100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4,6 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting Uitwerking werkmodel (inclusief alle begrippen)

Rating
3,0
(2)
Sold
6
Pages
6
Uploaded on
05-11-2019
Written in
2019/2020

Dit is een uitwerking van het werkmodel voor het vak systeemtheorie. Alle begrippen uit de 'bolletjes' zijn ook uitgewerkt en verhelderd. Willemse, J. (2012). Anders kijken: een breder zicht op menselijk gedrag : theorie en praktijk van de systeembenadering. Houten: Bohn Stafleu van Loghum.

Show more Read less
Institution
Course









Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Connected book

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Summarized whole book?
Unknown
Uploaded on
November 5, 2019
Number of pages
6
Written in
2019/2020
Type
Summary

Subjects

Content preview

Uitwerking werkmodel systeemtheorie


De volgende begrippen worden besproken in deze samenvatting:

- Homeostase
- Circulaire causaliteit
- Redundantie
- Positieve feedback
- Negatieve feedback
- Starre grens
- Normale grens
- Open grens
- De zondebok
- Parentificatie
- De go-between
- Coalitie
- Triade
- Perverse triade
- Loszandgezin
- Kluwengezin
- Mythe
- Gezinsgeheim
- Emotionele boekhouding
- Loyaliteit
- 7 uitgangspunten van interactie
- Floeperen
- Schijndiscussie/gekibbel
- Complementaire interactie
- Symmetrische interactie

Verder worden de stappen die je moet doorlopen nog uitgelegd. Denk hierbij aan het stellen van
doelen, het maken van hypotheses en het toepassen van een interventie.

, Homeostase> een toestand van dynamisch evenwicht die gekenmerkt wordt door veelvuldige
onderling afhankelijke acties van de leden van het systeem, die erop gericht zijn de doelen of normen
die voor het betreffende systeem gelden, te realiseren.

Circulaire causaliteit> het een veroorzaakt het ander en het ander veroorzaakt weer het een.
Oorzaak=gevolg=oorzaak=gevolg enzovoort.

Redundantie> voorspelbaarheid van gedrag in het systeem (een patroon).

Positieve feedback> is er op gericht dat het systeem verandert en dat een bepaalde systeemnorm
die tot toen gold, wordt losgelaten. Verandering wordt bekrachtig bij positieve feedback.

Negatieve feedback> draagt bij aan bestendigen van de situatie, aan het voortbestaan van de
bestaande toestand van het systeem. Verandering tegengaan daar draait het om bij negatieve
feedback.


Grenzen binnen de subsystemen:

- Starre grens> bij een starre grens is er een strakke grens tussen het ouderlijk subsyteem en
het kind subsysteem.
- Normale grens> bij een normale grens is er een half open half gesloten grens tussen het
ouderlijk subsyteem en het kind subsysteem.
- Open grens> bij een open grens is er een hele open grens tussen het ouderlijk subsysteem en
het kind subsyteem.


Gezinsstructuren, posities en rollen:

- De zondebok
- alle onvrede komt op een kind terecht.
- vaak hebben ouders onderling problemen en ontkennen dit.
- beide ouders uiten veel verwijten naar het kind.
- het kind past zich aan dit patroon aan en doet eraan mee.
- Parentificatie
Bij parentificatie neemt het kind ouderlijke taken over.
- De go-between
De go-between zorgt ervoor dat de sfeer zo goed mogelijk blijft en leidt de gezinsleden af van
mogelijke conflicten.

Coalitie> bij een coalitie trekken twee of meerdere gezinsleden samen op om hun krachten te
bundelen en elkaar te steunen.

Triade> een triade is een relatieverband tussen drie mensen.

Perverse triade> iemand van het hiërarchisch hogere niveau gaat een coalitie aan met iemand van
het lagere niveau, die gericht is tegen de hiërarchisch gelijke.


Grenzen:

Binding bepaalt de grens die rond een systeem wordt getrokken.
De buitengrenzen van sociale systemen kunnen sterk variëren in hun mate van openheid.

Reviews from verified buyers

Showing all 2 reviews
3 year ago

5 year ago

5 year ago

Hey, Do you have any feedback on this summary for me? :)

3,0

2 reviews

5
0
4
0
3
2
2
0
1
0
Trustworthy reviews on Stuvia

All reviews are made by real Stuvia users after verified purchases.

Get to know the seller

Seller avatar
Reputation scores are based on the amount of documents a seller has sold for a fee and the reviews they have received for those documents. There are three levels: Bronze, Silver and Gold. The better the reputation, the more your can rely on the quality of the sellers work.
Froke Hogeschool Leiden
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
161
Member since
7 year
Number of followers
123
Documents
10
Last sold
1 year ago

4,0

15 reviews

5
3
4
9
3
3
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their exams and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can immediately select a different document that better matches what you need.

Pay how you prefer, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card or EFT and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions