2.3 TRAININGSPLAN

• Training (sport en revalidatie) is repetitief, actief en doelgericht
• Doelen = individueel à nood aan trainingsplan

2.4 LAY-OUT EEN TRAININGSPLAN

1. Definiëren van een doelstelling
VOORBEELD: verbeteren hamstrings kracht
2. Keuze van de trainingsinhoud
VOORBEELD: oefenvorm
3. Het vaststellen van de volgorde van de verschillende deelaspecten
VOORBEELD: technisch (uitvoering; correct opspannen) à motorisch (verbetering) à mentaal
(positieve benadering) à fysiek (verhoogde krachtontwikkeling)
4. De keuze van de gebruikte oefenmethoden
VOORBEELD: isometrisch, dynamisch



1

, 5. Controle van het te bereiken doel
VOORBEELD: beginsituatie à tussentijdse evaluatie à einddoel


2.4.1 DOELSTELLINGEN FORMULEREN




• Je begint altijd met je deelfactor, dan met je partieel doel en zo eindig je bij je einddoel
• Je gaat per partieel doel onderverdelen bij een deelfactor
• Je gaat voor je einddoel verschillende partiele doelen stellen
• Dit is een proces dat niet direct gedaan kan worden, dit neemt tijd!


VOORBEELD




2.4.2 DOELSTELLINGEN (SMART(ER))

S pecific – specifiek

M easurable – meetbaar

A greed with your participants – ‘overleg’ met patiënt

R ealistic – realisitisch

T ime-framed – tijdsgebonden

E xciting – uitdagend

R ecorded – bijhouden van beginsituatie en tussendoelen



2

, VOORBEELD: als je vooruitgang boekt, dan gaan personen na 4 weken niet meer wat er 4 weken
geleden gaande was. Dus het is belangrijk dat je dingen opschrijft/bijhoudt.


2.4.3 ALGEMENE STRUCTUUR TRAININGSPROCES: 4 FASEN




2.5 LICHAMELIJKE BASISEIGENSCHAPPEN

• Essentiële componenten voor participatie/prestatievermogen
• Het geheel van deze lichamelijke basiseigenschappen à fysieke conditie
• Afhankelijk van de anatomische en fysiologische systemen
• Lichamelijke basiseigenschappen is NIET hetzelfde als bewegingsvaardigheden (= techniek;
uitvoering)
o à Motorische aanleg + leerproces


2.5.1 HOE EVALUEREN

• Fysiologische tests
• Biomechanische/motorische tests
• Wedstrijd/revalidatieproces controles
• Cognitieve tests


2.5.2 4 BELANGRIJKE BASISEIGENSCHAPPEN

• K racht
o Aanpassingen spier-pees systeem
• L enigheid
o Actieradius spier-pees systeem
• U ithouding
o Cardiorespiratoire en spier-pees systeem
• S nelheid
o Resultante wisselwerking spier-zenuwstelsel


KRACHT


3

Maak kennis met de verkoper

Seller avatar
De reputatie van een verkoper is gebaseerd op het aantal documenten dat iemand tegen betaling verkocht heeft en de beoordelingen die voor die items ontvangen zijn. Er zijn drie niveau’s te onderscheiden: brons, zilver en goud. Hoe beter de reputatie, hoe meer de kwaliteit van zijn of haar werk te vertrouwen is.
nelldresinfestraets Vrije Universiteit Brussel
Bekijk profiel
Volgen Je moet ingelogd zijn om studenten of vakken te kunnen volgen
Verkocht
44
Lid sinds
3 jaar
Aantal volgers
12
Documenten
25
Laatst verkocht
3 weken geleden

4,8

4 beoordelingen

5
3
4
1
3
0
2
0
1
0

Recent door jou bekeken

Waarom studenten kiezen voor Stuvia

Gemaakt door medestudenten, geverifieerd door reviews

Kwaliteit die je kunt vertrouwen: geschreven door studenten die slaagden en beoordeeld door anderen die dit document gebruikten.

Niet tevreden? Kies een ander document

Geen zorgen! Je kunt voor hetzelfde geld direct een ander document kiezen dat beter past bij wat je zoekt.

Betaal zoals je wilt, start meteen met leren

Geen abonnement, geen verplichtingen. Betaal zoals je gewend bent via Bancontact, iDeal of creditcard en download je PDF-document meteen.

Student with book image

“Gekocht, gedownload en geslaagd. Zo eenvoudig kan het zijn.”

Alisha Student

Veelgestelde vragen