Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien 4.2 TrustPilot
logo-home
Resume

Samenvatting Welzijn in Beweging

Note
-
Vendu
1
Pages
66
Publié le
20-04-2023
Écrit en
2021/2022

In deze samenvatting worden de grote structuren van het welzijnswerkveld besproken. Het gaat dan vooral over het politieke en economische stuk van het werkveld. Welke overheid bepaalt hoeveel geld er wordt besteed, welke organisaties zijn er in het werkveld en wie neemt de beslissingen? Ook het gezinsbeleid komt aan bod, de uitdagingen in onze maatschappij en interdisciplinair werken wordt besproken.

Montrer plus Lire moins











Oups ! Impossible de charger votre document. Réessayez ou contactez le support.

Infos sur le Document

Publié le
20 avril 2023
Nombre de pages
66
Écrit en
2021/2022
Type
Resume

Sujets

Aperçu du contenu

WELZIJN IN BEWEGING –
THEORIE
INLEIDING

Welzijn  welvaart

Welzijn: immateriële tevredenheid

Welvaart: materiële tevredenheid

 Wederzijdse onderlinge invloed (vb. te weinig middelen -> zorgen)




Vlaanderen -> sociaal vangnet -> welvaartsstaat

 Desondanks:
o 10% in armoede
o Psychische moeilijkheden
o Hoogste zelfmoordcijfers

Coronacrisis -> ongelijkheden & kwetsbaarheid blootgelegd




Hoge verwachtingen (vb. professioneel, sociaal, relationeel…) + weinig vrije tijd

 Soms moeilijk om staande te blijven




Sociale zekerheid vangt niet alles op (vb. wel pensioen, geen aangepaste woning)

 Aanvullende maatregelen -> gaten opvullen -> welzijn behouden/verhogen




Belang beleidsdomein welzijn ↑

Signalen:

- Beleidsdomein bereikt (in)direct heel de bevolking
o Grote groep: mensen met zorgbehoevenden in omgeving
o Kleine groep: mensen die zelf zorgbehoevend zijn
- Hoeveelheid overheidsmiddelen gespendeerd aan welzijn
o 30% uitgavenbegroting
- Aantal organisaties en mensen

1

,  Verwachting: demografische & maatschappelijke ontwikkelingen -> verdere stijging v belang




Complexiteit v beleidsdomein door 3 kenmerken:
- Veel verschillende doelgroepen
o Variatie aan noden en behoeften -> gediversifieerd beleid
- Betrokkenheid v verschillende overheden
o Federaal – Vlaams – lokaal
 Rol & bevoegdheid verschilt per beleidsveld
o Overlappende bevoegdheden -> moeilijk richten naar bepaalde overheid
- Heterogeniteit aan soorten organisaties
o Publiek  privaat
o Complexiteit -> verhindering vlotte dienstverlening




H1. DE BESTUURLIJKE ORGANISATIE V H WELZIJNSBELEID IN VLAANDEREN

1. INLEIDING

Korte inhoud: verdeling bevoegdheden tss bestuursniveaus




2. BELEID OP VERSCHILLENDE BESTUURNIVEAUS

Staatsstructuur België: federaal land

 Meerdere regeringen
o Federale overheid -> bevoegd voor geheel België
 Koning (monarchie)
 Eerste minister (Alexander de Croo) + ministerraad
 Parlement
o Gemeenschappen & gewesten -> bevoegd voor persoonsgebonden zaken (taal & cultuur) &
plaatsgebonden zaken (territorium)
 Ministerpresident (Jan Jambon) + ministerraad (Vlaanderen)
o Gemeenten -> bevoegd voor alles binnen gemeente
 Welzijnsbeleid verdeelt over verschillende bestuursniveaus
o Overlappingen -> moeilijkheden in overeenkomsten (vb. zorgbeleid)




2

,! om als begeleider te weten bij welke overheid jouw cliënt hulp kan vragen



2.1 DE ROL V D FEDERALE OVERHEID IN H WELZIJNSBELEID
Federale overheid

 ≠ bevoegd voor welzijn, maar neemt wel maatregelen
o Rechtstreeks -> financiële steun: men krijgt extra geld -> uitkeringen
 Sociale zekerheid
 Sociale bijstand
o Onrechtstreeks -> fiscale steun: men moet minder betalen -> belastingaftrek




Uitkering: financiële compensatie

 Sociale zekerheid: financiële tsskomsten die men enkel kan krijgen indien men reeds een # rechten
heeft opgebouwd (vb. enkel werkloosheidsuitkering indien men reeds # jaar heeft gewerkt)
o Inkomensvervangend: financiële tsskomst ter vervanging v arbeidsloon
(vb. werkloosheidsuitkering, pensioenuitkering)
o Tijdelijk: financiële tsskomst wanneer men er voor kiest om voor een zeer korte periode
deeltijds of niet te gaan werken om voor zichzelf of familie te zorgen
(vb. ouderschapsverlof, loopbaanonderbreking)
o Inkomenaanvullend: financiële tsskomst, aanvullend op de inkomsten die men al heeft
(vb. integratietegemoetkoming bij handicap)
 Sociale bijstand: financiële middelen v d federale overheid, uitgereikt aan gemeenten om burgers te
ondersteunen (vb. leefloon)




Belastingaftrek: maatregel waardoor men minder belastingen moet betalen op hetgeen men verdient (vb.
minder belastingen indien men kinderen heeft)




 Financiële en fiscale maatregelen -> tekorten compenseren/ondersteuning om welzijnsverlies te
voorkomen
3

, 2.2 DE ROL V D VLAAMSE OVERHEID IN H WELZIJNSBELEID
Vlaamse gemeenschap

 Bevoegd voor bijstand aan personen -> welzijn
o Ondersteuning voor iedereen die er behoefte/nood aan heeft
(vb. kinderopvang, preventieve gezinsondersteuning…)
 Functies:
o Regulerend: maken v regelgevend voor alle doelgroepen
o Subsidiërend: leveren v financiële middelen aan organisaties
o Erkennen & inspecteren: subsidiëring -> kwaliteit controleren en garanderen
o Rechtstreeks middelen leveren aan personen met zorgnood (vb. persoonsvolgend budget)

Laatste staatshervorming (2011) -> nieuwe bevoegdheden

 Op bijna alle domeinen algemene regels voor welzijn bepalen



2.3 DE ROL V D LOKALE OVERHEID IN H WELZIJNSBELEID
Lokale overheid

 Bevoegd voor h uitvoeren v h beleid in opdracht v federale en Vlaamse overheid
 Taken in opdracht v andere overheden:
o Wettelijk verplicht: verplicht uit te voeren taken voor centrale overheden
o Wettelijk geregeld: taken waarvoor hogere overheden een regulerend kader hebben
uitgetekend, waaraan de uitvoerder v d taak zich moet houden
(vb. kinderopvang, woonzorgcentra)
o Optioneel: taken die men zelf en vrijwillig kan opnemen ifv lokale noden en situaties
(vb. speelpleinwerking)
 Eigen beleid voor burgers v gemeente -> eigen financiële middelen
o Zelf diensten uitbouwen
o Private organisaties subsidiëren om diensten uit te bouwen
o Organisaties kunnen aanvraag indienen voor middelen
 Coördinatie en regie v lokaal sociaal beleid
o Toezicht houden op vraag & aanbod + duidelijk overzicht v mogelijkheden bieden
 Eerste aanspreek- en informatiepunt
o Sociaal huis: plaats waar burgers met al hun welzijnsvragen terecht kunnen




2.4 AFSTEMMING EN SAMENWERKING TSS BESTUURSNIVEAUS
Multi-level governance: systeem waarin verschillende overheden samen verantwoordelijk zijn voor de
uitwerking en uitvoering v h welzijnsbeleid

 Typologie -> rol- en bevoegdheidsverdeling categoriseren
o Verticale taakverdeling: uitwerking op ene niveau, uitvoering op ander niveau
(vb. lokale besturen kennen leeflonen toe, binnen wetgevend kader v federale overheid)

4
€12,49
Accéder à l'intégralité du document:

Garantie de satisfaction à 100%
Disponible immédiatement après paiement
En ligne et en PDF
Tu n'es attaché à rien

Faites connaissance avec le vendeur

Seller avatar
Les scores de réputation sont basés sur le nombre de documents qu'un vendeur a vendus contre paiement ainsi que sur les avis qu'il a reçu pour ces documents. Il y a trois niveaux: Bronze, Argent et Or. Plus la réputation est bonne, plus vous pouvez faire confiance sur la qualité du travail des vendeurs.
iebebouduin Katholieke Hogeschool Leuven
Voir profil
S'abonner Vous devez être connecté afin de suivre les étudiants ou les cours
Vendu
13
Membre depuis
3 année
Nombre de followers
9
Documents
23
Dernière vente
1 mois de cela

4,0

1 revues

5
0
4
1
3
0
2
0
1
0

Récemment consulté par vous

Pourquoi les étudiants choisissent Stuvia

Créé par d'autres étudiants, vérifié par les avis

Une qualité sur laquelle compter : rédigé par des étudiants qui ont réussi et évalué par d'autres qui ont utilisé ce document.

Le document ne convient pas ? Choisis un autre document

Aucun souci ! Tu peux sélectionner directement un autre document qui correspond mieux à ce que tu cherches.

Paye comme tu veux, apprends aussitôt

Aucun abonnement, aucun engagement. Paye selon tes habitudes par carte de crédit et télécharge ton document PDF instantanément.

Student with book image

“Acheté, téléchargé et réussi. C'est aussi simple que ça.”

Alisha Student

Foire aux questions