100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Summary

Samenvatting colleges methoden van onderzoek

Rating
-
Sold
-
Pages
44
Uploaded on
02-02-2025
Written in
2022/2023

De samenvatting bevat de 10 colleges: - College 1: onderzoek, integriteit en onderzoeksplan - College 2: typen en benaderingen van onderzoek - College 3: hypotheses operationalisaties - College 4: grootschalig veldonderzoek - College 5: grootschalig veldonderzoek data-analyse plan - College 6: experiment - College 7: inhoudsanalyse - College 8, 9 en 10: etnografisch veldonderzoek

Show more Read less
Institution
Course











Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
February 2, 2025
Number of pages
44
Written in
2022/2023
Type
Summary

Subjects

Content preview

Samenvatting methoden van onderzoek


HOORCOLLEGE 1: onderzoek, integriteit en onderzoeksplan


Doelstelling: kennis en inzicht in grondvormen van onderzoek in de
breedte van de maatschappijwetenschappen.
Vanuit probleemstelling naar onderzoeksontwerpen:
 Grootschalig veldonderzoek
 Experimenten
 Inhoudsanalyse
 Etnografisch veldonderzoek
Hierbij leer je vaardigheden in deze grondvormen van onderzoek.


Kenmerken van onderzoek met empirische gegevens:
 Op grond van zintuiglijk waarneembare, empirische gegevens
 Vragen stellen, naar antwoorden luisteren en noteren
 Gedrag observeren en registreren
Wetenschapsfraude: niet gebaseerd op empirische, maar op verzonnen
gegevens.
Je moet je afvragen; zijn de resultaten….
 Echt waar of gewoon niet waar?
 Deels waar, deels onwaar?
 Juist en/of correct weergegeven?
 Deels vertekent: door soort steekproef?
 Gebaseerd op echte (dus niet verzonnen) gegevens?
 Geldig: juiste zaken op juiste wijze gevraagd?
 Betrouwbaar: bij herhaling zelfde resultaat?
 Op welke wijze beoordeel je de kwaliteit van de resultaten van een
onderzoek?


Wetenschappelijke integriteit (eerlijkheid en betrouwbaarheid):
 Eerlijkheid: volledig onderzoeksproces, echte data
 Zorgvuldigheid: optimale precisie bij het volledige
onderzoeksproces
 Onafhankelijkheid: oordelen ongeacht de belangen van derden
 Verantwoordelijkheid: voor maatschappelijke implicaties

,  Transparantie: volledig onderzoeksproces is helder toegankelijk en
controleerbaar voor vakgenoten.
Onderzoekers bevragen elkaar kritisch en constructief (opbouwend) over:
de aard en kwaliteit van vraagstellingen en doelstellingen, de aard en
kwaliteit van de verzamelde onderzoeksgegevens, het juiste gebruik van
analyses om deze gegevens te analyseren en de zorgvuldige juiste
weergave van de conclusies van deze analyses.
Team Science: groep wetenschappers bij elkaar die samenwerken aan
onderzoeken, waarin hun elkaar kritisch gaan bevragen. Dit is de
standaard aan het worden, bijna nooit werkt een onderzoeker in zijn
eentje, maar altijd in een groep.
Theorie: voortschrijdende theoretische inzichten en een systematisch
geheel van kennis.
 Vanuit probleemstelling…..
 Naar onderzoeksontwerp
 Een transparant onderzoeksplan heeft kennis en vaardigheden om…
 Theorieën te ontwikkelen
 Theorieën te toetsen
Een transparant onderzoeksplan moet je met collega’s bespreken en
uiteindelijk aan de Ethische Commissie (wetenschappelijk onderzoek met
mensen) voorleggen.


Noodzakelijk is om inhoudelijke probleemstellingen juist en integer
(geheel) te beantwoorden:
 Onderzoeksplan: probleemstelling en onderzoeksontwerp
 Soorten probleemstellingen > soorten onderzoeksontwerpen
 Regels over de relatie tussen theorie en empirie
 Criteria: geldigheid en betrouwbaarheid
 Procedures: gegevens verzamelen en analyseren
 Oplossingen: gereedschapskist met creativiteit
 Teneinde inhoudelijke probleemstellingen
 ‘Goed en dus integer’ beantwoorden


WETENSCHAPPELIJK ONDERZOEK
1. Een systematisch geheel van kennis: cumulatieve (alle resultaten
vanaf het begin bij elkaar opgeteld) theorievorming met inzicht in de
sociale werkelijkheid.
2. Gericht op beantwoording van probleemstellingen 
kennisproblemen en praktijkproblemen.
3. Dit via een bijpassend onderzoeksontwerp.

