SAMENVATTING BIV
Inhoudsopgave
HOOFDSTUK 1...................................................................................................................................1
HOOFDSTUK 2...................................................................................................................................2
HOOFDSTUK 12.................................................................................................................................4
HOOFDSTUK 7...................................................................................................................................6
HOOFDSTUK 8...................................................................................................................................8
HOOFDSTUK 10.................................................................................................................................9
HOOFDSTUK 11.4.............................................................................................................................11
HOOFDSTUK 4.................................................................................................................................11
HOOFDSTUK 5.................................................................................................................................13
HOOFDSTUK 1
, Belang BIV:
- Om de doelstellingen te bereiken
- Om risico’s op fraude, wetsovertredingen, fouten en diefstal te voorkomen
Doel BIV: het op efficiënte wijze verstrekken van relevante en betrouwbare informatie aan
interne en externe belanghebbende
BIV is nodig voor: informatie is nodig voor….
- In het kader van het delegeren van taken en afleggen van verantwoording
- Voor het nemen van beslissingen
- T.b.v. het doen functioneren van de organisatie
Bij BIV gaat het om: verband tussen organisatie, informatieverzorging en administratieve
organisatie
Financiële informatie: systematisch verzamelen, registreren, verwerken en verstrekken van
financiële informatie.
Drieluik-concept:
1) Organisatie kan niet functioneren zonder een goede (effectieve)
informatievoorziening.
2) Hierin wordt voorzien door een goede AO
3) De AO moet aansluiten op/maakt onderdeel uit van de interne organisatie in het
bedrijf
HOOFDSTUK 2
AO/IC: het systematisch verzamelen, vastleggen en verwerken van gegevens t.b.v. het
verstrekken van informatie t.b.v. het besturen en functioneren van een organisatie en t.b.v.
de verantwoording die daarover moet worden afgelegd.
Inhoudsopgave
HOOFDSTUK 1...................................................................................................................................1
HOOFDSTUK 2...................................................................................................................................2
HOOFDSTUK 12.................................................................................................................................4
HOOFDSTUK 7...................................................................................................................................6
HOOFDSTUK 8...................................................................................................................................8
HOOFDSTUK 10.................................................................................................................................9
HOOFDSTUK 11.4.............................................................................................................................11
HOOFDSTUK 4.................................................................................................................................11
HOOFDSTUK 5.................................................................................................................................13
HOOFDSTUK 1
, Belang BIV:
- Om de doelstellingen te bereiken
- Om risico’s op fraude, wetsovertredingen, fouten en diefstal te voorkomen
Doel BIV: het op efficiënte wijze verstrekken van relevante en betrouwbare informatie aan
interne en externe belanghebbende
BIV is nodig voor: informatie is nodig voor….
- In het kader van het delegeren van taken en afleggen van verantwoording
- Voor het nemen van beslissingen
- T.b.v. het doen functioneren van de organisatie
Bij BIV gaat het om: verband tussen organisatie, informatieverzorging en administratieve
organisatie
Financiële informatie: systematisch verzamelen, registreren, verwerken en verstrekken van
financiële informatie.
Drieluik-concept:
1) Organisatie kan niet functioneren zonder een goede (effectieve)
informatievoorziening.
2) Hierin wordt voorzien door een goede AO
3) De AO moet aansluiten op/maakt onderdeel uit van de interne organisatie in het
bedrijf
HOOFDSTUK 2
AO/IC: het systematisch verzamelen, vastleggen en verwerken van gegevens t.b.v. het
verstrekken van informatie t.b.v. het besturen en functioneren van een organisatie en t.b.v.
de verantwoording die daarover moet worden afgelegd.
