,Examenvoorbereiding
57
, 7. Examenvoorbereiding
7.1 Methodische interventies op een rij
7.2 Soorten vragen : actieresponsen
Algemene soorten vragen
58
,Oplossingsgerichte vragen
Hulp bij het benoemen van emoties/last/inzet/…
59
, 7.3 Voorbereiding Intake gesprek
1. Begroeten
• Zeg wie je bent
• Zeg dat men plaats mag nemen
• Functie vertellen
Vb : Hallo ik ben Thyra. Wat is jouw naam? Neem gerust plaats hoor. Mijn functie
is X binnen X
2. Sociale stadium
• Smalltalk
- Heb je het goed gevonden
- Over het weer
- Niet in de file gestaan
3. Voorstelling hulpverleningsorganisatie en toelichting doel van gesprek
• Werking organisatie uitleggen
Vb : Hallo ik ben Thyra. Wij zijn hier vandaag binnen organisatie X die X doet/
zorg biedt voor personen met X
• Structuur van gesprek aangeven
Vb : We zitten hier vandaag samen om te luisteren wat er bij jullie speelt, en
wat jullie ondersteuningsvragen zijn zodat we samen kunnen kijken hoe we
jullie hierbij kunnen helpen
• Peilen naar verwachting van cliënt → parafraseren!
Vb : Wat verwachten jullie van dit gesprek? Hebben jullie bepaalde
verwachtingen van dit gesprek?
4. Informatieverzameling
• Heel veel vragen over allerhande onderwerpen om cliënt te leren kennen
– Reflecteren, Parafraseren, Clarificeren, Samenvatten, Visie cliënt,
Verbinden met overkanten, Inzet benoemen, Last benoemen
5. Afsluiten
• Samenvatten : emoties+ inhoud
• werkingsafspraken : wat jij doet
• of cliënt nog vragen heeft
• evaluatie gesprek + bedanken voor tijd
Vb : ik kan mij voorstellen dat dit gesprek niet gemakkelijk was maar jullie
hebben dat heel goed gedaan, ik heb nu ook zelf een beter zicht gekregen
waarvoor dank
60