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Sumario Tema 1 - Introducción a la economía

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1. Conceptos básicos 2. La empresa desde el punto de vista macroeconómico 3. La empresa y el entorno 4. La empresa como sistema 5. Área de producción / Operaciones 6. Aspectos varios

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  • 7 de febrero de 2025
  • 7
  • 2015/2016
  • Resumen
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SISTEMAS DE GESTIÓN DE EMPRESAS TEMA 1




TEMA 1
INTRODUCCIÓN A LA ECONOMÍA
1.1 – CONCEPTOS BÁSICOS
ECONOMÍA:
Asignación de unos recursos escasos susceptibles de usos alternativos.

MACROECONOMÍA:
Estudio de la economía a nivel agregado, es decir, de grandes magnitudes, de:
- Ingresos:
Se miden con el PIB (Producto Interior Bruto).
- Empleo:
Cuantificado usando la tasa del paro.
- Recursos productivos:
Agricultura, ganadería y turismo.
- Balanza de pagos:
Comparativa de las importaciones respecto de las exportaciones.
- Tipos de cambio:
Se miden mediante el mercado de divisas.
- Precios:
Cuantificado mediante la inflación.

MICROECONOMÍA:
Estudio de la economía a través del comportamiento de los agentes económicos.
Esta economía engloba a consumidores o particulares, empresas, trabajadores, mercados (divisas,
mercado de valores, petróleo, metales preciosos, alimentos…) e inversores.

OFERTA Y DEMANDA:
Un mercado, sea el que sea, siempre ha de tener dos elementos: oferta y demanda.
Según el número de oferentes y de demandantes se puede hablar de:
- Monopolio:
Un oferente y multitud de demandantes.
- Oligopolio:
Pocos oferentes y multitud de demandantes.
- Competencia perfecta:
Múltiples oferentes y múltiples demandantes.

, SISTEMAS DE GESTIÓN DE EMPRESAS TEMA 1


1.2 – LA EMPRESA DESDE EL PUNTO DE VISTA MACROECONÓMICO
FACTORES PRODUCTIVAS:
Tierra (recursos naturales):
Se retribuye a través de arrendamientos.
Trabajadores (esfuerzo, habilidades, motivación…):
Se retribuye con los salarios.
Capital (recursos materiales y financieros):
Se retribuye mediante los tipos de interés.
Recursos intangibles (conocimiento, cultura organizativa, reputación, marca…):
Se retribuye con patentes, royalties…

RESULTADOS:
Bienes y servicios:
Son aquellas cosas tangibles e intangibles, de valor económico, que reportan beneficio a quienes las
poseen o usufructúan y que permiten la vida en comunidad.
Otros: Información, residuos…

CREACIÓN DE VALOR:
El valor de los resultados ha de ser mayor que el valor de los factores, y de este modo retribuirlos.
- Rentas fijas: Arrendamientos, salarios, royalties…
- Residuos: Beneficios o pérdidas.


1.3 – LA EMPRESA Y EL ENTORNO
ENTORNO GENERAL:
Conjunto de factores que afecta al conjunto de empresas del sistema económico:
- Político-legales: Legislación, estabilidad política…
- Económicos: Coyuntura económica, inflación, impuestos, tasa de paro…
- Socioculturales: Religión, costumbres, aceptación social, pirámide de población…
- Tecnológicos: Investigación, desarrollo e innovación (I+D+i), protección de patentes…
- Ecológicos: Normativa relacionada, responsabilidad social corporativa (RSC)…

ENTORNO ESPECÍFICO:
Conjunto de factores que afectan a aquellas empresas que operan en un determinado sector:
- Amenaza de entrada de nuevos competidores.
- Intensidad de la rivalidad entre competidores.
- Presión de productos sustitutivos.
- Poder negociador de clientes.
- Poder negociador de proveedores.
Este modelo de las cinco fuerzas de Porter analiza si un modelo de negocio es viable o no.

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