, 4. Conform een onderzoeksplan: uitspraken dienen gebaseerd te zijn
op systematische, empirische waarnemingen.
5. Expliciete (voor derden kenbare) beslissingen.
6. Transparant (voor derden)  wetenschappelijke integriteit.
Via zoekmachines zoals Google
Scholar kun je lezen wat er
bijvoorbeeld al is onderzocht en
met welke onderzoeksontwerpen
dit is onderzocht.




DE PROBLEEMSTELLING
1. Vraagstellingen
Een overkoepelende vraagstelling: uiteengelegd in daarmee
samenhangende vraagstellingen. Ook aanwijzingen voor
onderzoeksontwerp, achtereenvolgend de onderzoeksopzet. Dus vanuit
één grote vraagstelling naar deelvraagstellingen. Voorbeeld:
In hoeverre komt discriminatie van etnische minderheden voor bij
Nederlandse uitzendbureaus?
- Onderzoeksvraag 1: Hebben allochtonen bij een uitzendbureau
minder kans op werk dan Nederlanders?
- Onderzoeksvraag 2: Als werkgevers vacatures aanmelden bij
uitzendbureaus met het verzoek ‘’geen allochtoon’’, wordt daar dan
rekening mee gehouden?
Functies vraagstelling:
- Aangeven wat er onderzocht gaat worden  een overkoepelende
vraagstelling uiteengelegd in een aantal specifiekere deel-
vraagstellingen.
- Richtinggevend zijn begrippen om sociale verschijnselen aan te
duiden  die definieerbaar/omschrijfbaar zijn, waarneembaar
gemaakt kunnen worden, oftewel operationaliseerbaar gemaakt
kunnen worden voor zintuiglijke waarnemingen (veelal vragen aan
mensen).

, - De omschrijving van de begrippen in de vraagstelling geeft al
aanwijzingen voor het onderzoeksontwerp.
Soorten vraagstellingen:
- Beschrijvende vraagstellingen: Hoeveel? Wat voor? Wanneer en
hoe?
 Nu  cross-sectioneel (tijdsbestek)
 Toen/nu  trend
 Hier/daar  vergelijkend of comparatief
- Verklarende vraagstellingen: waarom leidt X tot Y? Waardoor?
Welke X-en kunnen Y verklaren?
- Voorspellende vraagstellingen: tot welke Y leidt X?


Voorbeeld van beschrijvende vraagstellingen naar verklarende
vraagstellingen:
Beschrijvende vraagstelling: In hoeverre komt discriminatie van etnische
minderheden voor bij Nederlandse uitzendbureaus?
Verklarende vraagstellingen:
- Waarom discrimineren werknemers van uitzendbureaus
werkzoekenden met een migratie achtergrond?
- Waarom discrimineren laag opgeleide werknemers van
uitzendbureaus werkzoekenden met een migratie achtergrond meer
dan hoog opgeleide werknemers van uitzendbureaus?


2. Doelstellingen
Formulering die aangeeft waarom je het onderzoek wilt doen.
 De oplossing van een kennisprobleem is fundamenteel
onderzoek.
 De oplossing van een praktijk probleem is praktijkgericht
onderzoek.
Uit de doelstelling (na literatuur onderzoek) wordt duidelijk wat de reeds
beschikbare kennis van het probleem is:
 Weinig beschikbare kennis: explorerend onderzoek  theorie-
ontwikkeling.
 Veel beschikbare kennis: toetsend onderzoek  theorie-toetsing.


THEORETISCH RAAMWERK OF CONCEPTUEEL MODEL
$7.75
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
juliasmanders

Get to know the seller

Seller avatar
juliasmanders Radboud Universiteit Nijmegen
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
4
Member since
2 year
Number of followers
0
Documents
7
Last sold
5 months ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their tests and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can instantly pick a different document that better fits what you're looking for.

Pay as you like, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions