Cost Accounting - Repetitorien Lösungen -
Aufgaben zu Kapitel 5:
1.
lstbeschäftigung = 112,5 % = 480 Std. · 1,125 = 540 Std.
verrechnete Plankosten = Plankostenverrechnungssatz · lstbeschäftigung
= 350 €/Std. · 540 Std. = 189.000 €
Sollkosten = fixe Plankosten + Plankostenverrechnungssatzvariabel · lstbeschäftigung
= 100.800 € + 140 €/Std. · 540 Std. = 176.400 €
Beschäftigungsabweichung = verrechnete Plankosten - Sollkosten
= 189.000 € - 176.400 € = 12.600 €
Verbrauchsabweichung = Sollkosten - lstkosten = 176.400 €- 177.500 € = -1.100 €
Gesamtabweichung = verrechnete Plankosten - lstkosten
= 189.000 € - 177.500 € = 11.500 €
oder:
Beschäftigungsabweichung + Verbrauchsabweichung = 12.600 € - 1.100 € = 11.500 €
1
Dipl.-Volksw. Dr. Hans-Peter Dinse
Aufgaben zu Kapitel 5:
1.
lstbeschäftigung = 112,5 % = 480 Std. · 1,125 = 540 Std.
verrechnete Plankosten = Plankostenverrechnungssatz · lstbeschäftigung
= 350 €/Std. · 540 Std. = 189.000 €
Sollkosten = fixe Plankosten + Plankostenverrechnungssatzvariabel · lstbeschäftigung
= 100.800 € + 140 €/Std. · 540 Std. = 176.400 €
Beschäftigungsabweichung = verrechnete Plankosten - Sollkosten
= 189.000 € - 176.400 € = 12.600 €
Verbrauchsabweichung = Sollkosten - lstkosten = 176.400 €- 177.500 € = -1.100 €
Gesamtabweichung = verrechnete Plankosten - lstkosten
= 189.000 € - 177.500 € = 11.500 €
oder:
Beschäftigungsabweichung + Verbrauchsabweichung = 12.600 € - 1.100 € = 11.500 €
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Dipl.-Volksw. Dr. Hans-Peter Dinse